StPr/25/0077
Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na okres próbny
Wynagrodzenie:
od 5 000 PLN
Zakres obowiązków:
1) opieka nad wychowankami przebywającymi w Placówce Wsparcia Dziennego;
2) organizacja czasu wolnego, zabawa i zajęcia sportowe dla wychowanków PWD;
3) pomoc w nauce i rozwój zainteresowań wychowankom PWD;
4) organizacja pracy w PWD;
5) przygotowywanie pomieszczeń na zajęcia z wychowankami, dbanie o czystość i porządek
w pomieszczeniach oraz przygotowywanie poczęstunku dla wychowanków;
6) pomoc wychowankom we wdrażaniu prawidłowych postaw życiowych, współdziałanie i realizacji obowiązków szkolnych;
7) współdziałanie ze szkołami, z kuratorami sądowymi, pracownikami socjalnymi, asystentem rodziny
i rodziną w procesie wychowania dzieci;
8) współpraca z przedstawicielami innych instytucji zajmujących się pomocą dziecku i rodzinie;
9) prowadzenie dokumentacji Placówki Wsparcia Dziennego i podopiecznych;
10) współpraca z rodzicami dzieci uczęszczających do Placówki Wsparcia Dziennego.
Miejsce pracy:
76-035 Tymień 43, powiat: koszaliński, woj: zachodniopomorskie
Pracodawca:
Centrum Usług Społecznych w Będzinie
Liczba godzin pracy w tygodniu:
40
Wymagania konieczne:
- wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
- 1. Wymagania niezbędne jakie powinien spełniać kandydat: 1) obywatelstwo polskie; 2) posiada wykształcenie wyższe: a) na kierunku pedagogika, pedagogika specjalna, psychologia, socjologia, praca socjalna, nauki o rodzinie lub na innym kierunku, którego program obejmuje resocjalizację, pracę socjalną, pedagogikę opiekuńczo-wychowawczą lub b) na dowolnym kierunku, uzupełnione studiami podyplomowymi w zakresie psychologii, pedagogiki, nauk o rodzinie, resocjalizacji lub kursem kwalifikacyjnym z zakresu pedagogiki opiekuńczo-wychowawczej, lub c) na dowolnym kierunku oraz przygotowanie pedagogiczne uprawniające do wykonywania zawodu nauczyciela; 3) nie jest i nie był pozbawiony władzy rodzicielskiej oraz władza rodzicielska nie jest jej zawieszona ani ograniczona; 4) wypełnia obowiązek alimentacyjny - w przypadku gdy taki obowiązek w stosunku do niej wynika z tytułu egzekucyjnego; 5) nie był skazany prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe; 6) nie figuruje w bazie danych Rejestru Sprawców Przestępstw na Tle Seksualnym z dostępem ograniczonym. 7) nieposzlakowana opinia; 8) pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych; 9) stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na określonym stanowisku; 10) znajomość języka polskiego w mowie i piśmie w zakresie koniecznym do wykonywania obowiązków na danym stanowisku. 2. Wymagania dodatkowe: 1) biegła obsługa komputera i programów biurowych; 2) doświadczenie w kierowaniu zespołem; 3) umiejętność współpracy oraz skutecznego komunikowania się; 4) samodzielność; 5) sumienność, dokładność, kreatywność; 6) kierowanie się zasadami etyki zawodowej; 7) bardzo dobra organizacja pracy; 8) posiadanie prawa jazdy kat. B; 9) nastawienie na współpracę.
Inne wymagania:
1. Wymagania niezbędne jakie powinien spełniać kandydat: 1) obywatelstwo polskie; 2) posiada wykształcenie wyższe: a) na kierunku pedagogika, pedagogika specjalna, psychologia, socjologia, praca socjalna, nauki o rodzinie lub na innym kierunku, którego program obejmuje resocjalizację, pracę socjalną, pedagogikę opiekuńczo-wychowawczą lub b) na dowolnym kierunku, uzupełnione studiami podyplomowymi w zakresie psychologii, pedagogiki, nauk o rodzinie, resocjalizacji lub kursem kwalifikacyjnym z zakresu pedagogiki opiekuńczo-wychowawczej, lub c) na dowolnym kierunku oraz przygotowanie pedagogiczne uprawniające do wykonywania zawodu nauczyciela; 3) nie jest i nie był pozbawiony władzy rodzicielskiej oraz władza rodzicielska nie jest jej zawieszona ani ograniczona; 4) wypełnia obowiązek alimentacyjny - w przypadku gdy taki obowiązek w stosunku do niej wynika z tytułu egzekucyjnego; 5) nie był skazany prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe; 6) nie figuruje w bazie danych Rejestru Sprawców Przestępstw na Tle Seksualnym z dostępem ograniczonym. 7) nieposzlakowana opinia; 8) pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych; 9) stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na określonym stanowisku; 10) znajomość języka polskiego w mowie i piśmie w zakresie koniecznym do wykonywania obowiązków na danym stanowisku. 2. Wymagania dodatkowe: 1) biegła obsługa komputera i programów biurowych; 2) doświadczenie w kierowaniu zespołem; 3) umiejętność współpracy oraz skutecznego komunikowania się; 4) samodzielność; 5) sumienność, dokładność, kreatywność; 6) kierowanie się zasadami etyki zawodowej; 7) bardzo dobra organizacja pracy; 8) posiadanie prawa jazdy kat. B; 9) nastawienie na współpracę.
Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy
Osoba do kontaktu:
Mariola Stolarczyk
E-mail:
[email protected]
Wymagane dokumenty:
dodatkowe informacje: praca na okres próbny 3 miesiące, praca w godz. 10:00 -18:00, szczegółowe informacje dotyczące naboru znajdują się na stronie internetowej https:// cus.bedzino.pl
Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: osobiście, e-mail, poczta