DYREKTOR SZKOŁY W CHMURZE K/M

Numer:
StPr/25/09490

Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas określony

Wynagrodzenie:
od 8 000 PLN
+ dodatki

Zakres obowiązków:
1. Współpraca z kooperatywami - kontakt z rodzicami, nauczycielami, uczniami, wsparcie organizacyjne i doradcze.
2. Organizacja i nadzór nad egzaminami klasyfikacyjnymi - planowanie, kontakt z egzaminatorami, zgodność z przepisami.
3. Dystrybucja materiałów edukacyjnych i dokumentów do kooperatyw i uczniów.
4. Kontrola realizacji zaleceń z orzeczeń - współpraca ze specjalistami.
5. Nadzór nad dokumentacją edukacyjną i terapeutyczną - analiza, uzupełnianie, monitorowanie postępów uczniów.
6. Wizytacja zajęć - obserwacja jakości pracy dydaktycznej, wsparcie dla nauczycieli.
7. Monitorowanie frekwencji uczniów - analiza dokumentacji obecności. Archiwizacja dokumentów obecności.
8. Organizacja konsultacji przedmiotowych - diagnoza potrzeb, harmonogramy, kontakt z rodzicami i uczniami.
9. Współtworzenie nowego modelu egzaminowania - projektowanie zmian, dokumentacja, zgodność z przepisami.
10. Inne prace zlecone.

Miejsce pracy:
KEN 95/UH29, 02-793 Warszawa, powiat: m.st. Warszawa, woj: mazowieckie

Pracodawca:
MOJEZASOBY.PL SP. Z O.O.

Liczba godzin pracy w tygodniu:
40

Typ propozycji:
praca stała, pracodawca szczególnie zainteresowany zatrudnieniem obywateli UE/EOG i Szwajcarii

Wymagania konieczne:

• wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), pedagogiczne
• zawód: Dyrektor szkoły (wymagany staż - lata: 0, miesiące: 1)
• polski, w mowie - C2 - biegły, w piśmie - C2 - biegły
• Wymagania: - wykształcenie wyższe pedagogiczne; - doświadczenie zawodowe: 1 miesiąc; - biegła znajomość języka polskiego. Praca w godz. 9:00-17:00. Kontakt: e-mail: [email protected]

Inne wymagania:
Wymagania: - wykształcenie wyższe pedagogiczne; - doświadczenie zawodowe: 1 miesiąc; - biegła znajomość języka polskiego. Praca w godz. 9:00-17:00. Kontakt: e-mail: [email protected]

Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy

E-mail:
[email protected]

Wymagane dokumenty:
Po uzgodnieniu z pracodawcą

Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: e-mail