GŁÓWNY SPECJALISTA W WYDZIALE LECZNICTWA SZPITALNEGO W DEPARTAMENCIE ŚWIADCZEŃ OPIEKI ZDROWOTNEJ (NUMER OGŁOSZENIA DSOZ/26/57) K/M

Numer:
StPr/26/03870

Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na okres próbny

Wynagrodzenie:
od 8 000 PLN
Pracodawca oferuje: - stabilne zatrudnienie na umowę o pracę, - możliwość pracy zdalnej okazjonalnej do 24 dni w roku, - pracę w systemie hybrydowym, - elastyczny czas pracy, - dodatkowy urlop stażowy, - profesjonalny system szkoleń, - możliwość dofinansowania nauki języka do 100%, - możliwość dofinansowania studiów do 100%, - opiekę mentora/ mentorki, - atrakcyjne wsparcie socjalne (zakładowy fundusz świadczeń socjalnych) m in.: - dofinansowanie do wypoczynku - wczasy pod gruszą, - dofinansowanie do wypoczynku dla dzieci, - dofinansowanie karty sportowej, - Kasa Zapomogowo Pożyczkowa, - ubezpieczenie na życie na atrakcyjnych warunkach, - inicjatywy dbające o zdrowie (#NaszeFirmoweZdrowie), - wynagrodzenie zasadnicze na stanowisku głównego specjalisty od 8 000,00 zł brutto,

Zakres obowiązków:
- prowadzenie prac i nadzór nad powierzonym obszarem merytorycznym, związanym z leczeniem szpitalnym, z Krajową Siecią Onkologiczną, z Krajową Siecią Kardiologiczną, autoryzacją podmiotów leczniczych;
- prowadzenie prac nad przygotowaniem projektów zarządzeń Prezesa Narodowego Funduszu Zdrowia w sprawie określania warunków i realizacji umów o udzielanie świadczeń opieki zdrowotnej w odniesieniu do leczenia szpitalnego;
- prowadzenie korespondencji, odpowiadanie na maile i zapytania związane z powierzonym obszarem merytorycznym;
- prowadzenie prac związanych z przygotowaniem założeń merytorycznych i organizacyjnych dotyczących zawierania umów o udzielanie świadczeń opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych w odniesieniu do podstawowego systemu zabezpieczenia świadczeń;
- prowadzenie prac związanych z przygotowywaniem założeń merytorycznych i organizacyjnych dotyczących przeprowadzania postępowań w sprawie zawierania umów o udzielanie świadczeń opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych w odniesieniu do świadczeń w rodzaju leczenie szpitalne, w tym świadczenia wysokospecjalistyczne;
- przygotowywanie materiałów informacyjnych niezbędnych w procesie zawierania umów o udzielanie świadczeń opieki zdrowotnej w zakresach świadczeń pozostających we właściwości wydziału dotyczących w szczególności: warunków wymaganych od świadczeniodawców, organizacji postępowania w konkursie ofert i rokowaniach;
- współpraca z konsultantami krajowymi i wojewódzkimi, reprezentatywnymi organizacjami świadczeniodawców oraz instytucjami właściwymi w sprawach związanych z realizacją świadczeń opieki zdrowotnej w zakresie świadczeń pozostających we właściwości wydziału;
- opiniowanie wniosków o wyrażenie zgód na zawarcie, przedłużenie lub zmianę umów o udzielanie świadczeń opieki zdrowotnej, zgodnie z art. 156 ustawy o świadczeniach, w zakresie świadczeń pozostających we właściwości wydziału;
- współpraca z Agencją Oceny Technologii Medycznych i Taryfikacji w zakresie ustalania taryfy świadczeń, w tym opracowywanie, w zakresie świadczeń pozostających we właściwości wydziału opinii dotyczących skutków finansowych dla systemu ochrony zdrowia opiniowanych przez Agencję,
- prowadzenie nadzoru nad realizacją świadczeń opieki zdrowotnej, polegającego w szczególności na: analizie problemów zgłaszanych przez oddziały wojewódzkie Funduszu i świadczeniodawców oraz podejmowaniu odpowiednich działań w celu ich rozwiązania, ocenie prawidłowości stosowania przyjętych zasad zawierania umów o udzielanie świadczeń i wykonywania świadczeń oraz przygotowywanie wyjaśnień i interpretacji dotyczących tych zasad;
- merytoryczna odpowiedzialność za parametryzację warunków weryfikacji danych sprawozdawczych ze wskazaniem pozycji / kodów słowników w zakresie zadań wydziału;
- merytoryczna odpowiedzialność za treść słowników Funduszu w zakresie właściwości rzeczowej wydziału;
- nadzór nad realizacją zadań objętych zakresem działania wydziału przez odpowiednie komórki organizacyjne w oddziałach wojewódzkich Funduszu;
- współpraca z innymi komórkami organizacyjnymi Centrali Funduszu w zakresie poprawy dostępności do świadczeń.

