INTENDENT/KA

Numer:
StPr/26/0119

Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas nieokreślony

Wynagrodzenie:
od 5 200 do 5 500 PLN
wynagrodzenie zasadnicze + dodatek stażow oraz nagroda jubileuszowa zgodnie z Kodeksem pracy.

Zakres obowiązków:
1. Zakup i przyjmowanie materiałów i artykułów żywnościowych do magazynu z zachowaniem wymaganych formalności, w tym także konkurencyjności cen.
2. Wydawanie artykułów spożywczych na podstawie zapotrzebowania żywnościowego
sporządzonego przez kucharkę.
3. Prowadzenie kasy i sporządzanie raportów kasowych w zakresie dochodów
wydzielonych.
4. Dostarczanie korespondencji do organów współpracujących z placówką, bieżące
zakupy.
5. Sporządzanie oraz dostarczanie noty księgowej do GOPS wraz z wykazem dzieci
uprawnionych do korzystania z dofinansowania.
6. Bieżąca obsługa korespondencji i kontaktów w sprawie opłat za korzystanie
z wychowania przedszkolnego i wyżywienia oraz dochodzenie należności z tego tytułu.
7. Przestrzeganie przepisów bhp, p-poż. i sanitarnych.
8. Opieka i nadzór nad powierzonymi artykułami żywnościowymi.
9. Systematyczne wprowadzanie danych i dostarczanie dowodów dotyczących obrotów
artykułami żywnościowymi.
10. Uzgadnianie stanów magazynowych i rozliczanie.
11. Stała troska o jakościowy stan magazynowych artykułów żywnościowych oraz stała
opieka nad utrzymaniem pełnej wartości użytkowej artykułów żywnościowych.
12. Układanie jadłospisów.
13. Kontrola faktur pod kątem zgodności ze specyfikacją zamówienia.
14. Kontrola nad dokumentacją.
15. Przeprowadzanie procedur zamówień publicznych do 130.000 zł oraz reklamacji
w zakresie bieżących zakupów, sporządzanie zapytań ofertowych.
16. Inne, zlecone przez dyrektora.
Praca od poniedziałku do piątku, w godzinach 7-15.

Miejsce pracy:
Akacjowa 2, 80-180 Borkowo, powiat: gdański, woj: pomorskie

Pracodawca:
ZESPÓŁ SZKOLNO-PRZEDSZKOLNY W BORKOWIE

Liczba godzin pracy w tygodniu:
40

Typ propozycji:
praca stała

Wymagania konieczne:

• wykształcenie: średnie ogólnokształcące
• doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku, samodzielność, dobra organizacja pracy.

Inne wymagania:
doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku, samodzielność, dobra organizacja pracy.

Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy

E-mail:
[email protected]

Wymagane dokumenty:
CV zawierające informacje o przebiegu nauki i dotychczasowego zatrudnienia, opatrzone klauzulą informacyjną dotyczącą przetwarzania danych osobowych. CV należy składać w terminie do dnia 30 stycznia 2026 roku do godz. 12:00.

Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: osobiście, e-mail, poczta