INFORMATYK (K/M)

Numer:
StPr/26/0273

Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas określony

Wynagrodzenie:
od 6 500 PLN

Zakres obowiązków:
udział przy wdrażaniu, a następnie zarządzaniu elektronicznymi usługami publicznymi na terenie gminy Miasta Puławy,
administracja systemami operacyjnymi Linux,
administracja siecią lokalną LAN (VLAN, przełączniki sieciowe layer 2 i 3),
administracja środowiskiem wirtualizacyjnym (klastry, VMware, vCenter, Hyper-V),
administracja systemem operacyjnym Windows Server,
administracja serwerami Windows w środowisku wirtualnym,
obsługa informatyczna jednostek obsługiwanych przez CUW,
pomoc dla użytkowników w zakresie poprawnego działania aplikacji i urządzeń komputerowych,
aktualizowanie oprogramowania układowego i systemowego,
bieżące monitorowanie zdarzeń systemowych,
diagnozowanie, usuwanie awarii sprzętu komputerowego,
dbanie o bezpieczeństwo stanowisk komputerowych, podnoszenie świadomości informatycznej pracowników obsługiwanych jednostek,
prowadzenie i tworzenie dokumentacji technicznej

Miejsce pracy:
ul. Piłsudskiego 83, 24-100 Puławy, powiat: puławski, woj: lubelskie

Pracodawca:
Centrum Usług Wspólnych w Puławach

Liczba godzin pracy w tygodniu:
40

Wymagania konieczne:

• wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
• zawód: Informatyk
• 1.Wymagania związane ze stanowiskiem: NIEZBĘDNE: wykształcenie wyższe o kierunku bądź specjalności informatyka, telekomunikacja, elektronika, elektrotechnika, automatyka lub studia podyplomowe z powyższego zakresu, obywatelstwo polskie z uwzględnieniem art. 11 ust. 2 i 3 ustawy o pracownikach samorządowych, osoba posiadająca pełną zdolność do czynności prawnych, korzystająca z pełni praw publicznych, osoba nie karana za umyślne przestępstwo oraz nie skazana prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, nieposzlakowana opinia. DODATKOWE: dobra znajomość zagadnień bezpieczeństwa systemów informatycznych, dobra znajomość technologii wirtualizacyjnych, dobra znajomość zagadnień sieciowych, dobra znajomość systemów operacyjnych Linux, znajomość administracji domenami MS Active Directory, bardzo dobra znajomość systemów operacyjnych MS Win10/Windows Server, znajomość ustaw: o pracownikach samorządowych, o ochronie danych osobowych (w tym RODO ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych), o dostępie do informacji publicznej, znajomość języka angielskiego w stopniu umożliwiającym czytanie i rozumienie dokumentacji technicznej oraz obsługę sprzętu i oprogramowania komunikującego się w języku angielskim, samodzielność, komunikatywność, kreatywność, prawo jazdy kat. B. W ramach naboru kandydat/ka wypełni test jednokrotnego wyboru z wymaganego zakresu wiedzy, przetłumaczy na j. polski fragment dokumentacji technicznej w j. angielskim, a także zostanie przeprowadzona rozmowa kwalifikacyjna. Kandydaci/tki zakwalifikowani do dalszego etapu naboru zostaną powiadomieni o terminie spotkania telefonicznie.

Inne wymagania:
1.Wymagania związane ze stanowiskiem: NIEZBĘDNE: wykształcenie wyższe o kierunku bądź specjalności informatyka, telekomunikacja, elektronika, elektrotechnika, automatyka lub studia podyplomowe z powyższego zakresu, obywatelstwo polskie z uwzględnieniem art. 11 ust. 2 i 3 ustawy o pracownikach samorządowych, osoba posiadająca pełną zdolność do czynności prawnych, korzystająca z pełni praw publicznych, osoba nie karana za umyślne przestępstwo oraz nie skazana prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, nieposzlakowana opinia. DODATKOWE: dobra znajomość zagadnień bezpieczeństwa systemów informatycznych, dobra znajomość technologii wirtualizacyjnych, dobra znajomość zagadnień sieciowych, dobra znajomość systemów operacyjnych Linux, znajomość administracji domenami MS Active Directory, bardzo dobra znajomość systemów operacyjnych MS Win10/Windows Server, znajomość ustaw: o pracownikach samorządowych, o ochronie danych osobowych (w tym RODO ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych), o dostępie do informacji publicznej, znajomość języka angielskiego w stopniu umożliwiającym czytanie i rozumienie dokumentacji technicznej oraz obsługę sprzętu i oprogramowania komunikującego się w języku angielskim, samodzielność, komunikatywność, kreatywność, prawo jazdy kat. B. W ramach naboru kandydat/ka wypełni test jednokrotnego wyboru z wymaganego zakresu wiedzy, przetłumaczy na j. polski fragment dokumentacji technicznej w j. angielskim, a także zostanie przeprowadzona rozmowa kwalifikacyjna. Kandydaci/tki zakwalifikowani do dalszego etapu naboru zostaną powiadomieni o terminie spotkania telefonicznie.

Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy

Nr telefonu:
81 458 63 33

Wymagane dokumenty:
Wymagane dokumenty: list motywacyjny, kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie (druk do pobrania ze strony BIP CUW Puławy), odpis dyplomu ukończenia studiów wyższych lub świadectwa ukończenia studiów podyplomowych (lub kserokopie wymienionych dokumentów), oświadczenie, że kandydat nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślnie popełnione przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub przestępstwo skarbowe, oświadczenie, że kandydat posiada pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta z pełni praw publicznych, zgoda na przetwarzanie danych osobowych kandydata do pracy (druk do pobrania ze strony BIP CUW Puławy) Dokumenty dodatkowe: kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność w przypadku kandydatów/ek, którzy zamierzają skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu, w przypadku gdy znajdą się w gronie pięciu najlepszych kandydatów. Oryginał do okazania przed zatrudnieniem, inne dodatkowe dokumenty o posiadanych umiejętnościach i kwalifikacjach (np. certyfikaty, kursy, zakres obowiązków z poprzedniego miejsca zatrudnienia) Uwaga: Osoba wyłoniona do zatrudnienia w drodze naboru zobowiązana jest złożyć najpóźniej w dniu zawarcia umowy o pracę zaświadczenie z Krajowego Rejestru Karnego o niekaralności. Oferty w kopercie z dopiskiem Rekrutacja CUW-1 należy składać w Sekretariacie CUW Puławy, ul. Piłsudskiego 83 do dnia 21.05.2026 roku do godziny 15.00 (w przypadku wysłania oferty drogą pocztową, decyduje data wpływu do jednostki, a nie data stempla pocztowego). Kandydaci/tki przed złożeniem ofert mogą zasięgnąć szczegółowych informacji w zakresie wymaganych dokumentów oraz warunków przeprowadzania naboru w kadrach CUW Puławy tel. 81 458 63 33. Wymagane oświadczenia, list motywacyjny i kwestionariusz osobowy powinny być opatrzone własnoręcznym podpisem kandydata/ki. Kandydaci/tki zakwalifikowani do dalszego etapu naboru zostaną powiadomieni o terminie spotkania telefonicznie. więcej informacji pod linkiem: https://cuwpulawy.bip.lubelskie.pl/index.php?id=56&action=details&document_id=2302724

Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon, inny - Zgodnie z treścią ogłoszenia o naborze, Termin: 21.05.2026, Godziny : 15:00