StPr/25/0412
Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na okres próbny
Wynagrodzenie:
od 14 000 PLN
Zakres obowiązków:
Koordynacja i nadzór nad całością prac Działu Wydawniczego Narodowego Centrum Kultury w tym kierowanie zespołem redakcyjnym oraz dbanie o rozwój kompetencji pracowników działu.
Tworzenie strategii wydawniczej, promocyjnej i sprzedażowej w zgodzie z misją NCK oraz rozwijanie jej w oparciu o analizę rynku i trendów.
Opracowywanie umów oraz planów rzeczowo-finansowych na potrzeby działalności wydawniczej.
Zarządzanie budżetem wydawnictwa, w tym odpowiedzialność za wydatkowanie środków zgodnie z ustawą o finansach publicznych, prawem zamówień publicznych oraz wewnętrznymi procedurami instytucji.
Nadzór nad identyfikacją wizualną publikacji oraz kierowanie procesem redakcyjnym i produkcyjnym.
Zapewnienie wysokiej jakości merytorycznej i edytorskiej publikacji NCK, w tym nadzór nad redakcją i ko
Miejsce pracy:
Płocka 13, 01-231 Warszawa, powiat: m.st. Warszawa, woj: mazowieckie
Pracodawca:
Narodowe Centrum Kultury
Liczba godzin pracy w tygodniu:
40
Wymagania konieczne:
- wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
- umiejętność zarządzania zespołem, umiejętności analityczne i strategiczne myślenie, doświadczenie redakcyjne
- [Umiejętność 2] : Praktyczna wiedza z zakresu prawa autorskiego i umów licencyjnych [Umiejętność 1] : Biegła znajomość procesu wydawniczego – od planowania tytułów po promocję oraz doświadczenie w redakcji i korekcie tekstów zgodnie ze standardami [Inne] : w tym min 3 lata doświadczenia kierowniczego w obszarze wydawniczym
Inne wymagania:
[Umiejętność 2] : Praktyczna wiedza z zakresu prawa autorskiego i umów licencyjnych [Umiejętność 1] : Biegła znajomość procesu wydawniczego – od planowania tytułów po promocję oraz doświadczenie w redakcji i korekcie tekstów zgodnie ze standardami [Inne] : w tym min 3 lata doświadczenia kierowniczego w obszarze wydawniczym
Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy
Osoba do kontaktu:
Joanna Majewska
Nr telefonu:
22 210-01-43
Wymagane dokumenty:
CV
Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: telefon, inny - poprzez formularz zmieszczony w ofertach pracy