StPr/26/0481
Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na okres próbny
Wynagrodzenie:
od 8 000 PLN
Umowa 3 miesiące okres próbny z możliwością przedłużenia na 12 miesięcy
Zakres obowiązków:
1) koordynacja i nadzór nad prawidłową i terminową realizacją zadań powierzonych Działowi Kosztów,
2) koordynacja wprowadzania danych do systemu księgowego, dekretacji dokumentów w Elektronicznym Obiegu Dokumentów,
3) nadzór nad przygotowywaniem danych kosztowych i przychodowych do sprawozdań GUS, Sprawozdania Finansowego PK,
4) prowadzenie rachunkowości jednostki,
5) wykonywanie dyspozycji środkami pieniężnymi,
6) dokonywanie wstępnej kontroli:
a) zgodności operacji gospodarczych i finansowych z planem finansowym,
b) kompletności i rzetelności dokumentów dotyczących operacji gospodarczych i finansowych,
7) sporządzanie planu rzeczowo – finansowego jednostki,
8) aktywny udział we wdrożeniu nowego ERP oraz
9) aktywny udział we wdrożeniu KSeF w jednostce.
Miejsce pracy:
Warszawska 24, 31-155 Kraków, powiat: m. Kraków, woj: małopolskie
Pracodawca:
POLITECHNIKA KRAKOWSKA im. Tadeusza Kościuszki
Liczba godzin pracy w tygodniu:
40
Typ propozycji:
praca stała
Wymagania konieczne:
- wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
- angielski, w mowie - A2 - niższy średnio zaawansowany, w piśmie - A2 - niższy średnio zaawansowany
- znajomość ustawy o finansach publicznych i rachunkowości, znajomość ustawy o rachunkowości, praca pod presją czasu
- Niezbędne wymagania: 1) wykształcenie wyższe, 2) spełnienie jednego z poniższych wymagań: a) ukończenie ekonomicznych jednolitych studiów magisterskich, ekonomicznych wyższych studiów zawodowych, uzupełniających ekonomicznych studiów magisterskich lub ekonomicznych studiów podyplomowych i posiadanie co najmniej 3-letniej praktyki w księgowości, b) wpisanie do rejestru biegłych rewidentów na podstawie odrębnych przepisów, c) posiadanie certyfikatu księgowego uprawniającego do usługowego prowadzenia ksiąg rachunkowych albo świadectwa kwalifikacyjnego uprawniającego do usługowego prowadzenia ksiąg rachunkowych, wydanego na podstawie odrębnych przepisów. 3) staż pracy (udokumentowany) min. 5 lat, 4) doświadczenie zawodowe na pokrewnym stanowisku - 3 lata 5) znajomość języków obcych: j. angielski w stopniu komunikatywnym, 6) znajomość przepisów Ustawy o rachunkowości, Ustawy o finansach publicznych, Ustawy o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych, Rozporządzenia Ministra Finansów w sprawie sprawozdawczości budżetowej Dodatkowe wymagania: 1) zdolność do pracy pod presją czasu i w dynamicznym środowisku, 2) umiejętność skutecznego zarządzania zespołem, 3) umiejętność analitycznego myślenia i rozwiązywania problemów, 4) dokładność, rzetelność oraz dbałość o wysoką jakość przygotowywanych dokumentów i analiz. Oferujemy: wynagrodzenie za pracę: stałe składniki wynagrodzenia w wysokości: wynagrodzenie zasadnicze w przedziale od 8 000,00 zł. do 10 000,00 zł. dodatek za staż pracy w zależności od długości stażu tj. od 3% do 20 % wynagrodzenia zasadniczego zmienne składniki wynagrodzenia określone w Regulaminie wynagradzania pracowników PK, w tym premia regulaminowa w wysokości 10 % wynagrodzenia zasadniczego przyjazne miejsce pracy w uczelni o ugruntowanej pozycji, dodatkowe dni wolne (5-9 dni w roku) w zależności od kalendarza, dodatkowe wynagrodzenie roczne (tzw. 13 pensja), dofinasowanie do wypoczynku pracowników i ich dzieci tzw. grusza, dofinasowanie do zajęć sportowo-rekreacyjnych (karta, karnet) oraz działalności kulturalno-oświatowej, dofinasowanie do pobytu dziecka w żłobku, przedszkolu lub klubie dziecięcym, organizowanie półkolonii dla dzieci pracowników PK, przyznawanie nisko oprocentowanych pożyczek na cele mieszkaniowe, możliwość korzystania z Kasy Zapomogowo-Pożyczkowej.
