GŁÓWNY KSIĘGOWY

Numer:
StPr/24/0658

Rodzaj umowy:
Umowa o pracę w zastępstwie

Wynagrodzenie:
od 6 300 do 6 600 PLN

Zakres obowiązków:
1. Prowadzenie rachunkowości jednostki zgodnie z obowiązującymi przepisami.
2. Nadzorowanie gospodarki środkami budżetowymi, ze szczególnym uwzględnieniem prawidłowości wydatkowania środków oraz zawierania umów z punktu widzenia przepisów finansowych.
3. Wykonywanie dyspozycji środkami pieniężnymi.
4. Dokonywanie wstępnej kontroli:
- zgodności operacji gospodarczych i finansowych z planem finansowym,
- kompletności i rzetelności dokumentów dotyczących operacji gospodarczych i finansowych.
5. Przygotowywanie projektów planów finansowych i sprawozdawczości z ich wykonania.
6. Opracowanie planów finansowych oraz bieżąca kontrola ich wykonania, wykonywanie dyspozycji środkami pieniężnymi z rachunku bankowego.
7. Dokonywanie wstępnej kontroli zgodności operacji gospodarczych i finansowych z planem finansowym oraz kompletności i rzetelności dokumentów dotyczących operacji gospodarczych i finansowych.
8. Prowadzenie ewidencji syntetycznej i analitycznej dochodów i wydatków.
9. Przestrzeganie dyscypliny finansów publicznych oraz tajemnicy służbowej.
10. Sporządzanie naliczeń odpisów na zakładowy fundusz świadczeń socjalnych, planu i sprawozdawczości funduszu, przekazywanie naliczonych odpisów oraz nadzorowanie prawidłowości potrąceń i kontrolowanie zgodności wydatków z regulaminem i przepisami prawa.
11. Przygotowywanie analiz, sprawozdań budżetowych i finansowych oraz deklaracji VAT-7 i innych bieżących informacji.
12. Kontrola prawidłowości inwentaryzacji przeprowadzonej w szkole (rozliczenie inwetaryzacji rocznej).
13. Gromadzenie i przechowywanie dochodów księgowych oraz pozostałej dokumentacji przewidzanej ustawą.
14. Odpowiedzialność za całokształt prac związanych z dzialalnością finansowych - księgową jednostki.
15. Wykonywanie innych zadań powierzonych przez Dyrektora Szkoły, nie ujętych w powyższych zadaniach, a wynikających ze specyfiki głównego księgowego.

Miejsce pracy:
Wyspiańskiego 4, 87-700 Aleksandrów Kujawski, powiat: aleksandrowski, woj: kujawsko-pomorskie

Pracodawca:
ZESPÓŁ SZKÓŁ NR 1 CENTRUM KSZTAŁCENIA PRAKTYCZNEGO W ALEKSANDROWIE KUJAWSKIM

Liczba godzin pracy w tygodniu:
40

Wymagania konieczne:

• wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
• Co najmniej trzyletni staż pracy. Znajomość obsługi programów komputerowych w tym finansowo - księgowych - Progman Wymagane dokumenty: - podanie o przyjęcie do pracy - życiorys (CV) z dokładnym przebiegiem pracy zawodowej - kopia dyplomu potwierdzającego wykształcenie wyższe, poświadczonego za zgodność z oryginałem kandydata. - kopie świadectw pracy potwierdzających staż pracy lub zaświadczenia potwierdzające staż pracy, poświadczone za zgodność z oryginałem przez kandydata - Oświadczenia podpisane własnoręcznie przez kandydata o: - posiadaniu obywatelstwa polskiego, - posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych, - korzystaniu z pełni praw publicznych - braku skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, - braku kary zakazu zajmowania stanowisk związanych z dysponowaniem środkami publicznymi, o których mowa w art. 31 ust. 1 pkt 4 ustawy z dnia 17 grudnia 2004 r. o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych (tj. Dz. U. z 2021 r., poz. 289 z 2023r. poz. 1030,1532), - wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 r. o ochronie danych osobowych (tj. Dz. U. z 2019 r., poz. 1781). Osoba wybrana przed podpisaniem umowy będzie zobowiązana do przedstawienia zaświadczenia z Krajowego Rejestru Sądowego o niekaralności i Rejestru sprawców przestępstw na tle seksualnym. Dokumenty należy składać w siedzibie szkoły do dnia 30.11.2024 r.

Inne wymagania:
Co najmniej trzyletni staż pracy. Znajomość obsługi programów komputerowych w tym finansowo - księgowych - Progman Wymagane dokumenty: - podanie o przyjęcie do pracy - życiorys (CV) z dokładnym przebiegiem pracy zawodowej - kopia dyplomu potwierdzającego wykształcenie wyższe, poświadczonego za zgodność z oryginałem kandydata. - kopie świadectw pracy potwierdzających staż pracy lub zaświadczenia potwierdzające staż pracy, poświadczone za zgodność z oryginałem przez kandydata - Oświadczenia podpisane własnoręcznie przez kandydata o: - posiadaniu obywatelstwa polskiego, - posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych, - korzystaniu z pełni praw publicznych - braku skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, - braku kary zakazu zajmowania stanowisk związanych z dysponowaniem środkami publicznymi, o których mowa w art. 31 ust. 1 pkt 4 ustawy z dnia 17 grudnia 2004 r. o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych (tj. Dz. U. z 2021 r., poz. 289 z 2023r. poz. 1030,1532), - wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 r. o ochronie danych osobowych (tj. Dz. U. z 2019 r., poz. 1781). Osoba wybrana przed podpisaniem umowy będzie zobowiązana do przedstawienia zaświadczenia z Krajowego Rejestru Sądowego o niekaralności i Rejestru sprawców przestępstw na tle seksualnym. Dokumenty należy składać w siedzibie szkoły do dnia 30.11.2024 r.

Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy

Osoba do kontaktu:
Kamila Łukomska

Nr telefonu:
54-282-4678

Wymagane dokumenty:
> podanie o przyjęcie do pracy. > życiorys (CV) z dokładnym przebiegiem pracy zawodowej; > kopia dyplomu potwierdzającego wykształcenie wyższe, poświadczonego za zgodność z orginałem kandydata; > kopie świadectw pracy potwierdzających staż pracy lub świadczenia potwierdzjące staż pracy, poświadczone za zgodność z orginałem przez kandydata; > oświadczenia podpisane własnoręcznie przez kandydata o: - posiadaniu obywatelstwa polskiego, - posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych, - korzystaniu z pełni praw publicznych, - braku skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, - braku kary zakazu zajmowania stanowisk związanych z dysponowaniem środkami publicznymi, o któych mowa w art. 31 ust. 1 pkt 4 ustawy z dnia 17 grudnia 2004 r. o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych (t.j. Dz. U. z 2021 r., poz. 289, z 2023 r. poz. 1030, 1532), - wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 r. o ochronie danych osobowych (t.j. Dz. U. z 2019 r., poz. 1781). Osoba wybrana przed podpisaniem umowy będzie zobowiązana do przedstawienia zaświadczenia z Krajowego Rejestru Sądowego o niekaralności i Rejestru sprawców przestępstw na tle seksualnym. Dokumenty należy składać w siedzibie szkoły do dnia 15.07.2024 r.

Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon