ASYSTENT RODZINY

Numer:
StPr/25/0301

Rodzaj umowy:
Nie dotyczy

Wynagrodzenie:
od 5 650 PLN

Zakres obowiązków:
Praca z rodziną objętą asystenturą rodziny w miejscu jej zamieszkania lub w miejscu wskazanym przez rodzinę. Głównym celem asystentury jest podniesienie umiejętności opiekuńczo – wychowawczych, prowadzenia gospodarstwa domowego, radzenia z sytuacjami dnia codziennego rodziców lub opiekunów dzieci. Zakres obowiązków asystenta rodziny wynika z ustawy z dnia 09 czerwca 2011 r. o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej (tj.: Dz. U. z 2025 r. poz.49) oraz z ustawy z dnia 4 listopada 2016 r. w sprawie kobiet w ciąży i rodzin „Za życiem” (Dz. U. z 2024 r. poz. 1829).

Miejsce pracy:
Kazimierzowska 18/3, 17-100 Bielsk Podlaski, powiat: bielski, woj: podlaskie

Pracodawca:
Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej

Liczba godzin pracy w tygodniu:
40

Wymagania konieczne:

• wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), kierunek: pedagogika, psychologia, socjologia, nauki o rodzinie lub praca socjal
• [Umiejętność 1] : umiejętność zorganizowania czasu pracy, komunikatywność, sumienność, staranność w prowadzeniu dokumentacji, [Inne] : wykształcenie kandydata na stanowisko Asystenta rodziny wynika z art. 12 ust 1 pkt 1 ustawy z dnia 09 czerwca 2011 r. o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej (tj.: Dz. U. z 2025 r. poz. 49) oraz konieczne jest spełnienie wymogów zawartych w art. 12 ust 1 pkt 2 - 5 ustawy z dnia 09 czerwca 2011 r. o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej (tj.: Dz. U. z 2025 r. poz. 49)

Inne wymagania:
[Umiejętność 1] : umiejętność zorganizowania czasu pracy, komunikatywność, sumienność, staranność w prowadzeniu dokumentacji, [Inne] : wykształcenie kandydata na stanowisko Asystenta rodziny wynika z art. 12 ust 1 pkt 1 ustawy z dnia 09 czerwca 2011 r. o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej (tj.: Dz. U. z 2025 r. poz. 49) oraz konieczne jest spełnienie wymogów zawartych w art. 12 ust 1 pkt 2 - 5 ustawy z dnia 09 czerwca 2011 r. o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej (tj.: Dz. U. z 2025 r. poz. 49)

Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy

Osoba do kontaktu:
Bożena Sokołowska

Nr telefonu:
85 730 20 06

E-mail:
[email protected]

Wymagane dokumenty:
Brak danych.

Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon, e-mail