Inne wymagania:
Niezbędne wymagania: 1) wykształcenie wyższe, 2) spełnienie jednego z poniższych wymagań: a) ukończenie ekonomicznych jednolitych studiów magisterskich, ekonomicznych wyższych studiów zawodowych, uzupełniających ekonomicznych studiów magisterskich lub ekonomicznych studiów podyplomowych i posiadanie co najmniej 3-letniej praktyki w księgowości, b) wpisanie do rejestru biegłych rewidentów na podstawie odrębnych przepisów, c) posiadanie certyfikatu księgowego uprawniającego do usługowego prowadzenia ksiąg rachunkowych albo świadectwa kwalifikacyjnego uprawniającego do usługowego prowadzenia ksiąg rachunkowych, wydanego na podstawie odrębnych przepisów. 3) staż pracy (udokumentowany) min. 5 lat, 4) doświadczenie zawodowe na pokrewnym stanowisku - 3 lata 5) znajomość języków obcych: j. angielski w stopniu komunikatywnym, 6) znajomość przepisów Ustawy o rachunkowości, Ustawy o finansach publicznych, Ustawy o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych, Rozporządzenia Ministra Finansów w sprawie sprawozdawczości budżetowej Dodatkowe wymagania: 1) zdolność do pracy pod presją czasu i w dynamicznym środowisku, 2) umiejętność skutecznego zarządzania zespołem, 3) umiejętność analitycznego myślenia i rozwiązywania problemów, 4) dokładność, rzetelność oraz dbałość o wysoką jakość przygotowywanych dokumentów i analiz. Oferujemy: wynagrodzenie za pracę: stałe składniki wynagrodzenia w wysokości: wynagrodzenie zasadnicze w przedziale od 8 000,00 zł. do 10 000,00 zł. dodatek za staż pracy w zależności od długości stażu tj. od 3% do 20 % wynagrodzenia zasadniczego zmienne składniki wynagrodzenia określone w Regulaminie wynagradzania pracowników PK, w tym premia regulaminowa w wysokości 10 % wynagrodzenia zasadniczego przyjazne miejsce pracy w uczelni o ugruntowanej pozycji, dodatkowe dni wolne (5-9 dni w roku) w zależności od kalendarza, dodatkowe wynagrodzenie roczne (tzw. 13 pensja), dofinasowanie do wypoczynku pracowników i ich dzieci tzw. grusza, dofinasowanie do zajęć sportowo-rekreacyjnych (karta, karnet) oraz działalności kulturalno-oświatowej, dofinasowanie do pobytu dziecka w żłobku, przedszkolu lub klubie dziecięcym, organizowanie półkolonii dla dzieci pracowników PK, przyznawanie nisko oprocentowanych pożyczek na cele mieszkaniowe, możliwość korzystania z Kasy Zapomogowo-Pożyczkowej.
Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy
Osoba do kontaktu:
Pracodawca
E-mail:
[email protected]
Wymagane dokumenty:
Wymagane dokumenty: o szczegółowe CV (z uwzględnieniem przebiegu dotychczasowego zatrudnienia); o kserokopie dokumentów poświadczających wykształcenie Wymagane dokumenty należy składać w Centrum HR przy ul Warszawskie 24 w Krakowie, pok. 110 w budynku Wydziału Inżynierii Lądowej w godz. 7.00-15.00 lub przesyłając w formie elektronicznej na adres mailowy: [email protected] w terminie do 04.03.2026 r. Teczka z dokumentami powinna zawierać dopisek: dotyczy konkursu na stanowisko kierownik w Dziele Kosztów (K/M) W przypadku przesłania oferty za pomocą poczty elektronicznej w tytule maila należy wpisać: dotyczy konkursu na stanowisko kierownik w Dziele Kosztów (K/M) Link procedur : https://bip.malopolska.pl/pk,m,462075,sygnalisci.html
Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: osobiście, e-mail
Zaloguj się przez Facebook