MISTRZ SEKCJI (M/K)

Numer:
StPr/26/0664

Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na okres próbny

Wynagrodzenie:
od 5 000 PLN

Zakres obowiązków:
• organizowanie pracy w Sekcji w sposób zapewniający należyte wykorzystanie maszyn i urządzeń oraz terminowe wykonanie planowanych zadań,
• organizowanie stanowisk pracy oraz przygotowanie miejsca i narzędzi do realizacji planowanych zadań,
• dbanie o wysoką jakość wykonywanych zadań przez podległych pracowników,
• zapewnienie pracownikom pełnego i właściwego wykorzystania czasu pracy, przestrzegania dyscypliny zgodnie z Regulaminem Pracy, przepisami BHP i ochrony przeciwpożarowej,
• opracowywanie w porozumieniu z Kierownikami Wydziałów zakresów uprawnień i obowiązków podległych pracowników,
• czuwanie nad zaopatrzeniem stanowisk pracy w potrzebne materiały i narzędzia oraz kontrolowanie właściwego ich wykorzystania i przechowywania,
• nadzór nad zabezpieczaniem stanowisk pracy w niezbędną

Miejsce pracy:
ul. Tadeusza Rejtana 7, 45-332 Opole, powiat: m. Opole, woj: opolskie

Pracodawca:
PKP INTERCITY REMTRAK SP. Z O.O.

Liczba godzin pracy w tygodniu:
40

Typ propozycji:
praca stała

Wymagania konieczne:

• wykształcenie: zasadnicze branżowe
• [Inne] : • wykształcenie min. średnie techniczne, • doświadczenie na podobnym stanowisku, • umiejętność pracy w zespole, odpowiedzialność i zaangażowanie, • umiejętność samodzielnego podejmowania decyzji, • umiejętność analitycznego myślenia, • umiejętność pracy pod presją czasu, • umiejętność czytania schematów/rysunków technicznych, • niekonwencjonalne myślenie w trudnych sytuacjach.

Inne wymagania:
[Inne] : • wykształcenie min. średnie techniczne, • doświadczenie na podobnym stanowisku, • umiejętność pracy w zespole, odpowiedzialność i zaangażowanie, • umiejętność samodzielnego podejmowania decyzji, • umiejętność analitycznego myślenia, • umiejętność pracy pod presją czasu, • umiejętność czytania schematów/rysunków technicznych, • niekonwencjonalne myślenie w trudnych sytuacjach.

Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy

Osoba do kontaktu:
Aleksandra Bownik

E-mail:
[email protected]

Wymagane dokumenty:
Brak danych.

Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: osobiście, e-mail