StPr/25/03745
Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas określony
Wynagrodzenie:
od 4 920 PLN
+ Dodatek stażowy;
Zakres obowiązków:
- otwieranie i zamykanie przedszkola;
- utrzymywanie porządku i czystości na terenie przedszkola oraz terenu należącego do przedszkola;
- dbanie o odpowiedni stan techniczny budynku oraz maszyn i sprzętu w przedszkolu;
- utrzymanie porządku w pomieszczeniach piwnicznych i innych przydzielonych pomieszczeniach;
- sprzątanie terenu wokół przedszkola, odśnieżanie dojścia do budynku, grabienie liści;
- całkowita odpowiedzialność za mienie przedszkola w czasie pełnienia dyżuru;
- systematyczne kontrolowanie obiektu;
- zgłaszanie awarii wodnokanalizacyjnych i elektrycznych;
- dbanie o stan sprzętu sportowego oraz zabawek w pomieszczeniach i w ogrodzie;
- wykonywanie drobnych napraw w budynku i na terenie przedszkola, a także sprzętu i zabawek, wykonywanie prac związanych z utrzymaniem w należytym stanie ogrodu przedszkolnego;
troska o roślinność, dbałość o powierzone urządzenia i narzędzia pracy;
- wykonywanie dodatkowych czynności zleconych przez dyrektora przedszkola i kierownika administracyjnego wynikających z organizacji pracy;
Miejsce pracy:
Tadeusza Rechniewskiego 11A, 03-980 Warszawa, powiat: m.st. Warszawa, woj: mazowieckie
Pracodawca:
Przedszkole nr 425
Liczba godzin pracy w tygodniu:
40
Wymagania konieczne:
- wykształcenie: średnie zawodowe
- zawód: Dozorca (wymagany staż - lata: 0, miesiące: 2)
- polski, w mowie - B2 - wyższy średnio zaawansowany, w piśmie - B2 - wyższy średnio zaawansowany
- Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe; - doświadczenie zawodowe: 2 miesiące; - systematyczność; - staranność; - dyspozycyjność; - komunikatywna znajomość języka polskiego; Praca w godzinach: 6:00-14:00, 11:00-19:00;
Inne wymagania:
Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe; - doświadczenie zawodowe: 2 miesiące; - systematyczność; - staranność; - dyspozycyjność; - komunikatywna znajomość języka polskiego; Praca w godzinach: 6:00-14:00, 11:00-19:00;
Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy
Nr telefonu:
226726516 wew.204
E-mail:
[email protected]
Wymagane dokumenty:
Po uzgodnieniu z pracodawcą.
Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: telefon, e-mail