EKSPERT/EKSPERTKA DS. EWALUACJI MERYTORYCZNEJ UCZESTNIKÓW PROJEKTU

Numer:
StPr/26/01178

Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas określony

Wynagrodzenie:
od 5 850 PLN

Zakres obowiązków:
1. Projektowanie i walidacja narzędzi ewaluacji;
- Tworzenie testów wiedzy (pre- i post-testy), quizów oraz rubryk oceny umiejętności praktycznych.
- Walidacja narzędzi we współpracy z Głównym Koordynatorem Merytorycznym.
- Współtworzenie ram metodologii całościowej ewaluacji (np. Kirkpatrick, CIPP) oraz definiowanie wskaźników długofalowego wpływu szkolenia.
2. Monitorowanie efektów kształcenia i raportowanie;
- Analiza wyników testów i ankiet po seminariach; identyfikacja obszarów wymagających rozszerzenia.
- Sporządzanie kwartalnych raportów merytorycznych: poziom opanowania materiału, rekomendacje do programu.
- Formułowanie wniosków i rekomendacji usprawnień.
3. Wsparcie merytoryczne autorów i wykładowców;
- Konsultacje eksperckie w zakresie standardów zawodowych, norm i aktualnych wytycznych,
- Szkolenia train the trainer dotyczące nowoczesnych metod dydaktycznych (flipped classroom, PBL itp.).
4. Przeprowadzanie weryfikacji merytorycznej oraz redagowanie nowych materiałów dydaktycznych (prezentacje, studia przypadków) Budowanie baz dobrych praktyk i studiów przypadków;
- Zbieranie przykładowych rozwiązań wdrożonych przez byłych uczestników, które mogą stanowić materiał dydaktyczny (np. opis dobrze przeprowadzonych analiz serologicznych, modele dokumentacji laboratoryjnej).
- Opracowanie case studies opisujących trudniejsze sytuacje (np. błędy w walidacji testów, nieprawidłowości w dokumentacji) i przedstawienie rekomendowanych działań naprawczych.
5. Współpraca przy opracowywaniu ścieżek mentoringowych i tutoringu;
- Organizacja grupowych sesji feedbackowych dla uczestników wraz z identyfikacją osób wymagających dodatkowego wsparcia (tzw. learning recovery).
- Stała współpraca z koordynatorami regionalnymi przy wyznaczaniu lokalnych mentorów i ewaluacji ich pracy (badanie efektywności mentora).
6. Mentoring i tutoring uczestników
- Odpowiadanie na pytania fachowe (mail/telefon) dotyczące treści kursu.
- Opracowywanie i wdrażanie indywidualnych planów rozwoju kompetencji (zestaw modułów uzupełniających).
- Prowadzenie programu peer-learning i sesji coachingowych dla wybranych uczestników.
7. Zarządzanie wiedzą i aktualizacja treści;
- Zapewnianie merytorycznej aktualizacji i weryfikacji treści repozytorium case studies oraz literatury fachowej poprzez selekcję, uzupełnianie i korektę materiałów; kategoryzacja zasobów.
- Kwartalne biuletyny nowości naukowych przegląd kluczowych publikacji, wytycznych i protokołów.
- Proponowanie i implementacja korekt w programach na podstawie najnowszych standardów.
8. Opracowanie merytorycznych instrukcji i materiałów pomocniczych;
- Przygotowanie glosariusza kluczowych terminów (min. 100 haseł) oraz sekcji FAQ.
- Opracowywanie wytycznych metodycznych dla prowadzących zajęcia praktyczne.
9. Wsparcie akredytacyjne i certyfikacyjne;
- Przygotowywanie dokumentacji merytorycznej pod kątem zewnętrznych wymogów akredytacyjnych.
- Weryfikacja zgodności sylabusów z wymogami certyfikacyjnymi.
10. Badania jakościowe satysfakcji i rekomendacje;
- Projektowanie i realizacja ankiet satysfakcji jakościowej (pytania otwarte).
- Analiza danych jakościowych, prezentacja wyników i rekomendacji na spotkaniach zespołu.
11. Rekrutacja i opieka nad uczestnikami;
- Zbieranie i weryfikacja zgłoszeń od uczestników.
- Pomoc dla uczestników w zakresie udziału w projekcie (zapisy na kursy, pomoc w wypełnianiu dokumentów, bieżący kontakt).
- Pracownik obowiązany jest do wykonywania innych poleceń przełożonych nie objętych powyższym zakresem czynności, a pozostających w związku z posiadanymi kwalifikacjami i doświadczeniem zawodowym, a także wykonywane w sytuacjach awaryjnych lub uzasadnionej potrzeby pracodawcy innych poleceń przełożonych pozostających w związku z zatrudnieniem.

Miejsce pracy:
Konopacka 4, 03-428 Warszawa, powiat: m.st. Warszawa, woj: mazowieckie

Pracodawca:
Krajowa Izba Diagnostów Laboratoryjnych

Liczba godzin pracy w tygodniu:
40

Wymagania konieczne:

• wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
• zawód: Diagnosta laboratoryjny
• biegła obsługa komputera i obsługa internetu, Dobre zdolności interpersonalne oraz komunikacyjne
• Wymagania: - wykształcenie wyższe; - doświadczenie w pracy z uczestnikami kursów i szkoleń i prowadzeniem procesu ewaluacji kursu;- biegła obsługa komputera i obsługa internetu; - wysokie umiejętności analityczne i skrupulatność; - umiejętność pracy pod presją czasu oraz szybkiego reagowania na pojawiające się trudności, otwartość na wyzwania merytoryczne; - biegła obsługa komputera i obsługa internetu; - dobre zdolności interpersonalne oraz komunikacyjne. Wymagane dokumenty - CV - Skany dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie - Skan dokumentów potwierdzający prawo wykonywania zawodu diagnosty laboratoryjnego Adres rekrutacji: Adres siedziby Krajowa Izba Diagnostów Laboratoryjnych ul. Konopacka 4, 03-428 Warszawa Preferowana forma kontaktu kandydatów z pracodawcą kontakt e-mail: [email protected] kontakt telefoniczny: +48 607 527 773 Okres aktualności oferty - do 23.02.2026 do godz.10.00

Inne wymagania:
Wymagania: - wykształcenie wyższe; - doświadczenie w pracy z uczestnikami kursów i szkoleń i prowadzeniem procesu ewaluacji kursu;- biegła obsługa komputera i obsługa internetu; - wysokie umiejętności analityczne i skrupulatność; - umiejętność pracy pod presją czasu oraz szybkiego reagowania na pojawiające się trudności, otwartość na wyzwania merytoryczne; - biegła obsługa komputera i obsługa internetu; - dobre zdolności interpersonalne oraz komunikacyjne. Wymagane dokumenty - CV - Skany dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie - Skan dokumentów potwierdzający prawo wykonywania zawodu diagnosty laboratoryjnego Adres rekrutacji: Adres siedziby Krajowa Izba Diagnostów Laboratoryjnych ul. Konopacka 4, 03-428 Warszawa Preferowana forma kontaktu kandydatów z pracodawcą kontakt e-mail: [email protected] kontakt telefoniczny: +48 607 527 773 Okres aktualności oferty - do 23.02.2026 do godz.10.00

Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy

Osoba do kontaktu:
Angelika Szpakiewicz

Nr telefonu:
607 527 773

E-mail:
[email protected]

Wymagane dokumenty:
- CV - Skany dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie - Skan dokumentów potwierdzający prawo wykonywania zawodu diagnosty laboratoryjnego

Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: telefon, e-mail