DS. KOORYNACJI. PROJEKTU „WSPARCIE ZMIANY SPOŁECZNEJ W WIELKOPOLSCE WSCHODNIEJ"

Numer:
StPr/26/1477

Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas określony

Wynagrodzenie:
od 5 900 PLN
brutto

Zakres obowiązków:
M.in.:1.Koordynacja proceduralna projektu zgodnie z regulacjami wewnętrznymi i zasadami realizacji projektu ze środków Funduszu na rzecz Sprawiedliwej Transformacji (FST), 2.Koordynacja finansowa projektu 3.Koordynacja monitorowania uczestników i postępu rzeczowego projektu. 4.Koordynacja współpracy i komunikacji z Instytucją Pośredniczącą i Zarządzającą.
Uwaga: wszystkie wymagania, zadania i tryb aplikowania sprawdź w ogłoszeniu https://rops.poznan.pl/rops-poznan/praca/aktualne-oferty-pracy/ogloszenie-nr-17-2026

Miejsce pracy:
ul. F. Nowowiejskiego 11, 61-731 Poznań, powiat: m. Poznań, woj: wielkopolskie

Pracodawca:
Regionalny Ośrodek Polityki Społecznej w Poznaniu

Liczba godzin pracy w tygodniu:
40

Wymagania konieczne:

• wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
• Administracja biurowa z obsługą komputera, Doskonałe umiejetności interpersonalne i komunikacji, biegła obsługa komputera, Microsoft Office
• wszystkie wymagania, zadania i tryb aplikowania w ogłoszeniu https://rops.poznan.pl/rops-poznan/praca/aktualne-oferty-pracy/ogloszenie-nr-17-2026 obywatelstwo polskie, wykształcenie wyższe, udokumentowane 3 lata stażu pracy, wysoki poziom umiejętności analitycznych, wnioskowania, prognozowania, a także raportowania działań, znajomość struktury formalnej Samorządu Województwa Wielkopolskiego, umiejętność sporządzania dokumentów formalnych, szczególnie pism, umów cywilno-prawnych, porozumień etc., znajomość Wytycznych dotyczących realizacji projektów z udziałem środków EFS+ w regionalnych programach na lata 2021-2027, znajomość Wytycznych dotyczących kwalifikowalności 2021-2027, znajomość Podręcznika beneficjenta i wnioskodawcy programów polityki spójności 2021-2027, wysoki poziom umiejętności organizacji pracy własnej oraz współpracy, wysoki poziom prognozowania, analizy i wnioskowania, umiejętność raportowania, wysoki poziom umiejętności obsługi MS Office (Excel, Word), gotowość nauki obsługi programów specjalistycznych, wysoki poziom zaangażowani, komunikacji interpersonalnej i kultury osobistej. Wymagania dodatkowe (mile widziane): wykształcenie wyższe na kierunkach polityka społeczna, politologia, administracja, udokumentowane staż i doświadczenie pracy w zakresie koordynowania i/lub rozliczania, i/lub kontroli projektów współfinansowanych ze środków UE, szczególnie EFS, szkolenia z zakresu zarządzania projektami, znajomość Wytycznych dotyczących realizacji zasad równościowych w ramach funduszy unijnych na lata 2021-2027, znajomość Standardów dostępności dla polityki spójności 2021-2027, znajomość ustaw o pomocy społecznej, o działalności pożytku publicznego i o wolontariacie, znajomość Strategii Polityki Społecznej Województwa Wielkopolskiego do roku 2030, Strategii Rozwoju Wielkopolski Wschodniej do roku 2040, Terytorialnego Planu Sprawiedliwej Transformacji Wielkopolski Wschodniej, Wielkopolskiego Planu Deinstytucjonalizacji i Rozwoju Usług Społecznych na lata 2023-2026 (informacje o dokumentach strategicznych znajdziesz na stronie www.rops.poznan.pl).

Inne wymagania:
wszystkie wymagania, zadania i tryb aplikowania w ogłoszeniu https://rops.poznan.pl/rops-poznan/praca/aktualne-oferty-pracy/ogloszenie-nr-17-2026 obywatelstwo polskie, wykształcenie wyższe, udokumentowane 3 lata stażu pracy, wysoki poziom umiejętności analitycznych, wnioskowania, prognozowania, a także raportowania działań, znajomość struktury formalnej Samorządu Województwa Wielkopolskiego, umiejętność sporządzania dokumentów formalnych, szczególnie pism, umów cywilno-prawnych, porozumień etc., znajomość Wytycznych dotyczących realizacji projektów z udziałem środków EFS+ w regionalnych programach na lata 2021-2027, znajomość Wytycznych dotyczących kwalifikowalności 2021-2027, znajomość Podręcznika beneficjenta i wnioskodawcy programów polityki spójności 2021-2027, wysoki poziom umiejętności organizacji pracy własnej oraz współpracy, wysoki poziom prognozowania, analizy i wnioskowania, umiejętność raportowania, wysoki poziom umiejętności obsługi MS Office (Excel, Word), gotowość nauki obsługi programów specjalistycznych, wysoki poziom zaangażowani, komunikacji interpersonalnej i kultury osobistej. Wymagania dodatkowe (mile widziane): wykształcenie wyższe na kierunkach polityka społeczna, politologia, administracja, udokumentowane staż i doświadczenie pracy w zakresie koordynowania i/lub rozliczania, i/lub kontroli projektów współfinansowanych ze środków UE, szczególnie EFS, szkolenia z zakresu zarządzania projektami, znajomość Wytycznych dotyczących realizacji zasad równościowych w ramach funduszy unijnych na lata 2021-2027, znajomość Standardów dostępności dla polityki spójności 2021-2027, znajomość ustaw o pomocy społecznej, o działalności pożytku publicznego i o wolontariacie, znajomość Strategii Polityki Społecznej Województwa Wielkopolskiego do roku 2030, Strategii Rozwoju Wielkopolski Wschodniej do roku 2040, Terytorialnego Planu Sprawiedliwej Transformacji Wielkopolski Wschodniej, Wielkopolskiego Planu Deinstytucjonalizacji i Rozwoju Usług Społecznych na lata 2023-2026 (informacje o dokumentach strategicznych znajdziesz na stronie www.rops.poznan.pl).

Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy

Osoba do kontaktu:
Anna Banaszak- Dankowska

Nr telefonu:
61 856 73 39

Wymagane dokumenty:
dokument zawierający następujące informacje: imię (imiona) i nazwisko, dane kontaktowe (np. telefon lub adres mail), wykształcenie, posiadane kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia.

Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: telefon, inny - przez f "Aplikuj" www.rops.poznan.pl zakładka praca ogłoszenie 17/2026, Termin: zgłoszenia telefoniczne