KIEROWNIK REFERATU INFORMACJI W WYDZIALE INFORMACJI, KULTURY I PROMOCJI

Numer:
StPr/25/1475

Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas określony

Wynagrodzenie:
od 5 460 PLN

Zakres obowiązków:
Informacje dotyczące stanowiska pracy dostępne na stronie https://bip.um.rybnik.eu/Default.aspx?Page=32&Id=101449
Dokumenty w zamkniętej kopercie z dopiskiem: Kandydat na stanowisko Kierownika Referatu Informacji w Wydziale Informacji, Kultury i Promocji należy składać w Centrum Organizacji Urzędu, Wydziale Kadr i Płac (pok. 303) lub w Kancelarii Urzędu Miasta Rybnika, ul. Bolesława Chrobrego 2, 44-200 Rybnik w godzinach, w których w Urzędzie odbywa się bezpośrednia obsługa Klientów bądź przesłać pocztą na adres: ul. Bolesława Chrobrego 2, 44-200 Rybnik w terminie do 8 grudnia 2025 r. (decyduje data wpływu do Urzędu). Dokumenty, które wpłyną do Urzędu po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.

Miejsce pracy:
Bolesława Chrobrego 2, 44-200 Rybnik, powiat: m. Rybnik, woj: śląskie

Pracodawca:
URZĄD MIASTA RYBNIKA

Liczba godzin pracy w tygodniu:
40

Typ propozycji:
praca stała

Wymagania konieczne:

• wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
• Prawo jazdy kat. B, obywatelstwo polskie, nieposzlakowana opinia, posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych, brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe
• Wymagania niezbędne: doświadczenie zawodowe powyżej 1 roku w obszarze: zarządzania informacją w ramach instytucji, firmy, redakcji lub kontaktów z mediami, publikacji komunikatów prasowych, na strony internetowe i tworzenia treści do mediów społecznościowych lub powyżej 4 lat w administracji publicznej Wymagania dodatkowe: znajomość przepisów ustaw: o samorządzie gminnym, o pracownikach samorządowych, Prawo prasowe, Kodeksu postępowania administracyjnego, Zakres zadań: kontakt z mediami, odpowiadanie na pytania mediów, tworzenie strategii informacyjnej miasta, tworzenie własnych informacji o działalności urzędu, prezydenta, jednostek miejskich na stronę interentową miasta, jako komunikatów do redakcji i dziennikarzy a także do mediów społecznościowych, odpowiadanie na pytania dziennikarzy, zarówno w formie pisemnej (prasa, internet), wizualnej (telewizja) jak i głosowej (radio), spotkania z dziennikarzami, udział w spotkaniach z udziałem prezydenta miasta, naczelników, dyrektorów jednostek, udział w zespołach, naradach.

Inne wymagania:
Wymagania niezbędne: doświadczenie zawodowe powyżej 1 roku w obszarze: zarządzania informacją w ramach instytucji, firmy, redakcji lub kontaktów z mediami, publikacji komunikatów prasowych, na strony internetowe i tworzenia treści do mediów społecznościowych lub powyżej 4 lat w administracji publicznej Wymagania dodatkowe: znajomość przepisów ustaw: o samorządzie gminnym, o pracownikach samorządowych, Prawo prasowe, Kodeksu postępowania administracyjnego, Zakres zadań: kontakt z mediami, odpowiadanie na pytania mediów, tworzenie strategii informacyjnej miasta, tworzenie własnych informacji o działalności urzędu, prezydenta, jednostek miejskich na stronę interentową miasta, jako komunikatów do redakcji i dziennikarzy a także do mediów społecznościowych, odpowiadanie na pytania dziennikarzy, zarówno w formie pisemnej (prasa, internet), wizualnej (telewizja) jak i głosowej (radio), spotkania z dziennikarzami, udział w spotkaniach z udziałem prezydenta miasta, naczelników, dyrektorów jednostek, udział w zespołach, naradach.

Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy

Osoba do kontaktu:
Anna Koziołek

Wymagane dokumenty:
Niezbędne wymagane dokumenty i oświadczenia: - kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie stanowiący Załącznik nr 1 do ogłoszenia, - formularz oświadczeń niezbędnych stanowiący Załącznik nr 2 do ogłoszenia - kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie, - kserokopie dotychczasowych świadectw pracy (w przypadku zakończonych stosunków pracy), lub kserokopia zaświadczenia o zatrudnieniu (w przypadku trwania stosunku pracy) lub dokumentów potwierdzających wykonywanie działalności gospodarczej (zgodnie z art. 6 ust. 4 pkt 1 ustawy o pracownikach samorządowych) o charakterze zgodnym z wymaganiami na danym stanowisku lub innych dokumentów potwierdzających posiadanie wymaganego stażu pracy (np. zaświadczenie o pobieraniu zasiłku dla bezrobotnych oraz stypendium, praca w gospodarstwie rolnym). Załączniki nr 1 i 2 są zamieszczone wraz z ogłoszeniem w BIP Urząd Miasta Rybnika w zakładce Nabór - Urząd Miasta. Dodatkowe dokumenty i oświadczenia: - formularz oświadczeń dodatkowych stanowiący Załącznik nr 3 do ogłoszenia. Załącznik nr 3 jest zamieszczony wraz z ogłoszeniem w BIP Urząd Miasta Rybnika, w zakładce Nabór Urząd Miasta.

Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: osobiście