StPr/26/2026
Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas określony
Wynagrodzenie:
od 15 210 do 18 560 PLN
wynagrodzenie zasadnicze w przedziale 15 210,00 -18 560,00 zł brutto; dodatek stażowy w zależności od długości stażu pracy (3-20%); nagrody jubileuszowe z tytułu wieloletniej pracy zgodnie z Regulaminem wynagradzania UJ; możliwe dodatki zadaniowe i okresowe oraz nagrody uznaniowe, po spełnieniu warunków wynikających z Regulaminu wynagradzania UJ; dodatkowe wynagrodzenie roczne, tzw. trzynasta pensja po spełnieniu warunków określonych we właściwym rozporządzeniu. Benefity Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych (w zależności od przychodu na członka rodziny, zgodnie z Regulaminem przyznawania świadczeń z ZFŚS): dofinansowanie do wypoczynku letniego (1050-1550 zł brutto) i zimowego (700-900 zł brutto); dofinansowanie dla dzieci do wypoczynku zorganizowanego (900-1400 zł brutto) lub dofinansowanie do kolonii, obozów, zimowisk, wczasów leczniczych i turnusów rehabilitacyjnych wykupionych indywidualnie (50-90%, maksymalna kwota, do której przysługuje dofinansowanie, wynosi 2500 zł brutto) na każde dziecko; ekwiwalent pieniężny za okolicznościową paczkę ze słodyczami w wysokości 100-300 zł brutto na każde dziecko; dofinansowanie do opieki nad dziećmi w żłobkach, przedszkolach oraz innych formach wychowania przedszkolnego, a także usług opieki sprawowanej przez dziennego opiekuna lub nianię (250-400 zł brutto).
Zakres obowiązków:
wg Regulaminu Pracy UJ ‒ Załącznik nr 1 do Regulaminu pracy Uniwersytetu Jagiellońskiego – Wzory zakresu zadań i obowiązków nauczyciela akademickiego (K/M) UJ
- udział w realizacji empirycznej części projektu ROBOCRIM, w szczególności w ramach WP3: The foundation of new institutions of criminal law in the age of robots;
- projektowanie, prowadzenie i analiza badań empirycznych z wykorzystaniem metod filozofii eksperymentalnej i/lub jurysprudencji eksperymentalnej;
- udział w opracowywaniu i testowaniu modeli instytucji prawa karnego oraz reakcji prawnych na szkody powodowane przez roboty;
- badanie, w jaki sposób uczestnicy postrzegają proponowane modele reakcji prawa karnego na szkody związane z robotami oraz w jaki sposób modele te mogą przyczyniać się do utrzymania funkcji prawa karnego w epoce robotów;--
- ścisła współpraca z kierownikiem projektu oraz pozostałymi członkami
zespołu w zakresie:
o formułowania pytań badawczych,
o projektowania badań eksperymentalnych,
o prowadzenia procesu zbierania danych,
o analizy i interpretacji wyników badań empirycznych,
o integrowania wyników badań empirycznych z ustaleniami teoretycznymi uzyskanymi w innych pakietach roboczych;
- przygotowywanie i publikowanie jednoautorskich oraz współautorskich
artykułów naukowych prezentujących wyniki badań empirycznych
w wiodących międzynarodowych czasopismach recenzowanych;
- udział i aktywny wkład w:
o warsztatach projektowych,
o konferencjach naukowych,
o seminariach,
o innych działaniach badawczych i upowszechniających
organizowanych w ramach projektu;
- wspieranie interdyscyplinarnego rozwoju projektu poprzez łączenie
perspektyw prawa, filozofii, psychologii/nauk społecznych, filozofii
eksperymentalnej oraz jurysprudencji eksperymentalnej.
