KIEROWNIK ODDZIAŁU MAGAZYNU ZBOŻOWEGO (M/K)

Numer:
344305

Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas określony

Wynagrodzenie:
od 8 300 do 10 600 PLN
Co oferujemy? • Samodzielną i odpowiedzialną rolę z realnym wpływem na funkcjonowanie oddziału • System premiowy uzależniony od osiągniętych wyników • Zapewniamy okres wdrożeniowy oraz możliwości rozwoju i szkoleń • Niezbędne narzędzia pracy: telefon, laptop, samochód służbowy (również do użytku prywatnego) • Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę oraz stabilność zatrudnienia — firma od ponad 35 lat na rynku • Dofinansowanie do karty sportowej Multisport • Dodatki świąteczne

Zakres obowiązków:
Zarządzanie oddziałem i zespół
• Organizacja pracy oddziału, planowanie zmian i zastępstw
• Zarządzanie zespołem -delegowanie zadań, motywowanie, rozliczanie z efektów
• Gotowość do osobistej pracy na magazynie w okresach wzmożonego skupu lub w razie potrzeb kadrowych
• Raportowanie do centrali i realizacja wytycznych celów
• Dbałość o porządek, bezpieczeństwo i wizerunek całego obiektu
Magazyn zbożowy i skup
• Nadzór nad skupem zbóż — kontrola jakościowa i ilościowa przyjmowanego towaru
• Zarządzanie planem zasypu elewatora w czasie skupu i nadzór nad jego realizacją
• Prowadzenie dokumentacji magazynowej zgodnie z obowiązującymi procedurami
• Nadzór nad stanem technicznym elewatora: planowanie przeglądów konserwacyjnych, bieżące naprawy, badania techniczne urządzeń, dezynfekcja obiektu
Punkt sprzedażowy (nawozy i Środki ochrony roślin)
• Nadzór nad realizacją planu sprzedaży w punkcie sprzedażowym Środków ochrony roślin i nawozów
• Aktywne wsparcie sprzedawcy stacjonarnego — wspólna obsługa klientów w sezonie lub w razie potrzeby
• Budowanie i utrzymywanie relacji z lokalnymi rolnikami i partnerami handlowymi

Miejsce pracy:
Braszowice, powiat: ząbkowicki, woj: dolnośląskie

Pracodawca:
kontakt przez OHP

Liczba godzin pracy w tygodniu:
40

Typ propozycji:
praca stała

Wymagania konieczne:

• wykształcenie: średnie zawodowe
• Doświadczenie w zarządzaniu zespołami bądź obiektem (wymagany staż - lata: 2)
• Doświadczenie w zarządzaniu zespołami bądź obiektem — min. 2–3 lata na stanowisku kierownika, brygadzisty, lidera zespołu lub właściciela działalności • Znajomość procesów magazynowania i dokumentacji • Rozumienie techniki elewatora na poziomie nadzoru (techniczna znajomość) • Komunikatywność i kultura osobista w kontakcie z klientem • Umiejętność organizacji pracy, ustalania priorytetów i pracy z dokumentami • Praktyczna znajomość systemów ERP (np. Comarch Optima) • Dbałość o powierzony majątek i porządek na obiekcie — to będzie Twoje miejsce Mile widziane • Znajomość procedur HACCP / GHP / GMP • Znajomość branży rolniczej — doświadczenie w sprzedaży agro / zbóż

Inne wymagania:
Doświadczenie w zarządzaniu zespołami bądź obiektem — min. 2–3 lata na stanowisku kierownika, brygadzisty, lidera zespołu lub właściciela działalności • Znajomość procesów magazynowania i dokumentacji • Rozumienie techniki elewatora na poziomie nadzoru (techniczna znajomość) • Komunikatywność i kultura osobista w kontakcie z klientem • Umiejętność organizacji pracy, ustalania priorytetów i pracy z dokumentami • Praktyczna znajomość systemów ERP (np. Comarch Optima) • Dbałość o powierzony majątek i porządek na obiekcie — to będzie Twoje miejsce Mile widziane • Znajomość procedur HACCP / GHP / GMP • Znajomość branży rolniczej — doświadczenie w sprzedaży agro / zbóż

Sposób aplikowania:
kontakt przez OHP

Nr telefonu:
451053692

E-mail:
[email protected]

Wymagane dokumenty:
CV

Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: telefon, e-mail