KOSZTORYSANT/KOSZTORYSANTKA-BRANŻA ZAGOSPODAROWANIA TERENU I OBIEKTÓW SPORTOWYCH

Numer:
StPr/26/0254

Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na okres próbny

Wynagrodzenie:
od 8 000 do 13 000 PLN
zł brutto

Zakres obowiązków:
Wyższe budowlane lub średnie techniczne o profilu budowlanym; doświadczenie zawodowe : min. 3 lata pracy w kosztorysowaniu (mile widziane doświadczenie w branży małej architektury, obiektów sportowych lub drogowej); biegła obsługa programu Norma Pro / Expert oraz MS Excel, Dokładność w analizie dokumentacji projektowej i odporność na pracę pod presją czasu; prawo jazdy kat. B: warunek konieczny (wyjazdy na wizje lokalne); zakres obowiązków: kompleksowe kosztorysowanie: opracowywanie szczegółowych kosztorysów ofertowych, kalkulacji cenowych i przedmiarów robót (specjalizacja: roboty ziemne, urządzenia zabawowe, nawierzchnie EPDM/poliuretan); analiza dokumentacji: weryfikacja dokumentacji przetargowej (SWZ/OPZ/Projekt) pod kątem technicznym oraz wykrywanie ryzyk w przedmiarach i opisach technicznych; wizje lokalne: wyjazdy w teren w celu weryfikacji warunków realizacji zamówienia, uwarunkowań terenowych i logistyki dostaw; Optymalizacja Ofert: wsparcie w doborze technologii pod kątem Kryteriów Oceny Ofert (KOO) oraz przygotowywanie merytorycznych wyjaśnień do Zamawiającego (w tym dot. rażąco niskiej ceny); zakupy i negocjacje: pozyskiwanie ofert na materiały i usługi podwykonawcze, negocjowanie cen oraz budowanie bazy sprawdzonych dostawców i podwykonawców; monitoring rynku: aktywne wyszukiwanie nowych zadań na platformach przetargowych oraz nadzór nad terminami składania ofert; miejsce pracy: Gierałtowice

Miejsce pracy:
Księdza Roboty 50, 44-186 Gierałtowice, powiat: gliwicki, woj: śląskie

Pracodawca:
POLDIMEX.PL SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ

Liczba godzin pracy w tygodniu:
40

Wymagania konieczne:

• Prawo jazdy kat. B

Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy

Osoba do kontaktu:
Krzysztof Gajdzik

Nr telefonu:
531 031 031

E-mail:
[email protected]

Wymagane dokumenty:
Kontakt osobisty, telefoniczny z pracodawcą lub dokumenty aplikacyjne wysłać na adres e-mail pracodawcy

Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon, e-mail