GŁÓWNY KSIĘGOWY

GŁÓWNY KSIĘGOWY

Powiatowy Urząd Pracy w Łobzie

Wymiar pracy
Pełny etat
Rodzaj umowy
Umowa o pracę na czas określony
Tryb pracy
Stacjonarna
Doświadczenie
Doświadczenie niewymagane
Wynagrodzenie
od 7 400 PLN
brutto
Stawka miesięczna
 Drukuj ofertę
  • Polski

Opis

Numer:
StPr/26/0174

Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas określony

Wynagrodzenie:
od 7 400 PLN

Zakres obowiązków:
Obsługa finansowo-księgowa jednostki. Prowadzenie gospodarki finansowej. Zatwierdzanie i sprawdzanie dowodów księgowych. Przygotowywanie przelewów. Sporządzanie sprawozdań. Rozliczanie kart drogowych. Naliczanie odpłatności za pobyt w Centrum. Rozliczanie środków z Funduszu Solidarnościowego oraz z projektów unijnych i innych. Ubepieczenie majątku jednostki. Opracowywanie projektów rocznych planów finansowych. Zarządzanie projektami. Obsługa kadrowo-płacowa jednostki.

Szczegóły naboru:
https://com.resko.ibip.pl/public/catalog/?id=242753&idCatalog=481960

Miejsce pracy:
ul. Szpitalna 9B, 72-315 Resko, powiat: łobeski, woj: zachodniopomorskie

Pracodawca:
CENTRUM OPIEKUŃCZO-MIESZKALNE

Liczba godzin pracy w tygodniu:
40

Typ propozycji:
praca stała

Wymagania konieczne:
  • wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
  • obsługa komputera - pakiet programów office
  • [Umiejętność 2] : ustawy o pracownikach samorządowych oraz aktów wykonawczych [Umiejętność 1] : znajomość m.in. usatwy o finansach publicznych, ustawy o rachunkowościa, ustawy o samorządzie powiatowym, Kodeksu pracy, [Inne] : Wykształcenie wyższe ekonomiczne i 3-letnia praktyka w księgowości lub wykształcenie średnie i 6-letnia praktyka w księgowości. Minimum roczny staż pracy w naliczaniu wynagrodzeń i obsłudze kadrowej pracowników. Mile widziana praktyka zawodowa w administracji samorządowej na stanowisku objętym naborem.


Inne wymagania:
[Umiejętność 2] : ustawy o pracownikach samorządowych oraz aktów wykonawczych [Umiejętność 1] : znajomość m.in. usatwy o finansach publicznych, ustawy o rachunkowościa, ustawy o samorządzie powiatowym, Kodeksu pracy, [Inne] : Wykształcenie wyższe ekonomiczne i 3-letnia praktyka w księgowości lub wykształcenie średnie i 6-letnia praktyka w księgowości. Minimum roczny staż pracy w naliczaniu wynagrodzeń i obsłudze kadrowej pracowników. Mile widziana praktyka zawodowa w administracji samorządowej na stanowisku objętym naborem.

Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy

Osoba do kontaktu:
Katarzyna Grzesik

Nr telefonu:
694 385 228

Wymagane dokumenty:
Brak danych.

Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: telefon
Dodano: 05.07.2026, 12:09
ID ogłoszenia: 649476
Udostępnij:
Dodano: 05.07.2026, 12:09
ID ogłoszenia: 649476

Zobacz inne oferty

Do góry