StPr/26/0028
Rodzaj umowy:
Mianowanie
Wynagrodzenie:
od 6 436 PLN
wynagrodzenie na start w wysokości co najmniej 5 856 zł netto dla osób poniżej 26 roku życia i 5 414 zł netto dla osób powyżej 26 roku życia. Po zakończeniu szkolenia i uzyskaniu pozytywnego wyniku z egzaminu w zakresie szkolenia podoficerskiego wynagrodzenie będzie wynosiło co najmniej 6 862 zł na rękę dla osób poniżej 26 roku życia i 6 287 zł netto dla osób powyżej 26 roku życia;
Zakres obowiązków:
Zostając funkcjonariuszem Służby Więziennej zyskujesz:
-stabilne zatrudnienie i wynagrodzenie oraz możliwość rozwoju i awansu zawodowego;
-wynagrodzenie na start w wysokości co najmniej 5 856 zł netto dla osób poniżej 26 roku życia i 5 414 zł netto dla osób powyżej 26 roku życia. Po zakończeniu szkolenia i uzyskaniu pozytywnego wyniku z egzaminu w zakresie szkolenia podoficerskiego wynagrodzenie będzie wynosiłoco najmniej 6 862 zł na rękę dla osób poniżej 26 roku życia i 6 287 zł netto dla osób powyżej 26 roku życia;
-możliwość przejścia na emeryturę po 25 latach służby;
-dogodny rozkład czasu pracy w systemie 8 lub 12 godzinnym - wielozmianowym; - na początek 26 dni urlopu wypoczynkowego, a po 10 latach służby - 31 dni, po 15 latach służby - 35 dni, po 20 latach
-39 dni urlopu wypoczynkowego.
-nagrodę roczną tzw. trzynastkę, nagrody uznaniowe, jubileuszowe - pierwsza po 20 latach służby i pracy oraz nagrody za zastępstwa funkcjonariuszy, którzy byli chorzy i nie było ich w służbie a Ty ich zastępowałeś, wyróżnienie w formie urlopu;
-raz w roku wypłatę równoważnika za umundurowanie w kwocie ok. 2 200 zł netto;
-dofinansowanie do wypoczynku dla siebie i członków rodziny w wys. ok. 536 zł netto na osobę;
-zwrot kosztów dojazdu do służby;
-rekompensatę pieniężną za wypracowane nadgodziny, ok. 45 zł netto za jedną nadgodzinę;
- comiesięczne świadczenie mieszkaniowe w wysokości 1200 zł netto.
Ponadto po 2 latach służby przechodząc do służby stałej zyskujesz prawo do uzyskania:
-zasiłku na zagospodarowanie w wysokości jednomiesięcznego uposażenia.
Miejsce pracy:
Wojska Polskiego 29, 16-400 Suwałki, powiat: m. Suwałki, woj: podlaskie
Pracodawca:
Areszt Śledczy w Suwałkach
Liczba godzin pracy w tygodniu:
40
Typ propozycji:
praca stała
Wymagania konieczne:
- wykształcenie: średnie zawodowe, wyższe (w tym licencjat)
- Zgodnie z art. 38 ustawy z dnia 9 kwietnia 2010 r. o Służbie Więziennej (t.j. Dz.U. z 2025 r., poz. 1750) w Służbie Więziennej może pełnić służbę osoba: -posiadająca obywatelstwo polskie; - posiadająca uregulowany stosunek do służby wojskowej; - korzystająca z pełni praw publicznych; -która daje rękojmię prawidłowego wykonywania powierzonych zadań; -która nie była skazana prawomocnym wyrokiem sądu za przestępstwo umyślne lub umyślne przestępstwo skarbowe albo wobec której nie został wydany prawomocny wyrok warunkowo umarzający postępowanie karne o takie przestępstwo, a także nie toczy się przeciwko niej postępowanie karne o takie przestępstwo; -dająca rękojmię zachowania tajemnicy stosownie do wymogów określonych w przepisach o ochronie informacji niejawnych; -posiadająca co najmniej wykształcenie średnie lub średnie branżowe; -posiadająca zdolność fizyczną i psychiczną do pełnienia służby w formacji uzbrojonej, podległej szczególnej dyscyplinie służbowej, której gotowa jest się podporządkować. WYMAGANIA NA STANOWISKU MŁODSZEJ PIELĘGNIARKI/ MŁODSZEGO RATOWNIKA MEDYCZNEGO -Wykształcenie co najmniej średnie w zakresie pielęgniarstwa lub wyższe kierunkowe, prawo wykonywania zawodu pielęgniarki/pielęgniarza. Posiadanie dyplomu potwierdzającego uzyskanie tytułu zawodowego ratownik medyczny, prawo wykonywania zawodu ratownika medycznego. Służba w bezpośrednim kontakcie z osobami pozbawionymi wolności.