Miejsce pracy:
ul. Gołębia 24, 31-007 Kraków, powiat: m. Kraków, woj: małopolskie
Pracodawca:
Uniwersytet Jagielloński, Wydział Prawa i Administracji, Katedra Prawa Karnego
Liczba godzin pracy w tygodniu:
40
Wymagania konieczne:
- wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
- zawód: Nauczyciel akademicki – nauki społeczne
- angielski, w mowie - B2 - wyższy średnio zaawansowany, w piśmie - B2 - wyższy średnio zaawansowany
- [Inne] : Do konkursu mogą przystąpić osoby, które spełniają wymogi określone w art. 113, 116 ust. 2 pkt 3) ustawy z dnia 20 lipca 2018 r. Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce oraz zgodnie z §165 Statutu UJ odpowiadają następującym kryteriom kwalifikacyjnym: • posiadają co najmniej stopień doktora; • posiadają odpowiedni dorobek naukowy; • biorą czynny udział w życiu naukowym. Dodatkowe kryteria niezbędne do zatrudnienia (wskazane wg hierarchii ważności): - posiadanie stopnia doktora w dziedzinie filozofii, prawa, psychologii lub dyscyplin pokrewnych; - udokumentowane doświadczenie w zakresie filozofii eksperymentalnej i/lub jurysprudencji eksperymentalnej; - publikacje w wiodących czasopismach naukowych z zakresu prawa, filozofii, etyki, psychologii lub dyscyplin pokrewnych; - zainteresowania badawcze związane z tematyką projektu, w szczególności w zakresie filozofii prawa karnego, etyki technologii, sztucznej inteligencji, odpowiedzialności prawnej, filozofii eksperymentalnej lub jurysprudencji eksperymentalnej; - bardzo dobra znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie, na poziomie co najmniej B2, umożliwiająca korzystanie z literatury naukowej oraz kontakt z partnerami badawczymi; - doświadczenie w pracy naukowej lub projektowej, np. udział w grantach, publikacjach, współpracy badawczej, potwierdzone osiągnięciami lub certyfikatami.
Inne wymagania:
[Inne] : Do konkursu mogą przystąpić osoby, które spełniają wymogi określone w art. 113, 116 ust. 2 pkt 3) ustawy z dnia 20 lipca 2018 r. Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce oraz zgodnie z §165 Statutu UJ odpowiadają następującym kryteriom kwalifikacyjnym: • posiadają co najmniej stopień doktora; • posiadają odpowiedni dorobek naukowy; • biorą czynny udział w życiu naukowym. Dodatkowe kryteria niezbędne do zatrudnienia (wskazane wg hierarchii ważności): - posiadanie stopnia doktora w dziedzinie filozofii, prawa, psychologii lub dyscyplin pokrewnych; - udokumentowane doświadczenie w zakresie filozofii eksperymentalnej i/lub jurysprudencji eksperymentalnej; - publikacje w wiodących czasopismach naukowych z zakresu prawa, filozofii, etyki, psychologii lub dyscyplin pokrewnych; - zainteresowania badawcze związane z tematyką projektu, w szczególności w zakresie filozofii prawa karnego, etyki technologii, sztucznej inteligencji, odpowiedzialności prawnej, filozofii eksperymentalnej lub jurysprudencji eksperymentalnej; - bardzo dobra znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie, na poziomie co najmniej B2, umożliwiająca korzystanie z literatury naukowej oraz kontakt z partnerami badawczymi; - doświadczenie w pracy naukowej lub projektowej, np. udział w grantach, publikacjach, współpracy badawczej, potwierdzone osiągnięciami lub certyfikatami.
Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy
Osoba do kontaktu:
Kamil Mamak
E-mail:
[email protected]
Wymagane dokumenty:
1. CV, 2. kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie, 3. kopia dyplomu doktorskiego lub doktora habilitowanego jeżeli Kandydat (K/M) posiada, 4. informacja o dorobku naukowym, dydaktycznym i organizacyjnym Kandydata (K/M), 5. oświadczenie stwierdzające, że UJ będzie podstawowym miejscem pracy w przypadku wygrania konkursu, 6. oświadczenie w trybie art. 113 ustawy Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce, 7. oświadczenie o znajomości i akceptacji zasad dotyczących zarządzania własnością intelektualną oraz zasad komercjalizacji UJ. 8. list motywacyjny o tym, jak badania Kandydata (K/M) łączą się z tematyką projektu. Druki oświadczeń (nr 57) oraz wzór kwestionariusza osobowego (nr 2) można pobrać na stronie: https://cso.uj.edu.pl/pl_PL/dokumkandyd Forma składania zgłoszeń: Pocztą elektroniczną na adres: [email protected] tytuł: Postdoc Robocrim
Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: e-mail, inny - Pocztą elektroniczną na adres: [email protected] tytuł: Postdoc Robocrim

Zaloguj się przez Facebook