INSPEKTOR / STARSZY INSPEKTOR DS. ADMINISTROWANIA OBIEKTAMI (DS. 131.17.2024)

INSPEKTOR / STARSZY INSPEKTOR DS. ADMINISTROWANIA OBIEKTAMI (DS. 131.17.2024)

Powiatowy Urząd Pracy w Katowicach

Wymiar pracy
Pełny etat
Rodzaj umowy
Umowa o pracę na czas określony
Doświadczenie
Doświadczenie wymagane
Wynagrodzenie
od 4 700 zł
brutto
Stawka miesięczna
 Drukuj ofertę
  • Polski

Opis

Numer:
StPr/24/2792

Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas określony

Wynagrodzenie:
od 4 700 PLN
Wynagrodzenie zasadnicze: Inspektor - od 4700 zł brutto, Starszy Inspektor - 5000 zł brutto + dodatek motywacyjny 1000 zł brutto + dodatek stażowy od 5 do 20% wynagrodzenia zasadniczego w zależności od udokumentowanego stażu pracy. Praca na umowę o pracę na czas określony z możliwością przedłużenia na stałe. Praca w pełnym wymiarze czasu pracy.

Zakres obowiązków:
- Więcej informacji na stronie: http://www.mops.katowice.pl
- Informacja o naborze DS. 131.17.2024
- Dyrektor Miejskiego Ośrodka Pomocy Społecznej w Katowicach poszukuje kandydatów na: stanowisko urzędnicze inspektor/starszy inspektor ds. administrowania obiektami użytkowanymi przez Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej w Katowicach w Dziale Obsługi Administracyjnej MOPS Katowice, ul. Wita Stwosza 7
- Zatrudnienie na czas określony z możliwością przedłużenia na stałe
- Liczba lub wymiar etatu :1 etat
- Miejsce pracy: teren miasta Katowice
- Zakres zadań na stanowisku:
1) Zarządzanie obiektami pozostającymi w dyspozycji MOPS Katowice, dla których administratorem jest Dział Obsługi Administracyjnej
2) Prowadzenie i nadzór nad sprawami związanymi z utrzymaniem należytego stanu technicznego, ochroną obiektów, zabezpieczeniem przeciwpożarowym oraz utrzymaniem porządku i czystości w obiektach i terenach przyległych
3) Zlecanie prac i nadzór nad usuwaniem bieżących awarii w obiektach MOPS, w tym zdarzeń wynikłych po godzinach pracy Ośrodka
4) Prowadzenie spraw związanych z cyklicznymi przeglądami technicznymi /kontrolami budynków instalacji, sprzętu p/poż. i infrastruktury technicznej, zgodnie z przepisami prawa oraz procedurami wewnętrznymi, w budynkach dla których administratorem jest Dział Obsługi Administracyjnej
5) Nadzór nad prawidłowym i terminowym zlecaniem przeglądów/kontroli budynków, instalacji, sprzętu p/poż. i infrastruktury technicznej przez administratorów pozostałych budynków MOPS
6) Prowadzenie spraw związanych z przygotowaniem materiałów do przetargu na usługi porządkowe w jednostkach MOPS, usługi ochrony fizycznej w obiekcie przy ul. Wita Stwosza 7, nadzorowania oraz rozliczania tych usług po zawarciu umowy z wykonawcami
7) Prowadzenie dokumentacji technicznej budynków/lokali dla których administratorem jest Dział Obsługi Administracyjnej
8) Przygotowywanie i bieżące aktualizowanie wykazu przeglądów technicznych oraz usług obowiązkowych
9) Przygotowywanie planu wydatków związanych z przeglądami i usługami obowiązkowymi oraz porządkowymi
10) Nadzór nad jakością usług świadczonych przez firmy zewnętrzne w zakresie obsługi nieruchomości (ochrona obiektów, usługi porządkowe, remonty, naprawy serwisowe itp.)
11) Pełnienie funkcji koordynatora ds. dostępności architektonicznej
- Informacja o warunkach pracy na proponowanym stanowisku
Warunki pracy na proponowanym stanowisku obejmują między innymi :
1) wykonywanie obowiązków pod presją czasu, wymagające odporności psychicznej i radzenia sobie ze stresem,
2) konieczność przemieszczania się w budynkach i lokalach na terenie miasta
3) wykonywanie zadań wymaga pracy przy komputerze powyżej 4 godzin dziennie w pomieszczeniach sztucznie oświetlonych,
4) wykonywanie zadań pod presją czasu, wymagające odporności psychicznej i radzenia sobie ze stresem
5) kontakt telefoniczny, osobisty i kanałami komunikacji elektronicznej z klientem zewnętrznym i wewnętrznym
- Naszym pracownikom oferujmy
1. stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę,
2. wynagrodzenie miesięczne złożone z wynagrodzenia zasadniczego, dodatku stażowego w wysokości od 5 do 20% wynagrodzenia zasadniczego w zależności od udokumentowanego stażu pracy oraz dodatku motywacyjnego
3. dodatkowe wynagrodzenie roczne - tzw. trzynastka",
4. nagrody roczne i półroczne,
5. nagrody jubileuszowe,
6. pakiet świadczeń socjalnych (dofinansowanie wypoczynku, pożyczki remontowe, pakiet Medicover sport),
7. możliwość uczestnictwa w Kasie Zapomogowo-Pożyczkowej, pozwalającej na uzyskanie dodatkowych środków pieniężnych na nieprzewidziane lub zaplanowane wydatki, sfinansowanie inwestycji lub zmian,
8. możliwość skorzystania z grupowego ubezpieczenia na życie i zdrowie,
9. rozwój osobisty i zawodowy,
10. możliwość udziału w nieodpłatnych szkoleniach,
11. możliwość uzyskania dofinansowania do podyplomowych studiów kierunkowych,
12. możliwość nieodpłatnego korzystania z biblioteki zakładowej
- Godziny pracy: 7:30 do 15:30.

