StPr/26/0057
Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas określony
Wynagrodzenie:
od 5 500 do 5 800 PLN
I umowa - na czas określony, nie dłuższy niż 6 miesięcy z możliwością przedłużenia (z zastrzeżeniem wymogów wynikających z ustawy o pracownikach samorządowych, w szczególności art. 16 i 19) Oferowane wynagrodzenie miesięczne składa się z: wynagrodzenia zasadniczego w wysokości od 5 500,- zł do 5 800,- zł brutto oraz dodatku za wieloletnią pracę (dodatek nabywany po 5 latach pracy w wysokości wynoszącej 5% miesięcznego wynagrodzenia zasadniczego, dodatek ten wzrasta o 1% za każdy dalszy rok pracy aż do osiągnięcia 20% miesięcznego wynagrodzenia zasadniczego, w zależności od udokumentowanego stażu pracy).
Zakres obowiązków:
1. Przygotowywanie oraz weryfikacja dokumentów finansowo księgowych w ramach dwóch umów zawartych z Warmińsko-Mazurską Agencją Rozwoju Regionalnego S.A. w Olsztynie podmiot odpowiedzialny za wdrażanie Strategii Inwestycyjnej Zasobów Zwróconych.
2. Analizowanie bieżących informacji i sprawozdań rzeczowo-finansowych przekazywanych przez Warmińsko-Mazurską Agencję Rozwoju Regionalnego S.A. w Olsztynie podmiot odpowiedzialny za wdrażanie Strategii Inwestycyjnej Zasobów Zwróconych.
3. Rozliczanie wynagrodzenia podmiotu wdrażającego Strategię Inwestycyjną Zasobów Zwróconych oraz prowadzenie ewidencji pobranych / przekazanych środków finansowych z tego tytułu.
4. Sporządzanie dyspozycji przekazania środków finansowych na realizację Strategii Inwestycyjnej Zasobów Zwróconych oraz prowadzenie ewidencji w tym zakresie.
5. Przygotowywanie propozycji lokowania środków finansowych z zasobów zwróconych oraz prowadzenie ewidencji przekazanych dyspozycji założenia lokat.
6. Opracowywanie raportów i sprawozdań rzeczowo finansowych związanych z monitorowaniem realizacji Strategii Inwestycyjnej Zasobów Zwróconych.
7. Udział w opiniowaniu i monitorowaniu Rocznego Planu Działania Instrumentów finansowych, opracowywanego na potrzeby realizacji Strategii Inwestycyjnej z biznesplanem wdrażania instrumentów finansowych w ramach programu regionalnego Fundusze Europejskie dla Warmii i Mazur 2021 2027 przez Bank Gospodarstwa Krajowego.
8. Udział w przygotowaniu zmian do Strategii Inwestycyjnej Zasobów Zwróconych w zakresie wynikającym
z zadań realizowanych na stanowisku pracy.
9. Przygotowywanie informacji o potencjalnych zagrożeniach oraz propozycji usprawnień w obszarze zasobów zwróconych.
10. Obsługa logistyczna Rady Inwestycyjnej Województwa Warmińsko-Mazurskiego, powołanej na potrzeby instrumentów finansowych i zasobów zwróconych.
Godziny pracy: pon 8:00-16:00
wt-pt 7:30-15:30
Miejsce pracy:
Kościuszki 89/91, 10-554 Olsztyn, powiat: m. Olsztyn, woj: warmińsko-mazurskie
Pracodawca:
Urząd Marszałkowski Województwa Warmińsko-Mazurskiego w Olsztynie
Liczba godzin pracy w tygodniu:
40
Wymagania konieczne:
- wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), kierunek: finanse i rachunkowość, ekonomia, matematyka, bankowość
- a. Wymagania niezbędne: 1. Wykształcenie wyższe magisterskie kierunek: finanse i rachunkowość, ekonomia, matematyka, bankowość; 2. Co najmniej 3 lata stażu pracy; 3. Brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe; 4. Posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych; 5. Stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na wskazanym stanowisku; 6. Nieposzlakowana opinia; 7. Obywatelstwo polskie, z zastrzeżeniem art. 11 ust. 2 i 3 ustawy o pracownikach samorządowych. b. Wymagania dodatkowe: 1. Znajomość przepisów z zakresu funkcjonowania samorządu województwa; 2. Co najmniej 2-letnie doświadczenie zawodowe w obszarze: finansów i/lub bankowości i/lub kontrolingu i/lub analiz ekonomicznych; 3. Znajomość rachunkowości i finansów publicznych; 4. Znajomość produktów bankowych; 5. Znajomość Strategii Inwestycyjnej Zasobów Zwróconych, pochodzących z instrumentów inżynierii finansowej oraz instrumentów finansowych wdrażanych w ramach RPO WiM 2007-2013 i RPO WiM 2014-2020; 6. Znajomość Strategii Inwestycyjnej z biznesplanem wdrażania instrumentów finansowych w ramach programu regionalnego Fundusze Europejskie dla Warmii i Mazur 2021-2027; 7. Umiejętność analitycznego myślenia i prezentowania danych; 8. Umiejętność samodzielnego analizowania danych, informacji i rozwiązywania problemów; 9. Umiejętność obsługi programów komputerowych (np. pakiet MS Office, w szczególności Microsoft Excel) oraz urządzeń biurowych; 10. Umiejętność pracy w zespole; 11. Kreatywność, komunikatywność, rzetelność, terminowość, odpowiedzialność.
