StPr/25/0350
Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na okres próbny
Wynagrodzenie:
od 4 666 PLN
Wynagrodzenie: 4666 zł/brutto + dodatek za staż pracy od 5% do 20% (od podstawy 3939 zł). Praca na umowę o pracę na początek na okres próbny do trzech miesięcy z możliwością przedłużeniaa. Praca w pełnym wymiarze czasu pracy.
Zakres obowiązków:
- Zakres zadań wykonywanych na stanowisku:
1. bieżąca konserwacja budynków, obiektów i wyposażenia,
2. bieżąca eksploatacja w zakresie obsługi, konserwacji, remontów, montażu, kontrolno-pomiarowym dla urządzeń, instalacji i sieci elektroenergetycznych wytwarzających, przetwarzających, przesyłających i zużywających energię elektryczną,
3. współuczestniczenie w prowadzeniu dokumentacji technicznej urządzeń, instalacji i sieci elektroenergetycznych,
4. przygotowywanie infrastruktury technicznej na potrzeby uroczystości i imprez,
5. realizowanie transportu wyposażenia pomieszczeń;
- Warunki pracy:
1. praca wykonywana w warunkach niebezpieczeństw elektrycznych,
2. sezonowo: wysoka/niska temperatura,
3. praca na wysokości powyżej 3 metrów;
- Godziny pracy: 7:30-15:30 od poniedziałku do piątku.
Miejsce pracy:
Gen. Zygmunta Waltera Jankego 276, 40-684 Katowice, powiat: m. Katowice, woj: śląskie
Pracodawca:
SZKOŁA POLICJI W KATOWICACH
Liczba godzin pracy w tygodniu:
40
Typ propozycji:
praca w wolne dni
Wymagania konieczne:
- wykształcenie: zasadnicze zawodowe
- Niezbędne wymagania związane ze stanowiskiem: - wykształcenie zasadnicze, - świadectwo kwalifikacyjne uprawniające do zajmowania się eksploatacją urządzeń, instalacji i sieci na stanowisku eksploatacji w Grupie I; Pożądane wymagania związane ze stanowiskiem: - świadectwo kwalifikacyjne uprawniające do zajmowania się eksploatacją urządzeń, instalacji i sieci na stanowisku dozoru w Grupie I;
Inne wymagania:
Niezbędne wymagania związane ze stanowiskiem: - wykształcenie zasadnicze, - świadectwo kwalifikacyjne uprawniające do zajmowania się eksploatacją urządzeń, instalacji i sieci na stanowisku eksploatacji w Grupie I; Pożądane wymagania związane ze stanowiskiem: - świadectwo kwalifikacyjne uprawniające do zajmowania się eksploatacją urządzeń, instalacji i sieci na stanowisku dozoru w Grupie I;
Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy
Osoba do kontaktu:
Agata Biel
Nr telefonu:
47-85-16-236, 47-85-16-232
Wymagane dokumenty:
Wymagane dokumenty: pisemne zgłoszenie kandydatury (krótkie podanie), CV z podpisanym przez kandydata oświadczeniem o treści: Wyrażam zgodę na przetwarzanie przez Szkołę Policji w Katowicach danych osobowych zawartych w przedstawionych przeze mnie dokumentach na potrzeby rekrutacji na stanowisko elektromontera Wydziału Zaopatrzenia, kserokopia dokumentu potwierdzającego wykształcenie i uprawnienia, kserokopie świadectw pracy w celu udokumentowania stażu pracy; Termin i miejsce składania aplikacji: podania należy składać w sekretariacie Wydziału Kadr Szkoły Policji w Katowicach w terminie do 25 lutego 2025 r.; Informacje dodatkowe: proponowana data zatrudnienia 1 kwietnia 2025 r. Zastrzegamy sobie prawo do kontaktu z wybranymi osobami. Kontakt: Wydział Kadr, tel. 47-851-62-36 lub 232 w godz. 8:00-15:00. 1. Administratorem danych osobowych jest Komendant Szkoły Policji w Katowicach, adres: 40-684 Katowice, ul. Jankego 276. Klauzula informacyjna dotycząca przetwarzania danych osobowych kandydatów do pracy w Szkole Policji w Katowicach znajduje się na stronie: http://katowice.szkolapolicji.gov.pl/spk/oferty-pracy/informacje-do/85649,Informacja- dotyczaca-przetwarzania-danych-osobowych.html 2. W Szkole Policji w Katowicach obowiązuje wewnętrzna procedura dokonywania zgłoszeń naruszeń prawa i podejmowania działań następczych w oparciu o ustawę z dnia 14 czerwca 2024 r. o ochronie sygnalistów (Dz. U. z 2024 r. poz. 928) Informacja dotycząca przetwarzania danych osobowych kandydata do pracy w Szkole Policji w Katowicach Postawa prawna: art. 13 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych), (Dz. Urz. UE L 119, s. 1). 1) Administratorem danych osobowych jest Komendant Szkoły Policji w Katowicach, adres: 40-684 Katowice ul. gen. Jankego 276. 