APARATOWY PRODUKCJI - INSTALACJA LIQUID NPK

Numer:
StPr/24/3862

Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na okres próbny

Wynagrodzenie:
od 6 000 PLN
brutto

Zakres obowiązków:
- Prowadzenie procesów produkcyjnych (produkcja nawozów) w zakresie dozowania surowców płynnych i zasypywania surowców stałych, zgodnie z dokumentacją produkcyjną oraz instrukcjami technologicznymi.
- dozorowanie prowadzenia procesów technologicznych, zgodnie z instrukcjami technologicznymi,
- kontrola parametrów prowadzenia procesów technologicznych,
- bieżąca kontrola ilości i jakości surowców i innych materiałów, potrzebnych w procesie,
- rozładunek surowców płynnych na zbiorniki magazynowe i w kontenery
- przepompowywanie produktów na zbiorniki magazynowe,
- załadunek płynnych produktów gotowych na cysterny i w kontenery
- pobieranie próbek surowców,
- prace związane z utrzymaniem cxystości urządzeń i reaktorów,
- dokumentowanie wykonanych czynności
- przestrzeganie przepisów BHP i ppoż
Praca na dwie zmiany 6-14, 14-22

Miejsce pracy:
KOŁODZIEJA 11, 61-070 Poznań, powiat: m. Poznań, woj: wielkopolskie

Pracodawca:
PRZEDSIĘBIORSTWO PRODUKCYJNO-CONSULTINGOWE ADOB SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ SPÓŁKA JAWNA

Liczba godzin pracy w tygodniu:
40

Wymagania konieczne:

• wykształcenie: brak lub niepełne podstawowe
• rzetelność , odpowiedzialność , KOMUNIKATYWNOŚĆ, zaangażowanie, umiejętność pracy w zespole, chęć do pracy
• Mile widziane: doświadczenie w pracy na produkcji, uprawieniania Energetyczne SEP gr.1 i 2 w zakresie obsługi (lub gotowość do uzyskania uporawnień), uprawienia UDT na wózki i/lub suwnice (lub gotowość do uzyskania uprawnień) Inne: nastawienie na rezultaty i osiągnięcia.

Inne wymagania:
Mile widziane: doświadczenie w pracy na produkcji, uprawieniania Energetyczne SEP gr.1 i 2 w zakresie obsługi (lub gotowość do uzyskania uporawnień), uprawienia UDT na wózki i/lub suwnice (lub gotowość do uzyskania uprawnień) Inne: nastawienie na rezultaty i osiągnięcia.

Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy

Nr telefonu:
61-287-15-66

E-mail:
[email protected]

Wymagane dokumenty:
CV, świadectwo pracy

Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: telefon, e-mail, Termin: tel. umówienie spotkania, kontakt mailowy