StPr/25/0265
Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na okres próbny
Wynagrodzenie:
od 7 000 do 9 000 PLN
Zakres obowiązków:
Planowanie pracy, organizacja i zarządzanie podległym zespołem pracowników produkcyjnych. Planowanie, organizacja i nadzór nad przebiegiem procesów produkcyjnych, prowadzenie bieżącej dokumentacji oraz raportów związanych z wszystkimi etapami pracy działu produkcji. Identyfikacja i rozwiązywanie problemów działu produkcyjnego oraz wdrażanie działań naprawczych i zapobiegawczych. Ścisła współpraca z wszystkimi działami firmy w celu monitorowania i doskonalenia procesów.
Miejsce pracy:
14-200 Iława, powiat: iławski, woj: warmińsko-mazurskie
Pracodawca:
ADEX BEAUTY & CARE SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
Liczba godzin pracy w tygodniu:
40
Wymagania konieczne:
- Zastanawiasz się czy to stanowisko jest dla Ciebie? Jeżeli jesteś osobą: Energiczną, lubiącą dynamiczne środowisko pracy, zaangażowaną w wykonywane obowiązki, skrupulatną i konsekwentną, komunikatywną i potrafiącą współpracować w zespole, doskonałej organizacji czasu pracy, chętnie i z łatwością przyswajającą sobie nową wiedzę, odznaczającą się wysoką kulturą osobistą i ceniącą dobrą atmosferę w pracy. Jesteś zainteresowany tą pracą? Jeśli tak, cieszymy się! Prosimy o przesłanie CV.
Inne wymagania:
Zastanawiasz się czy to stanowisko jest dla Ciebie? Jeżeli jesteś osobą: Energiczną, lubiącą dynamiczne środowisko pracy, zaangażowaną w wykonywane obowiązki, skrupulatną i konsekwentną, komunikatywną i potrafiącą współpracować w zespole, doskonałej organizacji czasu pracy, chętnie i z łatwością przyswajającą sobie nową wiedzę, odznaczającą się wysoką kulturą osobistą i ceniącą dobrą atmosferę w pracy. Jesteś zainteresowany tą pracą? Jeśli tak, cieszymy się! Prosimy o przesłanie CV.
Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy
Osoba do kontaktu:
Magdalena Truszczyńska
Nr telefonu:
694 617 182
E-mail:
[email protected]
Wymagane dokumenty:
CV - W dokumencie CV prosimy o umieszczenie klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE [RODO).
Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon, e-mail