GŁÓWNY SPECJALISTA DS. KOORDYNACJI INWESTYCJI I REMONTÓW W WYDZIALE INFRASTRUKTURY DLA DZIELNICY MOKOTÓW (NR DZ-IV/9193/2026/WIR/ABI) K/M

Numer:
StPr/26/02611

Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas określony

Wynagrodzenie:
od 9 100 PLN
Praodawca oferuje: - umowę o pracę, - dodatek stażowy, - trzynaste wynagrodzenie, - nagrody jubileuszowe, - rozwój zawodowy, - dofinansowanie do zakupu okularów korekcyjnych, - zapomogi i pożyczki na cele mieszkaniowe, - szeroką ofertę świadczeń socjalnych dla Ciebie i Twojej rodziny, - świadczenie z tytułu szczególnych potrzeb wynikających z orzeczenia o niepełnosprawności.

Zakres obowiązków:
- koordynowanie realizacji zadań inwestycyjnych i remontowych realizowanych przez jednostki i osoby prawne m.st. Warszawy;
- koordynowanie inwestycji realizowanych przez różne podmioty w pasie drogowym ze szczególnym uwzględnieniem robót drogowych;
- wskazywanie problemów i zagrożeń mających wpływ na proces realizacji inwestycji i remontów oraz przedkładanie propozycji rozwiązań naprawczych;
- weryfikacja planów rzeczowo-finansowych inwestycji przewidzianych do realizacji w danym roku budżetowym;
- ocena merytoryczna wniosków realizatorów inwestycji finansowanych z budżetu m.st. Warszawy o przekazanie środków finansowych z tytułu zrealizowanego zakresu rzeczowego.

Charakterystyka pracy:
- przygotowywanie wniosków wraz z załącznikami o uruchomienie postępowania o zamówienia publiczne w zakresie powierzonych zadań inwestycyjnych i remontowych w branży drogowej,
- sporządzanie projektów umów wraz z kontrolą realizacji zawartych umów i ich rozliczanie,
- koordynacja realizacji spraw w obszarze działania,
- sporządzanie sprawozdań z realizacji powierzonych zadań w zakresie rzeczowym i finansowym,
- znajomość zagadnienień potrzebnych do realizacji zadań oraz aktów prawnych:
- ustawa o szczególnych zasadach przygotowania i realizacji inwestycji w zakresie dróg publicznych,
- ustawa Kodeks postępowania administracyjnego,
- ustawa Prawo budowlane,
- ustawa o drogach publicznych,
- rozporządzenie Ministra Infrastruktury z dnia 24 czerwca 2022 r. w sprawie przepisów techniczno-budowlanych dotyczących dróg publicznych,
- ustawa o ustroju miasta stołecznego Warszawy,
- ustawa o samorządzie gminnym,
- ustawa o dostępie do informacji publicznej,
- ustawa Prawo zamówień publicznych.

Miejsce pracy:
Wiśniowa 37, 02-545 Warszawa, powiat: m.st. Warszawa, woj: mazowieckie

Pracodawca:
URZĄD MIASTA STOŁECZNEGO WARSZAWY

Liczba godzin pracy w tygodniu:
40

Wymagania konieczne:

• wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), kierunek: kierunki techniczne,ekonomia,administracja i pokrewne
• zawód: Pracownik biurowy (wymagany staż - lata: 4)
• polski, w mowie - B1 - średnio zaawansowany, w piśmie - B1 - średnio zaawansowany
• Uprawnienia budowlane do kierowania robotami budowlanymi – bez ograniczeń
• Warunki pracy: Miejsce pracy: ul. Wiśniowa 37 na 3 piętrze. Do pomieszczenia można się dostać schodami. Budynek posiada bariery architektoniczne w postaci wąskiego wejścia bez podjazdu, schodów i zawężonych korytarzy. Budynek nie jest wyposażony w windę. Toalety nie są dostosowane dla potrzeb osób z niepełnosprawnościami. Stanowisko pracy: przy komputerze, obsługa urządzeń biurowych, obsługa klienta zewnętrznego oraz przemieszczanie się wewnątrz budynku i w terenie. Godziny pracy: 8:00-16:00. Wymagania niezbędne: - obywatelstwo polskie, lub innego państwa, które dopuszcza ustawa*1; - pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych; - niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe; - nieposzlakowana opinia; - umiejętność obsługi komputera*2, w tym podstawowych programów do edycji dokumentów; - wykształcenie wyższe I lub II stopnia i minimum 5-letni staż pracy, preferowane kierunki: kierunki techniczne, ekonomia, administracja, zarządzanie, finanse publiczne, technologia energii odnawialnej lub jednolite magisterskie o kierunku prawo; - powyżej 4-letnie doświadczenie zawodowe w jednym z wymienionych obszarów: bezpośrednie wykonawstwo lub projektowanie, nadzór inwestorski lub przynajmniej 3 lata doświadczenia zawodowego w jednym z ww. obszarów oraz 1 rok doświadczenia w zakresie kierowania ludźmi; - uprawnienia budowlane do projektowania i/lub kierowania robotami budowlanymi w specjalności konstrukcyjno-budowlanej bez ograniczeń lub uprawnienia budowalne do projektowania i/lub kierowania robotami budowlanymi w specjalności instalacyjnej w zakresie sieci, instalacji i urządzeń cieplnych, wentylacyjnych, gazowych, wodociągowych i kanalizacyjnych bez ograniczeń; - znajomość jęz. polskiego zgodnie z ustawą o pracownikach samorządowych; - identyfikacja z urzędem; - wiedza zawodowa; - znajomość przepisów i procedur; - samodzielność. Dodatkowe wymagania: - wykształcenie wyższe I lub II stopnia w jednym z wymienionych zakresów: kierunki techniczne, ekonomia, administracja, zarządzanie, finanse publiczne, technologia energii odnawialnej lub jednolite magisterskie o kierunku prawo, - powyżej 4-lata doświadczenia zawodowego w jednostkach samorządu terytorialnego lub przynajmniej 3 lata doświadczenia zawodowego w jednostkach samorządu terytorialnego oraz 1 rok doświadczenia w zakresie kierowania ludźmi, - uprawnienia budowlane do projektowania i/lub kierowania robotami budowlanymi w specjalności konstrukcyjno-budowlanej bez ograniczeń lub uprawnienia budowalne do projektowania i/lub kierowania robotami budowlanymi w specjalności instalacyjnej w zakresie sieci, instalacji i urządzeń cieplnych, wentylacyjnych, gazowych, wodociągowych i kanalizacyjnych bez ograniczeń. W miesiącu poprzedzającym datę opublikowania ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych jest niższy niż 6%.*3 *1 Warunki opisuje art. 11 ust. 2 i 3 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych. *2 Jeżeli samodzielnie złożysz skutecznie aplikację w systemie elektronicznej rekrutacji, uznamy, że spełniasz wymóg. *3 W rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych. Wymagane dokumenty i oświadczenia: - curriculum vitae (CV) z przebiegiem nauki i pracy zawodowej, - list motywacyjny, - kopia dokumentu potwierdzającego wymagane wykształcenie, - kopie dokumentów potwierdzających wymagany staż pracy, - kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność, jeśli zamierzasz skorzystać z uprawnienia do pierwszeństwa w zatrudnieniu*4. *4 O którym mowa w art. 13a ust. 2 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych. oświadczenie o: - posiadanym obywatelstwie, - pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych, - nieskazaniu prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, - posiadaniu nieposzlakowanej opinii, - wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb tej rekrutacji. Dokumenty należy złożyć przez system elektronicznej rekrutacji urzędu dostępny na stronie: https://erekrutacje-bip.um.warszawa.pl/. Należy wypełnić formularz aplikacyjny dotyczący danej oferty pracy i dołączyć niezbędne dokumenty. Aplikację przez system eRekrutacje można złożyć również w siedzibach Urzędu m.st. Warszawy, Pl. Bankowy 2, 00-950 Warszawa: piętro 14, punkt obsługi klienta oraz w siedzibach urzędów dzielnic m.st. Warszawy. Lista dokumentów, które potwierdzają poszczególne wymagania jest dostępna na stronie: https://erekrutacje-bip.um.warszawa.pl/procedura.php

