INSPEKTOR/INSPEKTORKA W WYDZIALE GOSPODARKI PRZESTRZENNEJ I OCHRONY ŚRODOWISKA-OFERTA KONKURSOWA DO DNIA 16.05.2026 R.DO GODZINY 15.30

Numer:
StPr/26/0217

Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas określony

Wynagrodzenie:
od 5 060 do 7 700 PLN

Zakres obowiązków:
- Przygotowywanie decyzji, zarządzeń, zezwoleń oraz innych pism w zakresie określonym w szczególności w ustawie Prawo ochrony środowiska, ustawie o ochronie przyrody i ustawie o utrzymaniu czystości i porządku w gminach,
- Wydawanie zezwoleń na usuniecie drzew i krzewów z terenów nieruchomości, ustalanie i odraczanie opłat za usunięcie drzew i krzewów oraz wymierzanie kar pieniężnych za samowolne usuniecie drzew i krzewów poza terenami pasów drogowych,
- Przygotowywanie projektów uchwał wprowadzających formy ochrony przyrody,
- Rozliczenia opłat za korzystanie ze środowiska oraz uzyskiwanie zaświadczeń o niezaleganiu z tytułu opłat za korzystanie ze środowiska,
- Realizacja procedur oceny oddziaływania na środowisko oraz informowanie mieszkańców o toczących się procedurach na terenie gminy,
- Prowadzenie postępowań o środowiskowych uwarunkowaniach, zgody na realizację przedsięwzięcia znacząco oddziałującego na środowisko lub mogącego znacząco oddziaływać na środowisko,
- Przygotowanie projektów decyzji o wyznaczeniu części nieruchomości umożliwiających dostęp do wód objętych powszechnym korzystaniem oraz nakazujących właścicielowi gruntu przywrócenie terenu do stanu poprzedniego lub wykonanie urządzeń zapobiegającym szkodom,
- Prowadzenie publicznie dostępnych wykazów danych o ochronie środowiska,
- Współpraca z instytucjami odpowiedzialnymi za ochronę środowiska,
- Udział w kontrolach, interwencjach i wizjach terenowych organizowanych przez lub z udziałem pracowników Straży Miejskiej i Policji, w szczególności związanych z ustalaniem kar i opłat za korzystanie ze środowiska,
- Przygotowanie uzgodnień klasyfikacji terenów pod kątem dopuszczalnych poziomów hałasu,
- Prowadzenie wykazu danych na temat informacji o środowisku oraz udostępnianie informacji o środowisku i jego ochronie oraz przygotowywanie informacji z tego zakresu do Biuletynu Informacji Publicznej zgodnie z ustawą o udostępnianiu informacji o środowisku i jego ochronie, udziale społeczeństwa w ochronie środowiska oraz o ocenach oddziaływania na środowisko,
- Przygotowanie sprawozdań do Głównego Urzędu Statystycznego dotyczących ochrony środowiska i gospodarki nieruchomościami oraz stanu mienia gminy,
- Przygotowanie rocznego sprawozdania dotyczącego stanu mienia gminy,
- Przygotowywanie opinii w sprawie projektów programów i planów z zakresu ochrony środowiska objętych odrębnymi ustawami i przygotowywanie sprawozdań,
- Współpraca międzynarodowa w zakresie działań na rzecz ochrony środowiska i ochrony klimatu.

Więcej informacji o naborze :https://bip.um.szczytno.pl/artykul/nabor-kandydatek-i-kandydatow-na-inspektora-w-wydziale-gospodarki-przestrzennej-i-ochrony-srodo


Miejsce pracy:
ul. Henryka Sienkiewicza 2, 12-100 Szczytno, powiat: szczycieński, woj: warmińsko-mazurskie

Pracodawca:
URZĄD MIEJSKI W SZCZYTNIE

Liczba godzin pracy w tygodniu:
40

Wymagania konieczne:

• wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
• Wymagania niezbędne (formalne): 1) obywatelstwo polskie 2) pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych, 3) brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, 4) nieposzlakowana opinia, 5) wykształcenie wyższe, 6) co najmniej 3 lata stażu pracy w tym zatrudnienie na podstawie umowy o pracę lub umowy zlecenia lub prowadzenie działalności gospodarczej. Wymagania dodatkowe: a) preferowany staż pracy związany z ochroną środowiska, b) Znajomość: ustawa z dnia 14 czerwca 1960 r. Kodeks postępowania administracyjnego; ustawa z dnia 27 kwietnia 2001 r. Prawo ochrony środowiska; ustawa z dnia 16 kwietnia 2004 r. o ochronie przyrody; ustawa z dnia 3 października 2008 r. o udostępnianiu informacji o środowisku i jego ochronie, udziale społeczeństwa w ochronie środowiska oraz o ocenach oddziaływania na środowisko; ustawa z dnia 20 lipca 2017 r. Prawo Wodne; ustawa z dnia 13 września 1996 r. o utrzymaniu czystości i porządku w gminach; ustawa z dnia 21 sierpnia 1997 r. o gospodarce nieruchomościami; ustawa z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych; ustawa z dnia 8 marca 1990 r. o samorządzie gminnym; ustawy z dnia 27 marca 2003r. o planowaniu i zagospodarowaniu przestrzennym; ustawa z dnia 23 kwietnia 1964 r. - Kodeks cywilny; oraz innych aktów prawnych wynikających z realizacji zakresu czynności. c) sprawna obsługa sprzętu komputerowego i biurowego, umiejętność pracy w oprogramowaniu Office. d) predyspozycje osobowościowe: dokładność wykonywania powierzonych zadań, umiejętność pracy zespołowej, zaangażowanie i wykazywanie inicjatywy w pracy, uprzejmość, opanowanie i komunikatywność, kreatywność i operatywność, łatwość nawiązywania kontaktów, umiejętność pracy w terenie.