2) Nadzór nad prawidłowym przetwarzaniem danych osobowych sprawuje Inspektor Ochrony Danych Szkoły Policji w Katowicach, adres: 40-684 Katowice ul. gen. Jankego 276, tel. 47 8516 430, fax 47 8516 279, e-mail: [email protected]. 3) Celem przetwarzania danych osobowych jest realizacja procesu rekrutacji oraz wybranie pracownika i zawarcie umowy o pracę w Szkole Policji w Katowicach. 4) Podstawą przetwarzania Pani/Pana danych jest: - art. 6 ust. 1 lit. c RODO i art. 221 § 1 i 4 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy (tekst jednolity: Dz.U. z 2023 r., poz. 1465, ze zm.), w zakresie określonym w przepisach prawa pracy - realizacji obowiązków prawnych ciążących na administratorze, - art. 6 ust 1 lit. a RODO w związku art. 221a i art. 221b Kodeksu pracy - na podstawie Pani/Pana dobrowolnej zgody, 5) Podanie danych w zakresie wynikającym z Kodeksu pracy art. 221 § 1 i 4 jest obowiązkowe, pozostałe dane przetwarzane są za Pani/Pana zgodą na przetwarzanie; 6) Pani/Pana dane osobowe mogą być przekazywane innym organom, jednostkom, podmiotom upoważnionym na podstawie przepisów prawa; 7) Pani/Pana dane osobowe nie będą przekazywane do państwa trzeciego/organizacji międzynarodowej; 8) Okres przetwarzania danych osobowych w Wydziale Kadr obejmuje proces rekrutacji* i kończy się z upływem roku kalendarzowego, w którym oferta kandydata została rozpatrzona, z zastrzeżeniem punktu 9, a następnie dokumenty zawierające dane osobowe podlegają archiwizacji na podstawie zarządzenia nr 10 Komendanta Głównego Policji z dnia 15 maja 2020 r. w sprawie Jednolitego rzeczowego wykazu akt Policji (Dz. Urz. KGP z 26 maja 2020 r. poz. 21). 9) Wobec kandydata może być podjęcia decyzja o umieszczeniu go w rezerwie kadrowej na aplikowane stanowisko, o ile kandydat wyrazi na to zgodę. W takim przypadku jego dane osobowe będą przetwarzane przez okres 6 miesięcy od daty zatrudnienia na tym stanowisku innej osoby. 10) Osobie, której dane są przetwarzane, przysługuje prawo: - dostępu do własnych danych osobowych, - ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, - wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania, - przenoszenia danych, - cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem, - wniesienia skargi do organu nadzorczego w przypadku uznania, że Administrator przetwarza dane osobowe z naruszeniem przepisów prawa dotyczącego ich ochrony. 11) Podanie danych osobowych przez kandydata jest dobrowolne, ale konieczne do wzięcia udziału w procesie rekrutacji. 12) Przy przetwarzaniu danych osobowych nie występuje zautomatyzowane podejmowanie decyzji o przetwarzaniu danych osobowych, w tym profilowanie. Osoba, której dane dotyczą, może kontaktować się z Inspektorem ochrony danych we wszystkich sprawach związanych z przetwarzaniem jej danych osobowych oraz z wykonywaniem przysługujących jej praw. W przypadku chęci skorzystania z któregokolwiek z przysługujących praw, osoba zwraca się z żądaniem do Administratora lub Inspektora ochrony danych. Inspektor ochrony danych dokonuje analizy żądania i inicjuje podjęcie działań związanych z realizacją praw. Jeżeli Administrator ma uzasadnione wątpliwości co do tożsamości osoby fizycznej, składającej żądanie skorzystania z wyżej wymienionych uprawnień, może zażądać dodatkowych informacji niezbędnych do potwierdzenia tożsamości osoby, której dane dotyczą. Administrator bez zbędnej zwłoki a w każdym razie w terminie miesiąca od otrzymania żądania udziela osobie, której dane dotyczą, informacji o działaniach podjętych w związku ze złożonym żądaniem. W razie potrzeby termin ten można przedłużyć o kolejne dwa miesiące z uwagi na skomplikowany charakter żądania lub liczbę żądań. Jeśli Administrator nie podejmuje działań w związku z żądaniem osoby, której dane dotyczą, to niezwłocznie najpóźniej w terminie miesiąca od otrzymania żądania - informuje osobę, której dane dotyczą, o powodach niepodjęcia działań oraz o możliwości wniesienia skargi do organu nadzorczego oraz skorzystania ze środków ochrony prawnej przed sądem. *rekrutacja kończy się z chwilą obsady danego stanowiska.
Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon, Termin: Dokumenty aplikacyjne należy złożyć w terminie do 25 lutego 2025 r., Godziny : 8:00-15:00
Zaloguj się przez Facebook