DYREKTOR BIURA PREZYDENTA W URZĘDZIE MIEJSKIM W STARGARDZIE (K/M)

Numer:
StPr/26/0106

Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas określony

Wynagrodzenie:
od 8 500 do 9 500 PLN
zł brutto

Zakres obowiązków:
Osoba zatrudniona na ww. stanowisku będzie odpowiedzialna m.in. za:
1. Kierowanie pracą Biura Prezydenta Miasta oraz organizowanie jego funkcjonowania zgodnie z regulaminem organizacyjnym urzędu.
2. Koordynowanie przygotowywania projektów aktów prawnych Prezydenta Miasta i Rady Miejskiej w zakresie właściwości Biura.
3. Opracowywanie analiz, raportów i rekomendacji dotyczących polityki kadrowej urzędu.
4. Planowanie zatrudnienia w Urzędzie oraz monitorowanie realizacji planu zatrudnienia.
5. Nadzór nad organizacją naborów oraz udział w pracach komisji rekrutacyjnych.
6. Opracowywanie i aktualizacja m.in. regulaminów pracy, wynagradzania, premiowania.
7. Koordynowanie działań w zakresie podnoszenia kwalifikacji zawodowych pracowników.
8. Monitorowanie poziomu zaangażowania i satysfakcji pracowników oraz inicjowanie
działań usprawniających komunikację wewnętrzną i współpracę międzywydziałową.
9. Tworzenie i doskonalenie systemów ocen okresowych pracowników oraz wdrażanie narzędzi rozwoju kompetencji.


Miejsce pracy:
Czarnieckiego 17, 73-110 Stargard, powiat: stargardzki, woj: zachodniopomorskie

Pracodawca:
Urząd Miejski w Stargardzie

Liczba godzin pracy w tygodniu:
40

Wymagania konieczne:

• wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
• Wymagania konieczne: 1) wykształcenie wyższe o kierunku: planowanie przestrzenne lub budownictwo lub architektura 2) znajomość obsługi podstawowych programów informatycznych m.in. Word, Excel, OpenOffice Wymagania preferowane: 1) minimum 4 lata pracy zawodowej 2) praca w administracji przy sprawach prowadzonych na podstawie K.p.a. lub jako asystent/ka projektanta urbanisty, architekta 3) znajomość programu QGIS i innych programów graficznych dedykowanych SIT/GIS. Warunki pracy na danym stanowisku pracy: - dyspozycyjność - samodzielność - umiejętność planowania i koordynowania działań - praca pod presją czasu - praca przy monitorze - kontakty z podmiotami zewnętrznymi - wynagrodzenie zasadnicze uzależnione od posiadanych kompetencji i doświadczenia, kształtujące się w przedziale: 6.000,00 zł - 7.000,00 zł brutto - dodatek za wieloletnią pracę ustalany zgodnie z przepisami - dodatek za wieloletnią pracę zaczyna się od 5% wynagrodzenia zasadniczego po 5 latach pracy, wzrasta o 1% za każdy kolejny rok, aż do osiągnięcia 20% i jest wypłacany jako stały element pensji.

Inne wymagania:
Wymagania konieczne: 1) wykształcenie wyższe o kierunku: planowanie przestrzenne lub budownictwo lub architektura 2) znajomość obsługi podstawowych programów informatycznych m.in. Word, Excel, OpenOffice Wymagania preferowane: 1) minimum 4 lata pracy zawodowej 2) praca w administracji przy sprawach prowadzonych na podstawie K.p.a. lub jako asystent/ka projektanta urbanisty, architekta 3) znajomość programu QGIS i innych programów graficznych dedykowanych SIT/GIS. Warunki pracy na danym stanowisku pracy: - dyspozycyjność - samodzielność - umiejętność planowania i koordynowania działań - praca pod presją czasu - praca przy monitorze - kontakty z podmiotami zewnętrznymi - wynagrodzenie zasadnicze uzależnione od posiadanych kompetencji i doświadczenia, kształtujące się w przedziale: 6.000,00 zł - 7.000,00 zł brutto - dodatek za wieloletnią pracę ustalany zgodnie z przepisami - dodatek za wieloletnią pracę zaczyna się od 5% wynagrodzenia zasadniczego po 5 latach pracy, wzrasta o 1% za każdy kolejny rok, aż do osiągnięcia 20% i jest wypłacany jako stały element pensji.

Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy

Nr telefonu:
91 5775061

Wymagane dokumenty:
1. Życiorys z opisem dotychczasowej działalności zawodowej (CV) - bez wizerunku i bez nr PESEL. 2. List motywacyjny. 3. Kserokopie dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie. 4. Kserokopie dokumentów potwierdzających staż pracy (świadectwa pracy, zaświadczenia). 5. Oświadczenie bądź dokumenty potwierdzające posiadane kwalifikacje, uprawnienia i umiejętności. 6. Oświadczenie kandydata o stanie zdrowia. 7. Oświadczenie kandydata o niekaralności za przestępstwo popełnione umyślnie (po zatrudnieniu wymagane dostarczenie zaświadczenia z Krajowego Rejestru Karnego). 8. Oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w załączonych dokumentach - w zakresie danych objętych ochroną szczególną (art. 9 ust. 1 RODO) oraz innych danych nie ujętych w art. 221..§,.1 Kodeksu pracy. Oferty należy składać lub przesyłać pocztą w terminie do dnia 06.03.2026 r. (uwaga: liczy się data wpływu do Urzędu Miejskiego w Stargardzie). na adres: Urząd Miejski w Stargardzie ul. Czarnieckiego 17 73-11 O Stargard w zamkniętych kopertach z dopiskiem: ,,Nabór na wolne kierownicze stanowisko urzędnicze - Dyrektor Biura Prezydenta w Urzędzie Miejskim w Stargardzie". Uwaga: 1. Dokumenty składane w języku obcym należy złożyć wraz z tłumaczeniem na język polski. 2. Oferty niekompletne lub przesłane po terminie wskazanym powyżej nie będą rozpatrywane. 3. Oferty niewykorzystane w naborze zostaną zniszczone po trzech miesiącach od zakończenia naboru. Bliższe informacje można uzyskać pod nr tel. 91/57750-61, 91/578-44-99 lub 91/578-46-22.

Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon, poczta