Inne wymagania:
a. Wymagania niezbędne: 1. Wykształcenie wyższe magisterskie kierunek: finanse i rachunkowość, ekonomia, matematyka, bankowość; 2. Co najmniej 3 lata stażu pracy; 3. Brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe; 4. Posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych; 5. Stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na wskazanym stanowisku; 6. Nieposzlakowana opinia; 7. Obywatelstwo polskie, z zastrzeżeniem art. 11 ust. 2 i 3 ustawy o pracownikach samorządowych. b. Wymagania dodatkowe: 1. Znajomość przepisów z zakresu funkcjonowania samorządu województwa; 2. Co najmniej 2-letnie doświadczenie zawodowe w obszarze: finansów i/lub bankowości i/lub kontrolingu i/lub analiz ekonomicznych; 3. Znajomość rachunkowości i finansów publicznych; 4. Znajomość produktów bankowych; 5. Znajomość Strategii Inwestycyjnej Zasobów Zwróconych, pochodzących z instrumentów inżynierii finansowej oraz instrumentów finansowych wdrażanych w ramach RPO WiM 2007-2013 i RPO WiM 2014-2020; 6. Znajomość Strategii Inwestycyjnej z biznesplanem wdrażania instrumentów finansowych w ramach programu regionalnego Fundusze Europejskie dla Warmii i Mazur 2021-2027; 7. Umiejętność analitycznego myślenia i prezentowania danych; 8. Umiejętność samodzielnego analizowania danych, informacji i rozwiązywania problemów; 9. Umiejętność obsługi programów komputerowych (np. pakiet MS Office, w szczególności Microsoft Excel) oraz urządzeń biurowych; 10. Umiejętność pracy w zespole; 11. Kreatywność, komunikatywność, rzetelność, terminowość, odpowiedzialność.
Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy
Osoba do kontaktu:
Joanna Petrusewicz
E-mail:
[email protected]
Wymagane dokumenty:
1. List motywacyjny (własnoręcznie podpisany). 2. Curriculum Vitae (CV) - (niezbędne jest podanie adresu e-mail i/lub numeru telefonu); 3. Kserokopie dyplomów lub świadectw potwierdzających wymagane wykształcenie; 4. Kserokopie dokumentów potwierdzających wymagany co najmniej 3-letni staż pracy; 5. Oryginał kwestionariusza osobowego według wzoru dostępnego na stronie internetowej Urzędu Marszałkowskiego Województwa Warmińsko-Mazurskiego w Olsztynie - http://bip.warmia.mazury.pl/ (własnoręcznie podpisany).; 6. Oświadczenie o posiadaniu nieposzlakowanej opinii*; 7. Oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych*; 8. Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych*; 9. Oświadczenie, iż osoba aplikująca nie była skazana prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe*; 10. Oświadczenie o stanie zdrowia umożliwiającym wykonywanie obowiązków na wskazanym stanowisku*; 11. Oświadczenie dotyczące wyrażenia zgody na przetwarzanie danych osobowych według wzoru dostępnego na stronie internetowej Urzędu Marszałkowskiego Województwa Warmińsko-Mazurskiego w Olsztynie - http://bip.warmia.mazury.pl/ (własnoręcznie podpisane). 12. Klauzula informacyjna dotycząca przetwarzania danych osobowych w procesie naboru według wzoru dostępnego na stronie internetowej Urzędu Marszałkowskiego Województwa Warmińsko-Mazurskiego w Olsztynie http://bip.warmia.mazury.pl/ (własnoręcznie podpisana). *Oświadczenia według wzoru dostępnego na stronie internetowej Urzędu Marszałkowskiego Województwa Warmińsko-Mazurskiego w Olsztynie - http://bip.warmia.mazury.pl/ (własnoręcznie podpisane).
Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: e-mail
Zaloguj się przez Facebook