Inne wymagania:
Wymagania niezbędne (formalne): 1) obywatelstwo polskie 2) pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych, 3) brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, 4) nieposzlakowana opinia, 5) wykształcenie wyższe, 6) co najmniej 3 lata stażu pracy w tym zatrudnienie na podstawie umowy o pracę lub umowy zlecenia lub prowadzenie działalności gospodarczej. Wymagania dodatkowe: a) preferowany staż pracy związany z ochroną środowiska, b) Znajomość: ustawa z dnia 14 czerwca 1960 r. Kodeks postępowania administracyjnego; ustawa z dnia 27 kwietnia 2001 r. Prawo ochrony środowiska; ustawa z dnia 16 kwietnia 2004 r. o ochronie przyrody; ustawa z dnia 3 października 2008 r. o udostępnianiu informacji o środowisku i jego ochronie, udziale społeczeństwa w ochronie środowiska oraz o ocenach oddziaływania na środowisko; ustawa z dnia 20 lipca 2017 r. Prawo Wodne; ustawa z dnia 13 września 1996 r. o utrzymaniu czystości i porządku w gminach; ustawa z dnia 21 sierpnia 1997 r. o gospodarce nieruchomościami; ustawa z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych; ustawa z dnia 8 marca 1990 r. o samorządzie gminnym; ustawy z dnia 27 marca 2003r. o planowaniu i zagospodarowaniu przestrzennym; ustawa z dnia 23 kwietnia 1964 r. - Kodeks cywilny; oraz innych aktów prawnych wynikających z realizacji zakresu czynności. c) sprawna obsługa sprzętu komputerowego i biurowego, umiejętność pracy w oprogramowaniu Office. d) predyspozycje osobowościowe: dokładność wykonywania powierzonych zadań, umiejętność pracy zespołowej, zaangażowanie i wykazywanie inicjatywy w pracy, uprzejmość, opanowanie i komunikatywność, kreatywność i operatywność, łatwość nawiązywania kontaktów, umiejętność pracy w terenie.

Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty:
Wymagane dokumenty: 1) Kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie własnoręcznie podpisany (akceptowany wyłącznie pobrany na stronie bip.um.szczytno.pl lub z Biura Obsługi Interesanta w Urzędzie Miejskim w Szczytnie), 2) Oświadczenia własnoręcznie podpisane (do pobrania na stronie bip.um.szczytno.pl): a) Oświadczenie kandydata o posiadaniu obywatelstwa polskiego. b) Oświadczenie kandydata o pełnej zdolności do czynności prawnych. c) Oświadczenie kandydata o korzystaniu z pełni praw publicznych. d) Oświadczenie kandydata o braku skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe. e) Oświadczenie kandydata o posiadaniu nieposzlakowanej opinii. f) Oświadczenie dotyczące miejsca zamieszkania w rozumieniu przepisów Kodeksu cywilnego. 3) Kserokopie dokumentów potwierdzających wymagane wykształcenie. 4) Kserokopie dokumentów potwierdzających staż pracy i kwalifikacje zawodowe w tym świadectwa pracy lub zaświadczenie o aktualnym zatrudnieniu (z uwzględnieniem ewentualnych okresów przebywania na urlopie bezpłatnym) oraz inne dokumenty stwierdzające posiadanie kwalifikacji zawodowych. Dokumenty dodatkowe: 1) List motywacyjny własnoręcznie podpisany. 2) Życiorys (CV). 3) Inne niezbędne dokumenty lub oświadczenia o posiadanych kwalifikacjach, uprawnieniach, wykształceniu i umiejętnościach. 4) Inne dodatkowe dokumenty dotyczące zaliczalności do okresu zatrudnienia okresów wynikających m.in. z ustawy z dnia 20 lipca 1990r. o wliczaniu okresów pracy w indywidualnym gospodarstwie rolnym do pracowniczego stażu pracy oraz wymienionych w art. 3021 Kodeksu pracy. Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać w Biurze Obsługi Interesanta Urzędu Miejskiego w Szczytnie (pokój nr 1, parter) w zaklejonej kopercie z dopiskiem: Dotyczy naboru kandydata/kandydatki na stanowisko Inspektora w Wydziale Gospodarki Przestrzennej i Ochrony Środowiska bądź przesłać pocztą na adres: Urząd Miejski w Szczytnie, ul. Henryka Sienkiewicza 1, 12-100 Szczytno z tym samym dopiskiem w terminie do 18 maja 2026r. do godz. 15.30 (poniedziałek). Więcej informacji o naborze na stronie:https://bip.um.szczytno.pl/artykul/nabor-kandydatek-i-kandydatow-na-inspektora-w-wydziale-gospodarki-przestrzennej-i-ochrony-srodo

Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: osobiście