LIDER ZESPOŁU DS. KSIĘGOWOŚCI

LIDER ZESPOŁU DS. KSIĘGOWOŚCI

Powiatowy Urząd Pracy we Wrocławiu

Wymiar pracy
Pełny etat
Rodzaj umowy
Umowa o pracę na czas nieokreślony
Tryb pracy
Hybrydowa
Znajomość języka
angielski, w mowie - B2 - wyższy średnio zaawansowany, w piśmie - B2 - wyższy średnio zaawansowany
Doświadczenie
Doświadczenie niewymagane
Wynagrodzenie
13 650 zł
brutto
Stawka miesięczna
 Drukuj ofertę
  • Polski

Opis

Numer:
StPr/25/1558

Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas nieokreślony

Wynagrodzenie:
13 650 PLN

Zakres obowiązków:
Przetwarza listy plac UE, nalicza wynagrodzenia, kontroluje SOX, terminy płatnosci, wnioski o audyty, wybór dostawców płac. Uzgadnia wynagrodzenia i premie w SAP vs CRS. Księguje US GAAP w liście płac UE, procedury zamknięcia miesiąca. Przegląda i zatwierdza BS i analizy wariancji PL. Usprawnia procesy płacowe UE i kontroli SOX. Deleguje zadania, odpowiada za jakość i terminowość wyników swojego zespołu, szkoli pracowników. Przetwarza informacje o problemach branżowych, analizuje segmenty rynku.
Forma umowy: umowa o pracę na czas nieokreślony, praca w godzinach od 9.00-17.00
Miejsce pracy: ul. Walońska 11 m. 1, 50-413 Wrocław

Miejsce pracy:
Wrocław, powiat: m. Wrocław, woj: dolnośląskie

Pracodawca:
kontakt przez PUP

Liczba godzin pracy w tygodniu:
40

Typ propozycji:
praca stała

Wymagania konieczne:
  • wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
  • angielski, w mowie - B2 - wyższy średnio zaawansowany, w piśmie - B2 - wyższy średnio zaawansowany
  • Wykształcenie wyższe ekonomiczne; min. 2 lata na podobnym stanowisku w firmie IT; Zaawansowana znajomość standardowych narzędzi i procesów dziedzinowych. Zaawansowane rozumienie segmentów rynku Doskonała znajomość US GAAP i SAP, obsługi MS Office, zwłaszcza umiejętności Excel. Znajomość języka angielskiego na poziomie B2 w mowie i piśmie Doskonałe zdolności analityczne oraz organizacyjne Umiejętność komunikacji i egzekwowania najlepszych praktyk w codziennych operacjach; delegowania zadań, motywowania zespołu i wyznaczania celów; coachingu i mentoringu podległych pracowników. Zdolności przywódcze, koordynowania priorytetów, zasobów zespołu, identyfikowania zagrożeń i tworzenie ekspertyz


Inne wymagania:
Wykształcenie wyższe ekonomiczne; min. 2 lata na podobnym stanowisku w firmie IT; Zaawansowana znajomość standardowych narzędzi i procesów dziedzinowych. Zaawansowane rozumienie segmentów rynku Doskonała znajomość US GAAP i SAP, obsługi MS Office, zwłaszcza umiejętności Excel. Znajomość języka angielskiego na poziomie B2 w mowie i piśmie Doskonałe zdolności analityczne oraz organizacyjne Umiejętność komunikacji i egzekwowania najlepszych praktyk w codziennych operacjach; delegowania zadań, motywowania zespołu i wyznaczania celów; coachingu i mentoringu podległych pracowników. Zdolności przywódcze, koordynowania priorytetów, zasobów zespołu, identyfikowania zagrożeń i tworzenie ekspertyz

Sposób aplikowania:
za pośrednictwem urzędu

Osoba do kontaktu:
Sala E

Nr telefonu:
717701707

Wymagane dokumenty:
Brak danych.
Dodano: 26.04.2025, 03:18
ID ogłoszenia: 199220
Udostępnij:
Dodano: 26.04.2025, 03:18
ID ogłoszenia: 199220

Zobacz inne oferty

1 800 €netto
Nowe
Opieka Portus
Pforzheim
1 800 €netto
Dodano: 11 godz. temu
Do góry