Miejsce pracy:
40-001 Katowice, powiat: m. Katowice, woj: śląskie

Pracodawca:
MIEJSKI OŚRODEK POMOCY SPOŁECZNEJ W KATOWICACH

Liczba godzin pracy w tygodniu:
40

Wymagania konieczne:
  • wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
  • Wymagania niezbędne: - wykształcenie: wyższe 1) posiadanie obywatelstwa polskiego 2) posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych, 3) niekaralność za umyślne przestępstwa ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, 4) co najmniej 3 letni staż pracy 5) doświadczenie we współpracy z podmiotami zewnętrznymi w ramach obsługi administracyjnej (np. remonty, usługi sprzątania, konserwacje, usługi ochrony itp.) lub na podobnym stanowisku 6) prawo jazdy kategorii B 7) umiejętność czytania dokumentacji technicznej 8) umiejętność prowadzenia książek obiektów budowlanych 9) znajomość przepisów ustawy o zapewnienie dostępności osobom ze szczególnymi potrzebami 10) umiejętność pracy w zespole i współpracy z innymi komórkami organizacyjnymi, podmiotami zewnętrznymi 11) duży poziom samodzielności 12) bardzo dobra organizacja pracy i umiejętność ustalania priorytetów 13) umiejętność obsługi komputera na poziomie bardzo dobrym (edytor tekstu, arkusz kalkulacyjny, poczta elektroniczna) 14) zdolności negocjacyjne, komunikatywność i wysoka kultura osobista 15) dyspozycyjność i zaangażowanie Wymagania dodatkowe - pozostałe, pozwalające na optymalne wykonywanie zadań na danym stanowisku: Wykształcenie wyższe techniczne, znajomość przepisów ustawy Prawo zamówień publicznych


Inne wymagania:
Wymagania niezbędne: - wykształcenie: wyższe 1) posiadanie obywatelstwa polskiego 2) posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych, 3) niekaralność za umyślne przestępstwa ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, 4) co najmniej 3 letni staż pracy 5) doświadczenie we współpracy z podmiotami zewnętrznymi w ramach obsługi administracyjnej (np. remonty, usługi sprzątania, konserwacje, usługi ochrony itp.) lub na podobnym stanowisku 6) prawo jazdy kategorii B 7) umiejętność czytania dokumentacji technicznej 8) umiejętność prowadzenia książek obiektów budowlanych 9) znajomość przepisów ustawy o zapewnienie dostępności osobom ze szczególnymi potrzebami 10) umiejętność pracy w zespole i współpracy z innymi komórkami organizacyjnymi, podmiotami zewnętrznymi 11) duży poziom samodzielności 12) bardzo dobra organizacja pracy i umiejętność ustalania priorytetów 13) umiejętność obsługi komputera na poziomie bardzo dobrym (edytor tekstu, arkusz kalkulacyjny, poczta elektroniczna) 14) zdolności negocjacyjne, komunikatywność i wysoka kultura osobista 15) dyspozycyjność i zaangażowanie Wymagania dodatkowe - pozostałe, pozwalające na optymalne wykonywanie zadań na danym stanowisku: Wykształcenie wyższe techniczne, znajomość przepisów ustawy Prawo zamówień publicznych

Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy

Osoba do kontaktu:
Dominika Banasz

Nr telefonu:
32-606-18-62

Wymagane dokumenty:
Wymagane dokumenty i oświadczenia: 1) podpisany kwestionariusz osobowy wypełniony w takim zakresie, jaki jest niezbędny z uwagi na wymagania postawione w informacji o naborze, 2) podpisany list motywacyjny, 3) kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie i doświadczenie zawodowe , 4) kopia prawa jazdy 5) kopie dokumentów potwierdzających co najmniej trzyletni staż pracy 6) podpisane oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego, 7) podpisane oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych, 8) podpisane oświadczenie o niekaralności za umyślne przestępstwa ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwa skarbowe, 9) kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność w przypadku kandydatów, zamierzających skorzystać z uprawnienia, o którym mowa w art. 13 a ust 2 ustawy o pracownikach samorządowych, dotyczącego preferencji w zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, w przypadkach gdy jednostka osiąga wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych poniżej 6 %. Informacja o tym czy w miesiącu poprzedzającym datę upublicznienie ogłoszenia, wskaźnik zatrudnienie osób niepełnosprawnych, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej osób niepełnosprawnych wynosił co najmniej 6% : W październiku 2024 wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Miejskim Ośrodku Pomocy Społecznej w Katowicach w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej osób niepełnosprawnych, był niższy niż 6%. Dokumenty, w zamkniętych kopertach, opatrzonych imieniem, nazwiskiem, adresem oraz dopiskiem oferta pracy na konkurs DS. 131.17.2024należy składać w Dziale Organizacji i Spraw Pracowniczych Miejskiego Ośrodka Pomocy Społecznej p.226 II piętro 40-040 Katowice, Wita Stwosza 7, lub przysyłać za pośrednictwem poczty w terminie do 21 listopada 2024 (decyduje data wpływu dokumentów do MOPS) Kandydaci zakwalifikowani (spełniający wymogi formalne) otrzymają informację dotyczącą dalszej procedury rekrutacyjnej za pośrednictwem poczty elektronicznej lub telefonicznie. Oferty niekompletne, nie spełniające wymagań formalnych lub złożone po terminie zostaną odesłane kandydatom za pośrednictwem poczty. Dokumenty pozostałych kandydatów, mogą zostać odebrane w ciągu 3 miesięcy po zakończeniu rekrutacji, po upływie tego terminu zostaną zniszczone. Kandydat/ka wybrany/a do zatrudnienia, przed podjęciem pracy, będzie zobowiązany/a dostarczyć zaświadczenie, uzyskane z KRK, na własny koszt, potwierdzające niekaralność, wcześniej zadeklarowaną w stosownym oświadczeniu. Dodatkowe informacje, kontakt telefoniczny : 32 606 18 62, mailowy:[email protected] Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej w Katowicach zastrzega sobie prawo unieważnienia konkursu z ważnych przyczyn

Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon, poczta, Termin: Dokumenty należy składać w terminie do 21 listopada 2024 r. (decyduje data wpływu dokumentów do MOPS), Godziny : 7:30-15:30
Dodano: 06.11.2024, 04:27
ID ogłoszenia: 78553
Udostępnij:
Dodano: 06.11.2024, 04:27
ID ogłoszenia: 78553

Zobacz inne oferty

4 360 złbrutto
Nowe
Bilcza
4 360 złbrutto
Dodano: 1 godzinę temu
4 360 złbrutto
Nowe
Radkowice
4 360 złbrutto
Dodano: 1 godzinę temu
Nowe

SPRZEDAWCA

250 złbrutto
Nowe
Starachowice
250 złbrutto
Dodano: 1 godzinę temu
4 300 złbrutto
Nowe
Jędrzejów
4 300 złbrutto
Dodano: 1 godzinę temu
4 500 złbrutto
Nowe
Powiatowy Urząd Pracy w Koszalinie
Koszalin
4 500 złbrutto
Dodano: 1 godzinę temu
Do góry