StPr/25/1873
Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na okres próbny
Wynagrodzenie:
od 5 000 PLN
- wynagrodzenie uzależnione od umiejętności i doświadczenia zawodowego, - ubezpieczenie grupowe, - prywatna opieka medyczna, - karta MultiSport
Zakres obowiązków:
Wystawianie dokumentów sprzedażowych, prowadzenie dokumentacji biurowej, kontakt z przewoźnikiem, kontakt z klientem, samodzielne realizowanie bieżących zleconych zadań.
Miejsce pracy:
Brzeska 120, 08-110 Siedlce, powiat: m. Siedlce, woj: mazowieckie
Pracodawca:
CORMAK JERZY ZALEWSKI
Liczba godzin pracy w tygodniu:
40
Wymagania konieczne:
- bardzo dobra organizacja pracy, terminowość, zaangażowanie w powierzone obowiązki, dokładność i zdolność analitycznego myślenia, nie wymagamy wykształcenia i doświadczenia w logistyce
Inne wymagania:
bardzo dobra organizacja pracy, terminowość, zaangażowanie w powierzone obowiązki, dokładność i zdolność analitycznego myślenia, nie wymagamy wykształcenia i doświadczenia w logistyce
Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy
Osoba do kontaktu:
Małgorzata Ławecka
Nr telefonu:
609 939 102
E-mail:
[email protected]
Wymagane dokumenty:
CV zawierające kaluzulę: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez CORMAK Jerzy Zalewski z siedzibą w Siedlcach przy ul. Brzeskiej 120 dla potrzeb niezbędnych do realizacji obecnego procesu rekrutacji. CV kandydatów nierozpatrzone w danym procesie rekrutacji są przechowywane przez okres 12 miesięcy na potrzeby kolejnych procesów rekrutacji. Po tym okresie są usuwane, a dane osobowe kandydatów nie są przetwarzane w żadnym innym celu. Aplikacji nie odsyłamy. Kontaktujemy się jedynie z wybranymi osobami. Osoby zainteresowane udziałem w kolejnych i podobnych procesach rekrutacji prosimy o zamieszczenie w swoim CV klauzuli o treści: Wyrażam zgodę na przetwarzanie w celu realizacji przyszłych procesów rekrutacji moich danych osobowych zawartych w przekazanych przeze mnie dokumentach aplikacyjnych. W firmie CORMAK Jerzy Zalewski obowiązuje procedura ochrony sygnalistów dostępna w siedzibie firmy podczas procesu rekrutacji.
Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: telefon, e-mail