Miejsce pracy:
ul. Rakowiecka 26/30, 02-528 Warszawa, powiat: m.st. Warszawa, woj: mazowieckie

Pracodawca:
NARODOWY FUNDUSZ ZDROWIA

Liczba godzin pracy w tygodniu:
40

Wymagania konieczne:

• wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
• zawód: Pracownik biurowy (wymagany staż - lata: 5)
• polski, w mowie - C1 - zaawansowany, w piśmie - C1 - zaawansowany
• Wymagania konieczne: - wykształcenie wyższe: medyczne lekarz, pielęgniarka, farmaceuta, fizjoterapeuta, ratownik medyczny, zdrowie publiczne lub prawnicze / administracyjne; - prawo do wykonywania zawodu, jeżeli dotyczy; - lata pracy zawodowej: minimum 5 lat pracy zawodowej; - ukończone szkolenia, kursy, studia podyplomowe mające zastosowanie w ochronie zdrowia; - bardzo dobra znajomość języka polskiego, - doświadczenie w pracy w podmiocie zaliczanym do sektora finansów publicznych; - doświadczenie w administracji publicznej lub w jednostkach związanych z ochroną zdrowia; - doświadczenie zawodowe w zakresie stosowania przepisów prawa lub legislacji; - doświadczenie zawodowe w obszarze związanym ze świadczeniami medycznymi. Wymagania dodatkowe: - bardzo dobra znajomość obowiązujących przepisów i zagadnień związanych z funkcjonowaniem krajowego systemu opieki zdrowotnej, w tym dotyczących funkcjonowania i zadań realizowanych przez Narodowy Fundusz Zdrowia, w szczególności ustawy o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych, ustawy o Krajowej Sieci Onkologicznej, ustawy o Krajowej Sieci Kardiologicznej, ustawy o jakości i bezpieczeństwie; - znajomość innych aktów prawnych mających zastosowanie w ochronie zdrowia; - umiejętność analitycznego i logicznego myślenia; - umiejętność planowania i organizacji pracy; - umiejętność radzenie sobie w trudnych sytuacjach; Wymagane dokumenty: - CV w formie elektronicznej lub podpisane w formie papierowej; - kwestionariusz osobowy w formie elektronicznej lub podpisany w formie papierowej; - kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie; - kopie dokumentów potwierdzających lata pracy zawodowej z tytułu umowy o pracę, umowy zlecenie lub prowadzenia działalności gospodarczej (świadectwa pracy, zaświadczenia o trwającym zatrudnieniu, aktualny wydruk z CEIDG, zaświadczenie z ZUS-u o ubezpieczeniu w celu doliczenia okresów do stażu pracy); - kopie innych dokumentów zgodnie z wymaganiami stanowiskowymi; - oświadczenia i zgody zatwierdzone w formie elektronicznej lub podpisane w formie papierowej. W przypadku dodatkowych pytań, jesteśmy pracodawca jest dostępny pod adresem e-mail: [email protected]. Kandydatki i Kandydatów prosimy o składanie dokumentów do 29.05.2026 r.: - elektronicznie za pośrednictwem elektronicznego systemu rekrutacyjnego lub - w formie papierowej w zamkniętych kopertach, bezpośrednio w siedzibie Centrali Narodowego Funduszu Zdrowia (kancelaria czynna w godzinach 8.00 16.00) lub przesłać na adres: Centrala Narodowego Funduszu Zdrowia ul. Rakowiecka 26/30, 02-528, Warszawa z dopiskiem: oferta pracy DSOZ/26/57 Link do fomularza aplikacyjnego: https://form.erecruiter.pl/form/4ddb533d4ac94003a0d6836b8fc5e45e Pełna treść ogłoszenia: https://www.nfz.gov.pl/o-nfz/rekrutacja/ogloszenia-o-prace/

