StPr/26/03637
Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas nieokreślony
Wynagrodzenie:
od 6 000 do 8 000 PLN
Wysokość wynagrodzenia podlega negocjacjom; Pracodawca oferuje: - dodatek stażowy 20 %; - możliwość pracy w najstarszej w Polsce instytucji zajmującej się historią i kulturą żydowską; - pracę w wykwalifikowanym zespole; - przyjazną atmosferę pracy; - możliwość bezpłatnej nauki języka jidysz; - możliwość korzystania z zasobów biblioteki i archiwum ŻIH; - pracę w zabytkowym budynku w samym centrum Warszawy (plac Bankowy),
Zakres obowiązków:
- Zapewnienie sprawnego funkcjonowania stanowisk komputerowych oraz wsparcie pracowników Instytutu w zakresie technologii informatycznych i sprzętu;
- Administrowanie infrastrukturą komputerową i sieciową Instytutu, w tym infrastrukturą niejawną;
- Wdrażanie, nadzór, kontrola, utrzymanie i rozwój infrastruktury informatycznej, baz danych, systemów teleinformatycznych, programów komputerowych, systemów chmurowych (Cloud Systems), usług typu Software as a Service (SaaS) oraz Cloud Services – z zapewnieniem ich bezpieczeństwa;
- Organizowanie i prowadzenie szkoleń z zakresu obsługi programów komputerowych i systemów chmurowych dla pracowników Instytutu;
- Dbałość o poprawne funkcjonowanie systemów komputerowych działających w Instytucie, w tym konserwację modernizację i bezpieczeństwo sprzętu, infrastruktury serwerowej oraz pracowni digitalizacyjnej;
- Zapewnienie bezpieczeństwa danych, w tym tworzenie i kontrola kopii zapasowych;
- Realizacja zadań z zakresu bezpieczeństwa teleinformatycznego pełnienie funkcji Inspektora Bezpieczeństwa Teleinformatycznego, zgodnie z przepisami ustawy o ochronie informacji niejawnych, we współpracy z Pełnomocnikiem ds. Ochrony Informacji Niejawnych;
- Współpraca z Pełnomocnikiem ds. Bezpieczeństwa i Obronności w zakresie realizacji zadań wynikających z przepisów prawa, zarządzeń Dyrektora i instrukcji wewnętrznych.
Miejsce pracy:
ul. Tłomackie 3/5, 00-090 Warszawa, powiat: m.st. Warszawa, woj: mazowieckie
Pracodawca:
ŻYDOWSKI INSTYTUT HISTORYCZNY IM. EMANUELA RINGELBLUMA
Liczba godzin pracy w tygodniu:
40
Typ propozycji:
praca stała
Wymagania konieczne:
- wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
- zawód: Kierownik działu informatyki
- Administrowanie systemami operacyjnymi i sieciami komputerowymi, kompetencje informatyczne, Certified Information Systems Security Professional (CISSP)
- Wymagania niezbędne: - wykształcenie wyższe informatyczne lub pokrewne; - doświadczenie w administrowaniu infrastrukturą IT (systemy operacyjne, sieci komputerowe, serwery, bezpieczeństwo IT); - znajomość zagadnień z zakresu bezpieczeństwa teleinformatycznego i ochrony danych; - praktyczna znajomość usług chmurowych (Cloud Systems, SaaS, Cloud Services); - umiejętność diagnozowania i rozwiązywania problemów technicznych; - komunikatywność, samodzielność, odpowiedzialność, dobra organizacja pracy; - gotowość do podjęcia obowiązków Inspektora Bezpieczeństwa Teleinformatycznego. Dodatkowe atuty: - certyfikaty z zakresu bezpieczeństwa IT (np. CompTIA Security+, CISSP); - doświadczenie w pełnieniu funkcji Inspektora Bezpieczeństwa Teleinformatycznego. Rekrutacja: proces dwuetapowy. Etap pierwszy przesłanie CV z załączoną Zgodą na przetwarzanie danych osobowych i ocena formalna złożonych aplikacji. Wybrane osoby spełniające wymagania zostaną zaproszone do udziału w drugim etapie rekrutacji, czyli rozmowie kwalifikacyjnej w siedzibie ŻIH. Dokumenty należy przesyłać na adres: [email protected] do 11.05.2026 Planowany czas rozpoczęcia pracy: od zaraz. W tytule wiadomości należy podać Główny Specjalista ds. IT. Pracodawca prosi o umieszczenie w zgłoszeniach klauzuli: Oświadczam, iż wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez Żydowski Instytut Historyczny im E. Ringelbluma w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji do pracy w ŻIH. Jestem świadoma/y posiadania prawa do cofnięcia udzielonej zgody, dostępu do moich danych i ich poprawiania. Z postępowania zostaną wyłączone osoby nie spełniające wymagań niezbędnych. Informacja o przetwarzaniu danych osobowych. 1. Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Żydowski Instytut Historyczny im. Emanuela Ringelbluma z siedzibą w Warszawie przy ul. Tłomackie 3/5 (00-090 Warszawa) ŻIH. 2. Kontakt z Inspektorem Ochrony Danych Osobowych: a. e-mail: [email protected] b. listownie pod adresem pocztowym ŻIH 3. Dane osobowe zbieramy i przetwarzamy w celu rekrutacji pracownika. 4. Jakie dane przetwarzamy: a. Imię i nazwisko b. Data urodzenia c. Dane kontaktowe d. Wykształcenie e. Kwalifikacje zawodowe f. Przebieg dotychczasowego zatrudnienia. 