KSIĘGOWY / KSIĘGOWA

Numer:
StPr/26/2308

Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na okres próbny

Wynagrodzenie:
od 5 500 do 8 500 PLN
Wynagrodzenie uzależnione od formy zatrudnienia, umiejętności i doświadczenia

Zakres obowiązków:
Na czym będzie polegała Twoja praca?
Rozliczaniu podatkowej Książki Przychodów i Rozchodów
Prowadzeniu ksiąg rachunkowych i dokumentacji księgowej
Kontakcie z klientami i urzędami (bez stresu, pomożemy!)
Przygotowywanie deklaracji podatkowych i raportów
Dbanie o to, by wszystko w księgowości i nie tylko grało na 100%

Co oferujemy?
Stabilne zatrudnienie forma współpracy do ustalenia (umowa o pracę/B2B)
Pracę w zgranym, kameralnym zespole, który zawsze służy pomocą
Możliwość pracy hybrydowej i zdalnej po okresie próbnym.


Miejsce pracy:
ul. Zielony Most 6/12, 31-351 Kraków, powiat: m. Kraków, woj: małopolskie

Pracodawca:
MBR Księgowość s.c. Barbara Duszota, Renata Cukierska

Liczba godzin pracy w tygodniu:
40

Wymagania konieczne:

• wykształcenie: średnie ogólnokształcące
• Osoby z doświadczeniem w księgowości (najlepiej w biurze rachunkowym): Kogoś, kto nie boi się Excela i programów księgowych. Warunek konieczny znajomość Insert Nexo Kogoś zorganizowanego i dokładnego w końcu pracujemy na liczbach! Osoby, która lubi pracować w kameralnym zespole i ceni dobrą atmosferę

Inne wymagania:
Osoby z doświadczeniem w księgowości (najlepiej w biurze rachunkowym): Kogoś, kto nie boi się Excela i programów księgowych. Warunek konieczny znajomość Insert Nexo Kogoś zorganizowanego i dokładnego w końcu pracujemy na liczbach! Osoby, która lubi pracować w kameralnym zespole i ceni dobrą atmosferę

Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy

Osoba do kontaktu:
Kontakt z pracodawcą

E-mail:
[email protected]

Wymagane dokumenty:
Jak wygląda rekrutacja w Kancelarii MBR? Jeśli czujesz, że to może być miejsce dla Ciebie, wyślij zgłoszenie na adres [email protected] Do wiadomości dołącz CV w formacie PDF oraz klauzulę RODO. Warto też napisać kilka słów o sobie, swoim doświadczeniu i tym, czego szukasz w nowym miejscu. Dobrze, jeśli podasz również możliwy termin rozpoczęcia współpracy oraz oczekiwania finansowe. Każde zgłoszenie jest analizowane. W przypadku zgodności oczekiwań Kancelaria MBR kontaktuje się, aby umówić krótką rozmowę telefoniczną i lepiej się poznać. Kolejnym etapem jest spotkanie w biurze. To spokojna rozmowa, która pozwala sprawdzić, czy sposób pracy i podejście do współpracy są spójne po obu stronach. Jeśli decyzja jest pozytywna, ustalane są szczegóły współpracy, podpisywana jest umowa, a następnie rozpoczyna się wdrożenie. Na początku nowa osoba pracuje z członkiem zespołu, który wprowadza w sposób działania Kancelarii. Na każdym etapie przekazywana jest informacja o dalszych krokach. Jednocześnie Kancelaria MBR zastrzega, że kontakt następuje z wybranymi kandydatami.

Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: e-mail