Inne wymagania:
Warunki pracy: Miejsce pracy: ul. Wiśniowa 37 na 3 piętrze. Do pomieszczenia można się dostać schodami. Budynek posiada bariery architektoniczne w postaci wąskiego wejścia bez podjazdu, schodów i zawężonych korytarzy. Budynek nie jest wyposażony w windę. Toalety nie są dostosowane dla potrzeb osób z niepełnosprawnościami. Stanowisko pracy: przy komputerze, obsługa urządzeń biurowych, obsługa klienta zewnętrznego oraz przemieszczanie się wewnątrz budynku i w terenie. Godziny pracy: 8:00-16:00. Wymagania niezbędne: - obywatelstwo polskie, lub innego państwa, które dopuszcza ustawa*1; - pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych; - niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe; - nieposzlakowana opinia; - umiejętność obsługi komputera*2, w tym podstawowych programów do edycji dokumentów; - wykształcenie wyższe I lub II stopnia i minimum 5-letni staż pracy, preferowane kierunki: kierunki techniczne, ekonomia, administracja, zarządzanie, finanse publiczne, technologia energii odnawialnej lub jednolite magisterskie o kierunku prawo; - powyżej 4-letnie doświadczenie zawodowe w jednym z wymienionych obszarów: bezpośrednie wykonawstwo lub projektowanie, nadzór inwestorski lub przynajmniej 3 lata doświadczenia zawodowego w jednym z ww. obszarów oraz 1 rok doświadczenia w zakresie kierowania ludźmi; - uprawnienia budowlane do projektowania i/lub kierowania robotami budowlanymi w specjalności konstrukcyjno-budowlanej bez ograniczeń lub uprawnienia budowalne do projektowania i/lub kierowania robotami budowlanymi w specjalności instalacyjnej w zakresie sieci, instalacji i urządzeń cieplnych, wentylacyjnych, gazowych, wodociągowych i kanalizacyjnych bez ograniczeń; - znajomość jęz. polskiego zgodnie z ustawą o pracownikach samorządowych; - identyfikacja z urzędem; - wiedza zawodowa; - znajomość przepisów i procedur; - samodzielność. Dodatkowe wymagania: - wykształcenie wyższe I lub II stopnia w jednym z wymienionych zakresów: kierunki techniczne, ekonomia, administracja, zarządzanie, finanse publiczne, technologia energii odnawialnej lub jednolite magisterskie o kierunku prawo, - powyżej 4-lata doświadczenia zawodowego w jednostkach samorządu terytorialnego lub przynajmniej 3 lata doświadczenia zawodowego w jednostkach samorządu terytorialnego oraz 1 rok doświadczenia w zakresie kierowania ludźmi, - uprawnienia budowlane do projektowania i/lub kierowania robotami budowlanymi w specjalności konstrukcyjno-budowlanej bez ograniczeń lub uprawnienia budowalne do projektowania i/lub kierowania robotami budowlanymi w specjalności instalacyjnej w zakresie sieci, instalacji i urządzeń cieplnych, wentylacyjnych, gazowych, wodociągowych i kanalizacyjnych bez ograniczeń. W miesiącu poprzedzającym datę opublikowania ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych jest niższy niż 6%.*3 *1 Warunki opisuje art. 11 ust. 2 i 3 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych. *2 Jeżeli samodzielnie złożysz skutecznie aplikację w systemie elektronicznej rekrutacji, uznamy, że spełniasz wymóg. *3 W rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych. Wymagane dokumenty i oświadczenia: - curriculum vitae (CV) z przebiegiem nauki i pracy zawodowej, - list motywacyjny, - kopia dokumentu potwierdzającego wymagane wykształcenie, - kopie dokumentów potwierdzających wymagany staż pracy, - kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność, jeśli zamierzasz skorzystać z uprawnienia do pierwszeństwa w zatrudnieniu*4. *4 O którym mowa w art. 13a ust. 2 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych. oświadczenie o: - posiadanym obywatelstwie, - pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych, - nieskazaniu prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, - posiadaniu nieposzlakowanej opinii, - wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb tej rekrutacji. Dokumenty należy złożyć przez system elektronicznej rekrutacji urzędu dostępny na stronie: https://erekrutacje-bip.um.warszawa.pl/. Należy wypełnić formularz aplikacyjny dotyczący danej oferty pracy i dołączyć niezbędne dokumenty. Aplikację przez system eRekrutacje można złożyć również w siedzibach Urzędu m.st. Warszawy, Pl. Bankowy 2, 00-950 Warszawa: piętro 14, punkt obsługi klienta oraz w siedzibach urzędów dzielnic m.st. Warszawy. Lista dokumentów, które potwierdzają poszczególne wymagania jest dostępna na stronie: https://erekrutacje-bip.um.warszawa.pl/procedura.php

Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy

E-mail:
[email protected]

Wymagane dokumenty:
Wymagane dokumenty i oświadczenia: - curriculum vitae (CV) z przebiegiem nauki i pracy zawodowej, - list motywacyjny, - kopia dokumentu potwierdzającego wymagane wykształcenie, - kopie dokumentów potwierdzających wymagany staż pracy, - kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność, jeśli zamierzasz skorzystać z uprawnienia do pierwszeństwa w zatrudnieniu*4, oświadczenie o: - posiadanym obywatelstwie, - pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych, - nieskazaniu prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, - posiadaniu nieposzlakowanej opinii, - wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb tej rekrutacji. *4 O którym mowa w art. 13a ust. 2 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych.

Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: e-mail, inny - Dokumenty należy złożyć przez system elektronicznej rekrutacji urzędu dostępny na stronie: https://erekrutacje-bip.um.warszawa.pl/. Należy wypełnić formularz aplikacyjny dotyczący danej oferty pracy i dołączyć niezbędne dokumenty. Aplikację przez system eRekrutacje można złożyć również w siedzibach Urzędu m.st. Warszawy, Pl. Bankowy 2, 00-950 Warszawa: piętro 14, punkt obsługi klienta oraz w siedzibach urzędów dzielnic m.st. Warszawy.