ADIUNKT (K/M) W GRUPIE PRACOWNIKÓW BADAWCZO-DYDAKTYCZNYCH W KATEDRZE FIZYKI (I-2) WYDZIAŁ INŻYNIERII MATERIAŁOWEJ I FIZYKI

Numer:
StPr/26/1590

Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas określony

Wynagrodzenie:
od 6 841 do 8 230 PLN
umowa o pracę na czas nieokreślony

Zakres obowiązków:
Prowadzenie zajęć dydaktycznych i konsultacji ze studentami, w wymiarze zgodnym z Regulaminem pracy PK, aktywne uczestnictwo w pracach naukowych jednostki, praca organizacyjna w jednostce, inne prace zlecone przez bezpośredniego przełożonego. Szczegółowy zakres obowiązków nauczyciela akademickiego zatrudnionego w grupie pracowników badawczo-dydaktycznych określony jest w załączniku nr 5 do Regulaminu pracy PK

Miejsce pracy:
al. Al. Jana Pawła II 37, 31-864 Kraków, powiat: m. Kraków, woj: małopolskie

Pracodawca:
POLITECHNIKA KRAKOWSKA im. Tadeusza Kościuszki

Liczba godzin pracy w tygodniu:
40

Wymagania konieczne:

• wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
• zawód: Nauczyciel akademicki – nauki inżynieryjno-techniczne
• Niezbędne wymagania: posiadanie stopnia doktora w zakresie nauk pokrewnych do dyscypliny inżynieria materiałowa, biegła znajomość języka polskiego w mowie i piśmie, znajomość języka angielskiego co najmniej na poziomie B2, udokumentowany, znaczący dorobek naukowy, w tym publikacje w wysoko punktowanych czasopismach naukowych w dyscyplinie inżynieria materiałowa (zgodnie z wykazem MEiN) oraz H-index na poziomie min. 10. znajomość zasad zarządzania projektami badawczymi, potwierdzona certyfikatem PRINCE2 lub równoważnym, doświadczenie w realizacji lub współrealizacji krajowych lub międzynarodowych projektów/grantów badawczych, posiadanie przygotowania pedagogicznego lub uzupełnienie go w pierwszym roku zatrudnienia, doświadczenie w pracy ze studentami, np. jako opiekun koła naukowego lub opiekun projektów studenckich, udział w konferencjach naukowych krajowych i międzynarodowych. Dodatkowe wymagania: a) doświadczenie w obsłudze specjalistycznej aparatury pomiarowej i oprogramowania dedykowanego do pracy, w tym: Spektrofotometr UV-Vis-NIR Spektrometr FT-IR b) doświadczenie w interpretacji wyników uzyskanych metodami: UV-Vis-NIR, NMR, FTIR, PL, MS, SEM, TEM, AFM, DLS, c) komunikatywność i umiejętność pracy w zespole, d) umiejętność autoprezentacji. Opis warunków pracy: oferujemy m.in. wynagrodzenie za pracę: o stałe składniki wynagrodzenia w wysokości: wynagrodzenie zasadnicze w przedziale od 6 841,00 zł do 8 230,00 zł dodatek za staż pracy w zależności od długości stażu tj. od 3% do 20% wynagrodzenia zasadniczego o zmienne składniki wynagrodzenia określone w Regulaminie wynagradzania pracowników PK przyjazne miejsce pracy w uczelni o ugruntowanej pozycji, współpracę z środowiskiem naukowym reprezentowanym przez uznanych naukowców, wsparcie naukowe i możliwość podnoszenia kwalifikacji oraz rozwoju zawodowego, dostęp do infrastruktury badawczej, dodatkowe dni wolne (5-9 dni w roku) w zależności od kalendarza, dodatkowe wynagrodzenie roczne (tzw. 13 pensja), 2 dodatkowe i dobrowolne ubezpieczenie grupowe oraz opiekę medyczną na preferencyjnych warunkach, dofinasowanie do wypoczynku pracowników i ich dzieci tzw. grusza, dofinasowanie do zajęć sportowo-rekreacyjnych (karta, karnet) oraz działalności kulturalno-oświatowej, dofinasowanie do pobytu dziecka w żłobku, przedszkolu lub klubie dziecięcym, organizowanie półkolonii dla dzieci pracowników PK, przyznawanie nisko oprocentowanych pożyczek na cele mieszkaniowe, możliwość korzystania z Kasy Zapomogowo-Pożyczkowej.

