DYREKTOR DOLNOBRZESKIEGO OŚRODKA KULTURY

Numer:
StPr/26/0122

Rodzaj umowy:
Nie dotyczy

Wynagrodzenie:
od 12 000 PLN

Zakres obowiązków:
1. kierowanie działalnością Dolnobrzeskiego Ośrodka Kultury w Brzegu Dolnym, zwanego dalej „Ośrodkiem”, w bieżących sprawach działalności organizacyjnej, statutowej, finansowej, gospodarczej i administracyjnej;
2. reprezentowanie Ośrodka na zewnątrz;
3. pełnienie obowiązków pracodawcy w rozumieniu Kodeksu Pracy w stosunku do pracowników zatrudnionych w Ośrodku, w tym stwarzanie warunków rozwoju pracowników, poprawa standardów i warunków pracy;
4. wydawanie zarządzeń i regulaminów wewnętrznych;
5. udzielanie upoważnień i pełnomocnictw do działania w imieniu Dyrektora Ośrodka;
6. prowadzenie efektywnej gospodarki mieniem i środkami finansowymi;
7. opracowywanie planów finansowych oraz wniosków inwestycyjnych i przedstawianie ich Organizatorowi;

Miejsce pracy:
ul. Kolejowa 29, 56-120 Brzeg Dolny, powiat: wołowski, woj: dolnośląskie

Pracodawca:
Urząd Miejski w Brzegu Dolnym

Liczba godzin pracy w tygodniu:
40

Typ propozycji:
praca w wolne dni

Wymagania konieczne:

• wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
• niekaralność, pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw obywatelskich, nieposzlakowana opinia
• [Umiejętność 2] : posiadanie co najmniej 5-letniego stażu pracy, w tym co najmniej 3-letniego na stanowisku kierowniczym [Umiejętność 1] : znajomość przepisów z zakresu spaw prowadzonych na objętym naborem stanowisku [Inne] : Szczegółowe wymagania na stronie BIP Urzędu Miejskiego w Brzegu Dolnym

Inne wymagania:
[Umiejętność 2] : posiadanie co najmniej 5-letniego stażu pracy, w tym co najmniej 3-letniego na stanowisku kierowniczym [Umiejętność 1] : znajomość przepisów z zakresu spaw prowadzonych na objętym naborem stanowisku [Inne] : Szczegółowe wymagania na stronie BIP Urzędu Miejskiego w Brzegu Dolnym

Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy

Osoba do kontaktu:
Agnieszka Wójcicka

E-mail:
[email protected]

Wymagane dokumenty:
Brak danych.

Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: e-mail