K/M KSIĘGOWY

Numer:
StPr/26/0098

Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na okres próbny

Wynagrodzenie:
od 5 800 do 6 000 PLN

Zakres obowiązków:
1. Prowadzenie obrotu gotówkowego z wykorzystaniem modułu „Kasa” w SILPweb.
2. Ewidencja sprzedaży drewna, w tym sporządzanie faktur zaliczkowych na drewno.
3. Prowadzenie prac związanych z inwentaryzacją, wyceną i rozliczaniem wyników inwentaryzacji w zakresie produktów drzewnych.
4. Bieżąca dekretacja i ewidencja operacji gospodarczych dowodów zewnętrznych w podsystemie Finanse i Księgowość w określonym zakresie.
5. Udział w inwentaryzacji drogą weryfikacji sald.
6. Prowadzenie ewidencji druków ścisłego zarachowania.
7. Kontrola formalno-rachunkowa dokumentów spływających do komórki finansowo-księgowej w określonym zakresie.
8. Kontrola prawidłowości, terminowości i kompletności udokumentowania operacji gospodarczych objętych ewidencją księgową w zakresie wprowadzanych dokumentów.

Miejsce pracy:
16-506 Głęboki Bród 4, powiat: sejneński, woj: podlaskie

Pracodawca:
Nadleśnictwo Głęboki Bród

Liczba godzin pracy w tygodniu:
40

Wymagania konieczne:

• wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
• ksiegowość komputerowa, prawo jazdy kat B, program komputerowy Microsoft Office
• Znajomość przepisów ustawy o rachunkowości oraz przepisów ustawy o podatku od towarów i usług (VAT).

Inne wymagania:
Znajomość przepisów ustawy o rachunkowości oraz przepisów ustawy o podatku od towarów i usług (VAT).

Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy

Osoba do kontaktu:
Marian Milewski

Nr telefonu:
87 5165203

E-mail:
[email protected]

Wymagane dokumenty:
1. CV z dokładnym opisem przebiegu pracy zawodowej (zajmowane stanowiska, okres pracy na określonym stanowisku, opatrzony własnoręcznym podpisem); 2. List motywacyjny z adresem do korespondencji oraz numerem telefonu i w miarę możliwości adres do korespondencji elektronicznej; 3. Kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie i kwalifikacje zawodowe, ukończenie kursów, szkoleń itp. oraz posiadanego stażu zawodowego, potwierdzone przez kandydata/kę za zgodność z dokumentem będącym w moim posiadaniu; 4. Kserokopie świadectw pracy, potwierdzone przez kandydata/kę za zgodność z dokumentem będącym w moim posiadaniu; 5. Wypełniony kwestionariusz osobowy kandydata/ki na pracownika Lasów Państwowych Załącznik nr 1; 6. Oświadczenie o zapoznaniu z klauzulą informacyjną oraz wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji Załącznik nr 2. 7. Oświadczenie osoby ubiegającej się o zatrudnienie Załącznik nr 3 8. Do oferty mogą zostać dołączone inne dokumenty, w tym opinie, listy polecające lub referencje z poprzednich miejsc pracy. Wymienione wyżej dokumenty oryginały, kserokopie i oświadczenia winny być opatrzone własnoręcznym podpisem osoby kandydującej. W przypadku złożenia kserokopii wymaganego dokumentu osoby kandydujące zobowiązani są okazać ich oryginały przed rozpoczęciem rozmowy kwalifikacyjnej.

Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon, e-mail, poczta