Inne wymagania:
Wymagania konieczne: - wykształcenie wyższe: medyczne lekarz, pielęgniarka, farmaceuta, fizjoterapeuta, ratownik medyczny, zdrowie publiczne lub prawnicze / administracyjne; - prawo do wykonywania zawodu, jeżeli dotyczy; - lata pracy zawodowej: minimum 5 lat pracy zawodowej; - ukończone szkolenia, kursy, studia podyplomowe mające zastosowanie w ochronie zdrowia; - bardzo dobra znajomość języka polskiego, - doświadczenie w pracy w podmiocie zaliczanym do sektora finansów publicznych; - doświadczenie w administracji publicznej lub w jednostkach związanych z ochroną zdrowia; - doświadczenie zawodowe w zakresie stosowania przepisów prawa lub legislacji; - doświadczenie zawodowe w obszarze związanym ze świadczeniami medycznymi. Wymagania dodatkowe: - bardzo dobra znajomość obowiązujących przepisów i zagadnień związanych z funkcjonowaniem krajowego systemu opieki zdrowotnej, w tym dotyczących funkcjonowania i zadań realizowanych przez Narodowy Fundusz Zdrowia, w szczególności ustawy o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych, ustawy o Krajowej Sieci Onkologicznej, ustawy o Krajowej Sieci Kardiologicznej, ustawy o jakości i bezpieczeństwie; - znajomość innych aktów prawnych mających zastosowanie w ochronie zdrowia; - umiejętność analitycznego i logicznego myślenia; - umiejętność planowania i organizacji pracy; - umiejętność radzenie sobie w trudnych sytuacjach; Wymagane dokumenty: - CV w formie elektronicznej lub podpisane w formie papierowej; - kwestionariusz osobowy w formie elektronicznej lub podpisany w formie papierowej; - kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie; - kopie dokumentów potwierdzających lata pracy zawodowej z tytułu umowy o pracę, umowy zlecenie lub prowadzenia działalności gospodarczej (świadectwa pracy, zaświadczenia o trwającym zatrudnieniu, aktualny wydruk z CEIDG, zaświadczenie z ZUS-u o ubezpieczeniu w celu doliczenia okresów do stażu pracy); - kopie innych dokumentów zgodnie z wymaganiami stanowiskowymi; - oświadczenia i zgody zatwierdzone w formie elektronicznej lub podpisane w formie papierowej. W przypadku dodatkowych pytań, jesteśmy pracodawca jest dostępny pod adresem e-mail: [email protected]. Kandydatki i Kandydatów prosimy o składanie dokumentów do 29.05.2026 r.: - elektronicznie za pośrednictwem elektronicznego systemu rekrutacyjnego lub - w formie papierowej w zamkniętych kopertach, bezpośrednio w siedzibie Centrali Narodowego Funduszu Zdrowia (kancelaria czynna w godzinach 8.00 16.00) lub przesłać na adres: Centrala Narodowego Funduszu Zdrowia ul. Rakowiecka 26/30, 02-528, Warszawa z dopiskiem: oferta pracy DSOZ/26/57 Link do fomularza aplikacyjnego: https://form.erecruiter.pl/form/4ddb533d4ac94003a0d6836b8fc5e45e Pełna treść ogłoszenia: https://www.nfz.gov.pl/o-nfz/rekrutacja/ogloszenia-o-prace/

Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy

E-mail:
[email protected]

Wymagane dokumenty:
- CV w formie elektronicznej lub podpisane w formie papierowej; - kwestionariusz osobowy w formie elektronicznej lub podpisany w formie papierowej; - kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie; - kopie dokumentów potwierdzających lata pracy zawodowej z tytułu umowy o pracę, umowy zlecenie lub prowadzenia działalności gospodarczej (świadectwa pracy, zaświadczenia o trwającym zatrudnieniu, aktualny wydruk z CEIDG, zaświadczenie z ZUS-u o ubezpieczeniu w celu doliczenia okresów do stażu pracy); - kopie innych dokumentów zgodnie z wymaganiami stanowiskowymi; - oświadczenia i zgody zatwierdzone w formie elektronicznej lub podpisane w formie papierowej.

Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: e-mail, inny - Link do fomularza aplikacyjnego: https://form.erecruiter.pl/form/4ddb533d4ac94003a0d6836b8fc5e45e