StPr/25/0450
Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas określony
Wynagrodzenie:
od 5 040 PLN
Zakres obowiązków:
- realizacja pośrednictwa pracy, w szczególności poprzez udzielanie pomocy bezrobotnym, poszukującym pracy i osobom niezarejestrowanym, w tym osobom biernym zawodowo, w uzyskaniu zatrudnienia lub innej pracy zarobkowej oraz pracodawcom w pozyskiwaniu kandydatów do pracy,
- udzielanie bezrobotnym, poszukującym pracy lub osobom niezarejestrowanym, w tym osobom biernym zawodowo, informacji o ofertach pracy upowszechnianych w bazie ofert pracy oraz w innych ogólnodostępnych bazach,
- kierowanie bezrobotnych lub poszukujących pracy na subsydiowane formy pomocy,
- współpraca podczas organizowania giełd pracy,
- nawiązywanie i utrzymywanie kontaktów z bezrobotnymi, poszukującymi pracy lub osobami niezarejestrowanymi, w tym z osobami biernymi zawodowo,
- rozpoznawanie oczekiwań bezrobotnych, poszukujących pracy lub osób niezarejestrowanych, w tym osób biernych zawodowo, w zakresie poszukiwanej pracy poprzez zapoznanie się z informacjami szczegółowymi zawartymi w jego karcie rejestracyjnej,
- przygotowanie, modyfikowanie i monitoring realizacji Indywidualnego Planu Działania,
- przedstawiania dodatkowych formy pomocy określonych w ustawie,
- aktualizowanie uprawnień, umiejętności oraz kwalifikacji zawodowych klienta oraz dokonywanie aktualizacji innych danych mających wpływ na ustalone zasady współpracy / kontaktów z klientem,
- obsługa programu e DOK (Elektronicznego Systemu Obiegu Dokumentów) oraz programu Syriusz.
Miejsce pracy:
SIENKIEWICZA 27, 62-600 Koło, powiat: kolski, woj: wielkopolskie
Pracodawca:
POWIATOWY URZĄD PRACY W KOLE
Liczba godzin pracy w tygodniu:
40
Wymagania konieczne:
- wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
- Wymagania niezbędne: - wykształcenie wyższe i co najmniej 12 miesięcy stażu pracy, - obywatelstwo polskie, z zastrzeżeniem art. 11 ust. 2 i 3 ustawy z dnia 21 listopada 2008r. o pracownikach samorządowych (j.t. Dz.U. z 2024r., poz. 1135), - pełna zdolność do czynności prawnych, - korzystanie z pełni praw publicznych, - brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, - nieposzlakowana opinia, - znajomość i umiejętność stosowania przepisów prawnych z zakresu: Ustawy z dnia 20 marca 2025 roku o rynku pracy i służbach zatrudnienia, Kodeksu postępowania administracyjnego, Kodeksu pracy Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) (dz. U. UE. L. z 2016r. Nr 119, str. 1 z późn. zm.), Ustawy o ochronie danych osobowych. Wymagania dodatkowe: - bardzo dobra znajomość obsługi komputera i pakietów biurowych (Word, Excel), - umiejętność pracy w zespole, - umiejętność planowania i organizacji pracy własnej, - umiejętność logicznego i analitycznego myślenia - umiejętność radzenia sobie w trudnych sytuacjach, - odporność na stres, - wysoka kultura osobista - doświadczenie zawodowe: mile widziane doświadczenie w pracy w publicznych służbach zatrudnienia.
Inne wymagania:
Wymagania niezbędne: - wykształcenie wyższe i co najmniej 12 miesięcy stażu pracy, - obywatelstwo polskie, z zastrzeżeniem art. 11 ust. 2 i 3 ustawy z dnia 21 listopada 2008r. o pracownikach samorządowych (j.t. Dz.U. z 2024r., poz. 1135), - pełna zdolność do czynności prawnych, - korzystanie z pełni praw publicznych, - brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, - nieposzlakowana opinia, - znajomość i umiejętność stosowania przepisów prawnych z zakresu: Ustawy z dnia 20 marca 2025 roku o rynku pracy i służbach zatrudnienia, Kodeksu postępowania administracyjnego, Kodeksu pracy Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) (dz. U. UE. L. z 2016r. Nr 119, str. 1 z późn. zm.), Ustawy o ochronie danych osobowych. Wymagania dodatkowe: - bardzo dobra znajomość obsługi komputera i pakietów biurowych (Word, Excel), - umiejętność pracy w zespole, - umiejętność planowania i organizacji pracy własnej, - umiejętność logicznego i analitycznego myślenia - umiejętność radzenia sobie w trudnych sytuacjach, - odporność na stres, - wysoka kultura osobista - doświadczenie zawodowe: mile widziane doświadczenie w pracy w publicznych służbach zatrudnienia.
Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy
Osoba do kontaktu:
Agata Wieczorek
Wymagane dokumenty:
Wymagane dokumenty aplikacyjne: - podpisany list motywacyjny, - życiorys (CV), - kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie, - kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie, - kserokopie świadectw pracy lub innych dokumentów potwierdzających staż pracy, - kserokopie dokumentów potwierdzających dodatkowe kwalifikacje i umiejętności, - podpisane oświadczenie kandydata o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych, - podpisane oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych, - podpisane oświadczenie, że kandydat nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe - podpisane oświadczenie o posiadaniu nieposzlakowanej opinii, - podpisana klauzula Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych, zawartych w dokumentach aplikacyjnych, dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) (Dz. U. UE. L. z 2016 r. Nr 119, str. 1), ustawą o ochronie danych osobowych oraz ustawą z dnia 21 listopada 2008r. o pracownikach samorządowych (j.t. Dz.U. z 2024r., poz. 1135.). Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać w zamkniętej kopercie w sekretariacie Urzędu (pokój nr 2) lub pocztą na adres: Powiatowy Urząd Pracy w Kole, ul. Sienkiewicza 27, 62-600 Koło z dopiskiem: Dotyczy naboru na wolne stanowisko urzędnicze - Doradca do spraw zatrudnienia w Dziale Pośrednictwa Pracy i Poradnictwa Zawodowego w terminie do dnia 27.10.2025r. do godziny 11:00 decyduje data wpływu do Urzędu.
Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: osobiście, poczta
Zaloguj się przez Facebook