Inne wymagania:
Zgodnie z art. 38 ustawy z dnia 9 kwietnia 2010 r. o Służbie Więziennej (t.j. Dz.U. z 2025 r., poz. 1750) w Służbie Więziennej może pełnić służbę osoba: -posiadająca obywatelstwo polskie; - posiadająca uregulowany stosunek do służby wojskowej; - korzystająca z pełni praw publicznych; -która daje rękojmię prawidłowego wykonywania powierzonych zadań; -która nie była skazana prawomocnym wyrokiem sądu za przestępstwo umyślne lub umyślne przestępstwo skarbowe albo wobec której nie został wydany prawomocny wyrok warunkowo umarzający postępowanie karne o takie przestępstwo, a także nie toczy się przeciwko niej postępowanie karne o takie przestępstwo; -dająca rękojmię zachowania tajemnicy stosownie do wymogów określonych w przepisach o ochronie informacji niejawnych; -posiadająca co najmniej wykształcenie średnie lub średnie branżowe; -posiadająca zdolność fizyczną i psychiczną do pełnienia służby w formacji uzbrojonej, podległej szczególnej dyscyplinie służbowej, której gotowa jest się podporządkować. WYMAGANIA NA STANOWISKU MŁODSZEJ PIELĘGNIARKI/ MŁODSZEGO RATOWNIKA MEDYCZNEGO -Wykształcenie co najmniej średnie w zakresie pielęgniarstwa lub wyższe kierunkowe, prawo wykonywania zawodu pielęgniarki/pielęgniarza. Posiadanie dyplomu potwierdzającego uzyskanie tytułu zawodowego ratownik medyczny, prawo wykonywania zawodu ratownika medycznego. Służba w bezpośrednim kontakcie z osobami pozbawionymi wolności.
Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy
Osoba do kontaktu:
Mł chor Ewa Kunicka Mł chor Sylwia Jabłońska
Nr telefonu:
87 565 25 07, 87 565 25 09
E-mail:
[email protected]
Wymagane dokumenty:
Zgodnie z art. 39c ustawy z dnia 9 kwietnia 2010 r. o Służbie Więziennej (t.j. Dz.U. z 2025 r., poz. 1750) kandydat do służby składa następujące dokumenty: podanie o przyjęcie do służby kierowane do Dyrektora Okręgowego Służby Więziennej w Olsztynie ze wskazaniem działu służby, stanowiska, a także jednostki do której kandydat się ubiega oraz podanie swojego ADRESU E-MAIL do kontaktu proszę wpisywać czytelnie. wypełnioną ankietę personalną, która stanowi załącznik nr 1 do rozporządzenia Ministra Sprawiedliwości z dnia 1 sierpnia 2018 r. w sprawie postępowania kwalifikacyjnego do Służby Więziennej (t.j. Dz. U. z 2022 r., poz. 1269) bądź będącą załącznikiem do ogłoszenia. UWAGA obowiązuje wydruk dwustronny, ankietę proszę wypełniać starannie drukowanymi literami oraz odpowiadać pełnym zdaniem na wszystkie pytania zawarte w ankiecie; jak również nie wypełniać ostatniego oświadczenia kandydata to oświadczenie wypełniane jest w dniu przyjęcia do służby. kserokopie świadectw pracy lub służby (oryginały do wglądu podczas rozmowy kwalifikacyjnej); kserokopie dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie (począwszy od kserokopii świadectwa ukończenia szkoły średniej), kwalifikacje zawodowe i specjalistyczne (oryginały do wglądu podczas rozmowy kwalifikacyjnej); oświadczenie kandydata o zdolności do przystąpienia do testu sprawności fizycznej (załącznik do ogłoszenia); oświadczenie w sprawie zgody na przetwarzanie danych osobowych w celu przeprowadzenia procedury kwalifikacyjnej dla kandydatów w Służbie Więziennej (załącznik do ogłoszenia); kserokopię książeczki wojskowej uzupełnionej o stosowne wpisy dotyczące uregulowanego stosunku do służby wojskowej albo inny dokument potwierdzający uregulowany stosunek do służby wojskowej.
Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: telefon, e-mail, inny - Wymagane dokumenty należy w terminie do 13 lutego 2026 r. przesłać za pośrednictwem poczty tradycyjnej bezpośrednio na adres jednostki, do której powadzona jest rekrutacja lub na adres Okręgowego Inspektoratu Służby Więziennej w (liczy się data wpływu). W przypadku niezłożenia wyżej wymienionych wymaganych dokumentów we wskazanym terminie Dyrektor Okręgowy Służby Więziennej w Olsztynie odmówi poddania kandydata postępowaniu kwalifikacyjnemu. Szczegółowe informacje nt. danego stanowiska, można uzyskać telefonicznie w komórkach kadrowych poszczególnych jednostek organizacyjnych, których dotyczy rozpoczęta procedura kwalifikacyjna. - Areszt Śledczy w Suwałkach tel. (87) 565 25 08/06 Dodatkowe pytania dotyczące naboru można kierować: na adres e-mail:[email protected] lub pod nr telefonu: 665 772 280, (89) 524-87-50 (od poniedziałku do piątku w godz. 8.00 15.00 ). Informacje w sprawie terminów oraz przebiegu postępowania kwalifikacyjnego będą kandydatom przesyłane wyłącznie na adres e-mail - podany w podaniu o przyjęcie do służby w SW. Dokumenty kandydatów, którzy nie zakwalifikują się do kolejnych etapów postępowania oraz tych, którzy nie zostaną przyjęci do służby będą przechowywane przez czas archiwizacji dokumentacji, zgodnie z obowiązującymi przepisami.
Zaloguj się przez Facebook