StPr/24/1153
Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas określony
Wynagrodzenie:
od 6 000 PLN
wynagrodzenie do negocjacji
Zakres obowiązków:
1. Przegląd certyfikatów spawaczy nowych i otrzymujących prolongatę uprawnień;
2. Kwalifikowanie technologii spawania;
3. Przygotowanie listy WPS i WPQR i ich wprowadzenia na produkcje;
4. Nadzór nad sprzętem spawalniczym;
5. Przeprowadzenie inspekcji spawania przed, podczas spawania i po spawaniu;
6. Przeprowadzenie szkoleń spawalniczych;
7. Opracowanie i i zapewnienie dostępności dla spawaczy: technologii spawania, planów spawania, tworzenie list spoin;
8. Współpraca z personelem;
9. Sprawdzenie stosowania i przestrzegania instrukcji spawalniczych na produkcji;
10. Regularne kontrole sposobu przechowywania materiałów spawalniczych;
11. Sprawdzanie statusu inspekcji i badań;
12. Zgłaszanie niezgodności spawalniczych;
13. Opracowywanie napraw spawalniczych i wprowadzenie działań korygujących;
14. Sprawdzenie zapewnienia identyfikowalności spoin;
15. Przegląd ofert i dokumentacji spawalniczej;
Miejsce pracy:
Przemysłowa 4, 89-600 Chojnice, powiat: chojnicki, woj: pomorskie
Pracodawca:
MOSTOSTAL CHOJNICE SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
Liczba godzin pracy w tygodniu:
40
Wymagania konieczne:
- Mile widziane doświadczenie na podobnym stanowisku; Znajomość realizacji procesów produkcyjnych; Wiedza z zakresu technologii spawania dla metod spawania 111,121,135,136,138,141,783 Znajomość obsługi pakietu Office (Word, Excel) Znajomość podstawowych norm z zakresu spawalnictwa 69.2024.RM
Inne wymagania:
Mile widziane doświadczenie na podobnym stanowisku; Znajomość realizacji procesów produkcyjnych; Wiedza z zakresu technologii spawania dla metod spawania 111,121,135,136,138,141,783 Znajomość obsługi pakietu Office (Word, Excel) Znajomość podstawowych norm z zakresu spawalnictwa 69.2024.RM
Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy
Osoba do kontaktu:
Magdalena Stryszyk
Nr telefonu:
52 39 66 123
E-mail:
[email protected]
Wymagane dokumenty:
CV
Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: telefon, e-mail