Inne wymagania:
Niezbędne wymagania: posiadanie stopnia doktora w zakresie nauk pokrewnych do dyscypliny inżynieria materiałowa, biegła znajomość języka polskiego w mowie i piśmie, znajomość języka angielskiego co najmniej na poziomie B2, udokumentowany, znaczący dorobek naukowy, w tym publikacje w wysoko punktowanych czasopismach naukowych w dyscyplinie inżynieria materiałowa (zgodnie z wykazem MEiN) oraz H-index na poziomie min. 10. znajomość zasad zarządzania projektami badawczymi, potwierdzona certyfikatem PRINCE2 lub równoważnym, doświadczenie w realizacji lub współrealizacji krajowych lub międzynarodowych projektów/grantów badawczych, posiadanie przygotowania pedagogicznego lub uzupełnienie go w pierwszym roku zatrudnienia, doświadczenie w pracy ze studentami, np. jako opiekun koła naukowego lub opiekun projektów studenckich, udział w konferencjach naukowych krajowych i międzynarodowych. Dodatkowe wymagania: a) doświadczenie w obsłudze specjalistycznej aparatury pomiarowej i oprogramowania dedykowanego do pracy, w tym: Spektrofotometr UV-Vis-NIR Spektrometr FT-IR b) doświadczenie w interpretacji wyników uzyskanych metodami: UV-Vis-NIR, NMR, FTIR, PL, MS, SEM, TEM, AFM, DLS, c) komunikatywność i umiejętność pracy w zespole, d) umiejętność autoprezentacji. Opis warunków pracy: oferujemy m.in. wynagrodzenie za pracę: o stałe składniki wynagrodzenia w wysokości: wynagrodzenie zasadnicze w przedziale od 6 841,00 zł do 8 230,00 zł dodatek za staż pracy w zależności od długości stażu tj. od 3% do 20% wynagrodzenia zasadniczego o zmienne składniki wynagrodzenia określone w Regulaminie wynagradzania pracowników PK przyjazne miejsce pracy w uczelni o ugruntowanej pozycji, współpracę z środowiskiem naukowym reprezentowanym przez uznanych naukowców, wsparcie naukowe i możliwość podnoszenia kwalifikacji oraz rozwoju zawodowego, dostęp do infrastruktury badawczej, dodatkowe dni wolne (5-9 dni w roku) w zależności od kalendarza, dodatkowe wynagrodzenie roczne (tzw. 13 pensja), 2 dodatkowe i dobrowolne ubezpieczenie grupowe oraz opiekę medyczną na preferencyjnych warunkach, dofinasowanie do wypoczynku pracowników i ich dzieci tzw. grusza, dofinasowanie do zajęć sportowo-rekreacyjnych (karta, karnet) oraz działalności kulturalno-oświatowej, dofinasowanie do pobytu dziecka w żłobku, przedszkolu lub klubie dziecięcym, organizowanie półkolonii dla dzieci pracowników PK, przyznawanie nisko oprocentowanych pożyczek na cele mieszkaniowe, możliwość korzystania z Kasy Zapomogowo-Pożyczkowej.

Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy

Osoba do kontaktu:
Pracodawca

E-mail:
[email protected]

Wymagane dokumenty:
Wymagane dokumenty: 1. Podanie do JM Rektora, 2. Szczegółowe CV (z uwzględnieniem przebiegu dotychczasowego zatrudnienia), 3. Kserokopie dokumentów poświadczających wykształcenie, 4. Kserokopie innych dokumentów potwierdzających posiadane kwalifikacje lub nabyte umiejętności, 5. Potwierdzenie odbycia szkolenia pedagogicznego lub deklaracja uzupełnienia w pierwszym roku po zatrudnieniu. Zatrudnienie nastąpi po przeprowadzeniu postępowania konkursowego zgodnie z rozdziałem VI. Fazy postępowania rekrutacyjnego, polityki OTMR polegającego na: analizie złożonej dokumentacji przeprowadzeniu rozmów kwalifikacyjnych (bezpośrednich lub poprzez komunikatory internetowe) Wymagane dokumenty należy składać w Biurze Dziekana Wydziału Inżynierii Materiałowej i Fizyki, al. Jana Pawła II 37, 31-864 Kraków, budynek D (pokój D09) w godz. 7.30 do 14.30. Teczka z dokumentami powinna zawierać dopisek: dotyczy konkursu na stanowisko adiunkta badawczo-dydaktycznego (K/M) w Katedrze Fizyki (I-2), znak sprawy I-01.1102.11.2026 lub przesłać w formie skanów na adres e-mail: [email protected] Dokumenty należy złożyć w terminie do 3 czerwca 2026 r. W podaniu należy zamieścić adres e-mail kandydata służący do kontaktu w sprawach przeprowadzanej rekrutacji. Link do ogłoszenia: https://bip.malopolska.pl/pk,a,2860261,72026-konkurs-na-stanowisko-adiunkta-km-w-grupie-pracownikow-badawczo-dydaktycznych-w-katedrze-fizyk.html

Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: osobiście, e-mail, inny - w Biurze Dziekana Wydziału Inżynierii Materiałowej i Fizyki, al. Jana Pawła II 37, 31-864 Kraków, budynek D (pokój D09) w godz. 7.30 do 14.30