GŁÓWNY SPECJALISTA W WYDZIALE EDUKACJI K 43/26

Numer:
StPr/26/3585

Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas określony

Wynagrodzenie:
od 7 000 do 7 400 PLN
pracodawca oferuje umowę o pracę: pierwsza umowa o pracę zawierana jest na czas określony maksymalnie na 6 miesięcy lub na czas nieokreślony. Dodatek funkcyjny 300 zł brutto, dodatek stażowy w wysokości 5% miesięcznego wynagrodzenia zasadniczego po 5 latach pracy. Dodatek ten wzrasta o 1% za każdy następny rok pracy, aż do osiągnięcia 20% miesięcznego wynagrodzenia zasadniczego, dodatkowe wynagrodzenie roczne tzw. trzynastka, możliwość skorzystania z Zakładowego Funduszu Świadczeń socjalnych np. zapomogi, pożyczki, Kasa Zapomogowo Pożyczkowa itp., dofinansowanie do zakupu okularów korygujących wzrok, PPK, możliwość zapisania siebie i członków rodziny oraz skorzystania ze sportowego programu,

Zakres obowiązków:
Realizacja analiz oświatowych pod kątem demografii oraz inwestycji w dzielnicach Gdańska oraz ich wpływu na kształtowanie sieci szkół podstawowych i obwodów;
Pozyskiwanie i analiza informacji z Biura Rozwoju Gdańska pod kątem kształtowania sieci szkół podstawowych, ich obwodów oraz zbierania informacji;
Pozyskiwanie i analiza informacji z Wydziału Spraw Obywatelskich pod kątem kształtowania sieci szkół podstawowych, ich obwodów oraz zbierania informacji;
Pozyskiwanie i analiza informacji z innych źródeł mających wpływ na kształtowanie sieci szkół podstawowych i ich obwodów;
Coroczne ustalanie sieci szkół podstawowych i szkół ponadpodstawowych;
Coroczne ustalanie obwodów publicznych szkół podstawowych;
Realizacja zadań związanych z organizacją szkół;
Przygotowywanie pełnomocnictw dla dyrektorów prowadzonych szkół;
Sprawdzanie danych przekazywanych przez szkoły w ramach Systemu Informacji Oświatowej z danymi wynikającymi z dokumentacji organizacyjnej prowadzonych szkół;
Monitorowanie i obsługa upoważnień do systemu Oświatowego dla dyrektorów i pracowników obsługiwanych szkół;
Wspomaganie w obsłudze programu ODPN w zakresie ewidencji szkół oraz haseł dostępu;
Sporządzanie zestawień i sprawozdań niezbędnych do celów organizacyjno-statystycznych;
Współtworzenie, opiniowanie i realizacja projektów edukacyjnych;
Przygotowywanie korespondencji związanej tematycznie z zakresem prowadzonych spraw;
Obsługa interesantów;
Przygotowywanie uchwał i zarządzeń PMG wynikających z zakresu obowiązków;
Przygotowywanie odpowiedzi na zapytania, wnioski i interpelacje radnych Miasta Gdańska w zakresie prowadzonych spraw;
Współpraca z innymi wydziałami Urzędu.

Miejsce pracy:
ul. Nowe Ogrody 8/12, 80-803 Gdańsk, powiat: m. Gdańsk, woj: pomorskie

Pracodawca:
Urząd Miejski w Gdańsku

Liczba godzin pracy w tygodniu:
40

Wymagania konieczne:

• wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
• wymagania niezbędne wykształcenie wyższe; min. 4-letni staż pracy; min. 2 lata udokumentowanego doświadczenia zawodowego w realizacji badań społecznych lub analiz społecznych; znajomość przepisów; bardzo dobra znajomość pakietu MS Office (Word, Excel, PowerPoint); obywatelstwo polskie; nieposzlakowana opinia; niekaralność za przestępstwa popełnione umyślnie ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwa skarbowe; pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych. Wymagania dodatkowe: staż pracy w obszarze oświaty; umiejętność pracy na dużych zbiorach danych; umiejętność łączenia danych pochodzących z różnych źródeł; umiejętność podejmowania szybkich i trafnych decyzji; łatwość nawiązywania kontaktów; umiejętność współpracy; zdolności organizacyjne; systematyczność, dokładność, samodyscyplina; wysoka kultura osobista.

Inne wymagania:
wymagania niezbędne wykształcenie wyższe; min. 4-letni staż pracy; min. 2 lata udokumentowanego doświadczenia zawodowego w realizacji badań społecznych lub analiz społecznych; znajomość przepisów; bardzo dobra znajomość pakietu MS Office (Word, Excel, PowerPoint); obywatelstwo polskie; nieposzlakowana opinia; niekaralność za przestępstwa popełnione umyślnie ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwa skarbowe; pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych. Wymagania dodatkowe: staż pracy w obszarze oświaty; umiejętność pracy na dużych zbiorach danych; umiejętność łączenia danych pochodzących z różnych źródeł; umiejętność podejmowania szybkich i trafnych decyzji; łatwość nawiązywania kontaktów; umiejętność współpracy; zdolności organizacyjne; systematyczność, dokładność, samodyscyplina; wysoka kultura osobista.

Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty:
Curriculum Vitae (CV) z danymi o których mowa w art. 22§ 1 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy tj. przebieg nauki i pracy zawodowej (z wyłączeniem informacji o wynagrodzeniu w obecnym stosunku pracy oraz poprzednich stosunkach pracy, imię (imiona) i nazwisko, datę urodzenia, miejscowość zamieszkania; list motywacyjny; kserokopia dyplomu ukończenia studiów; kserokopie świadectw pracy lub zaświadczenie z obecnego zakładu pracy potwierdzające staż pracy lub inne dokumenty potwierdzające staż pracy; inne dokumenty potwierdzające wymagane kwalifikacje i umiejętności; wypełnione i podpisane oświadczenie zgodnie ze wzorem. Dokumenty należy składać w Urzędzie Miejskim w Gdańsku ul. Nowe Ogrody 8/12 pokój nr 40 w zamkniętych kopertach lub przesyłać na adres: Urząd Miejski w Gdańsku ul. Nowe Ogrody 8/12 80-803 Gdańsk z następującą adnotacją: nabór na stanowisko urzędnicze: K 43/26 w terminie od 23.04.2026 r. do 08.05.2026 r., decyduje data wpływu oferty do Urzędu.

Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: osobiście, poczta