KOORDYNATOR/KA DOMU, ASYSTENT/KA OZN

Numer: StPr/24/1374

Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na okres próbny

Wynagrodzenie:
od 6 000 PLN

Zakres obowiązków:
Do zadań Koordynatora/ki będzie należeć:
•Nadzór nad całościowym funkcjonowaniem Domu L’Arche Gdynia, w tym zapewnienie zgodności z aktualnymi przepisami prawa i regulacjami wewnętrznymi.
•Zarządzanie Zespołem Asystentów Domu L’Arche Gdynia
•Współpraca z WiceKoordynatorem/ką Domu, szczególnie w zakresie rekrutacji, oceny stażów oraz współpracy ze Specjalistami i Wolontariuszami.
•Współpraca z usługodawcami oraz instytucjami zewnętrznymi .
•Reprezentowanie Fundacji oraz komunikowanie w otoczeniu realizowanych działań.
•Angażowanie się w tworzenie społeczności L’Arche, w tym współpraca z innymi Oddziałami i Federacją L’Arche.
•Współtworzenie i rozwój Zespołu Koordynującego.
•Realizacja uzgodnionych z Przełożonym projektów i/lub zadań.
•Ciągły rozwój kwalifikacji i kompetencji.

Miejsce pracy:
WICZLIŃSKA 127/F, 81-578 Gdynia, powiat: m. Gdynia, woj: pomorskie

Pracodawca:
FUNDACJA L'ARCHE

Liczba godzin pracy w tygodniu:
40

Typ propozycji:
praca stała, praca w wolne dni

Wymagania konieczne:

• wykształcenie: pomaturalne/policealne
• Prawo jazdy kat. B, bardzo dobra znajomość pakietu Office (Excel, Word), prawo jazdy kat B, umiejętność zarządzania zespołem
• - gotowość pracy z osobami z niepełnosprawnością intelektualną - umiejętność pracy w grupie Jest to propozycja dla Ciebie, jeżeli: • Masz doświadczenie Liderskie/w zarządzaniu zespołem i lubisz pracować z ludźmi. • Umiesz priorytetyzować zadania, wspierać zespół w codziennej pracy i wpływać na efektywność działań. • Potrafisz słuchać, przekazywać informacje w sposób zrozumiały i dbasz o dobrą komunikację. • Wykazujesz się kreatywnością w rozwiązywaniu problemów.

Inne wymagania:
- gotowość pracy z osobami z niepełnosprawnością intelektualną - umiejętność pracy w grupie Jest to propozycja dla Ciebie, jeżeli: • Masz doświadczenie Liderskie/w zarządzaniu zespołem i lubisz pracować z ludźmi. • Umiesz priorytetyzować zadania, wspierać zespół w codziennej pracy i wpływać na efektywność działań. • Potrafisz słuchać, przekazywać informacje w sposób zrozumiały i dbasz o dobrą komunikację. • Wykazujesz się kreatywnością w rozwiązywaniu problemów.

Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy

Osoba do kontaktu:
Monika Mielewczyk

E-mail:
[email protected]

Wymagane dokumenty:
Brak danych.

Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: e-mail