5. Jak wykorzystujemy dane osobowe? a. Do weryfikacji danych kandydata z przedstawionymi wymaganiami. b. Do przedstawienia wybranych aplikacji Dyrekcji Instytutu. c. Do kontaktu z wybranymi kandydatami. d. Do przygotowania dokumentów związanych z realizacją zatrudnienia dla wybranych kandydatów. 6. Dane osobowe przechowujemy przez okres zgodny z przepisami prawa archiwalnego. 7. Przetwarzamy dane na podstawie: a. Zgody. 8. Nie sprzedajemy danych osobowych. 9. Nie przekazujemy danych kandydatów do pracy innym instytucjom ani osobom prywatnym. 10. Każda osoba ma prawo do dostępu do swoich danych. Każda osoba ma prawo do sprostowania swoich danych. Każda osoba ma prawo do usunięcia swoich danych. Każda osoba ma prawo do ograniczenia przetwarzania swoich danych. Każda osoba ma prawo do sprzeciwu wobec przetwarzania danych. Każda osoba ma prawo do wycofania zgody na przetwarzanie danych. Aby skorzystać ze swoich praw, należy skontaktować się z Instytutem lub Inspektorem Ochrony Danych Osobowych w ŻIH. Każda osoba ma także prawo do wniesienia skargi do Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Godziny pracy: 8-16 Miejsce pracy: ul. Tłomackie 3/5 (Śródmieście)
Inne wymagania:
Wymagania niezbędne: - wykształcenie wyższe informatyczne lub pokrewne; - doświadczenie w administrowaniu infrastrukturą IT (systemy operacyjne, sieci komputerowe, serwery, bezpieczeństwo IT); - znajomość zagadnień z zakresu bezpieczeństwa teleinformatycznego i ochrony danych; - praktyczna znajomość usług chmurowych (Cloud Systems, SaaS, Cloud Services); - umiejętność diagnozowania i rozwiązywania problemów technicznych; - komunikatywność, samodzielność, odpowiedzialność, dobra organizacja pracy; - gotowość do podjęcia obowiązków Inspektora Bezpieczeństwa Teleinformatycznego. Dodatkowe atuty: - certyfikaty z zakresu bezpieczeństwa IT (np. CompTIA Security+, CISSP); - doświadczenie w pełnieniu funkcji Inspektora Bezpieczeństwa Teleinformatycznego. Rekrutacja: proces dwuetapowy. Etap pierwszy przesłanie CV z załączoną Zgodą na przetwarzanie danych osobowych i ocena formalna złożonych aplikacji. Wybrane osoby spełniające wymagania zostaną zaproszone do udziału w drugim etapie rekrutacji, czyli rozmowie kwalifikacyjnej w siedzibie ŻIH. Dokumenty należy przesyłać na adres: [email protected] do 11.05.2026 Planowany czas rozpoczęcia pracy: od zaraz. W tytule wiadomości należy podać Główny Specjalista ds. IT. Pracodawca prosi o umieszczenie w zgłoszeniach klauzuli: Oświadczam, iż wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez Żydowski Instytut Historyczny im E. Ringelbluma w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji do pracy w ŻIH. Jestem świadoma/y posiadania prawa do cofnięcia udzielonej zgody, dostępu do moich danych i ich poprawiania. Z postępowania zostaną wyłączone osoby nie spełniające wymagań niezbędnych. Informacja o przetwarzaniu danych osobowych. 1. Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Żydowski Instytut Historyczny im. Emanuela Ringelbluma z siedzibą w Warszawie przy ul. Tłomackie 3/5 (00-090 Warszawa) ŻIH. 2. Kontakt z Inspektorem Ochrony Danych Osobowych: a. e-mail: [email protected] b. listownie pod adresem pocztowym ŻIH 3. Dane osobowe zbieramy i przetwarzamy w celu rekrutacji pracownika. 4. Jakie dane przetwarzamy: a. Imię i nazwisko b. Data urodzenia c. Dane kontaktowe d. Wykształcenie e. Kwalifikacje zawodowe f. Przebieg dotychczasowego zatrudnienia. 5. Jak wykorzystujemy dane osobowe? a. Do weryfikacji danych kandydata z przedstawionymi wymaganiami. b. Do przedstawienia wybranych aplikacji Dyrekcji Instytutu. c. Do kontaktu z wybranymi kandydatami. d. Do przygotowania dokumentów związanych z realizacją zatrudnienia dla wybranych kandydatów. 6. Dane osobowe przechowujemy przez okres zgodny z przepisami prawa archiwalnego. 7. Przetwarzamy dane na podstawie: a. Zgody. 8. Nie sprzedajemy danych osobowych. 9. Nie przekazujemy danych kandydatów do pracy innym instytucjom ani osobom prywatnym. 10. Każda osoba ma prawo do dostępu do swoich danych. Każda osoba ma prawo do sprostowania swoich danych. Każda osoba ma prawo do usunięcia swoich danych. Każda osoba ma prawo do ograniczenia przetwarzania swoich danych. Każda osoba ma prawo do sprzeciwu wobec przetwarzania danych. Każda osoba ma prawo do wycofania zgody na przetwarzanie danych. Aby skorzystać ze swoich praw, należy skontaktować się z Instytutem lub Inspektorem Ochrony Danych Osobowych w ŻIH. Każda osoba ma także prawo do wniesienia skargi do Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Godziny pracy: 8-16 Miejsce pracy: ul. Tłomackie 3/5 (Śródmieście)
Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy
E-mail:
[email protected]
Wymagane dokumenty:
Po uzgodnieniu z pracodawcą
Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: e-mail

Zaloguj się przez Facebook