StPr/26/0002
Rodzaj umowy:
Mianowanie
Wynagrodzenie:
od 6 400 PLN
- stabilne zatrudnienie i wynagrodzenie oraz możliwość rozwoju i awansu zawodowego; - wynagrodzenie na start w wysokości co najmniej 5 950 zł netto dla osób poniżej 26 roku życia i 5 510 zł netto dla osób powyżej 26 roku życia; - możliwość przejścia na emeryturę po 25 latach służby; - dogodny rozkład czasu pracy w systemie 8 lub 12 godzinnym - wielozmianowym; - na początek 26 dni urlopu wypoczynkowego, a po 10 latach służby - 31 dni, po 15 latach służby - 35 dni, po 20 latach - 39 dni urlopu wypoczynkowego. - nagrodę roczną, tzw. trzynastkę w wys. ok. 5 600 zł netto, nagrody uznaniowe, jubileuszowe - pierwsza po 20 latach służby i pracy oraz nagrody za zastępstwa funkcjonariuszy, którzy byli chorzy i nie było ich w służbie a Ty ich zastępowałeś, wyróżnienie w formie urlopu; - raz w roku wypłatę równoważnika za umundurowanie w kwocie ok. 2 200 zł netto; - dofinansowanie do wypoczynku dla siebie i członków rodziny w wys. ok. 540 zł netto na osobę; - zwrot kosztów dojazdu do służby; - rekompensatę pieniężną za wypracowane nadgodziny, ok. 30 zł netto za jedną nadgodzinę; - comiesięczne świadczenie mieszkaniowe w wysokości 1 200 zł. Ponadto po 2 latach służby przechodząc do służby stałej zyskujesz prawo do uzyskania: - zasiłku na zagospodarowanie w wys. ok. 6 200 zł netto;
Zakres obowiązków:
Rozkład czasu służby w systemie jednozmianowym lub wielozmianowym w bezpośrednim kontakcie z osobami pozbawionymi wolności.
Miejsce pracy:
Bartnicka 10, 87-809 Włocławek, powiat: m. Włocławek, woj: kujawsko-pomorskie
Pracodawca:
ZAKŁAD KARNY WŁOCŁAWEK
Liczba godzin pracy w tygodniu:
40
Typ propozycji:
praca w wolne dni
Wymagania konieczne:
- wykształcenie: średnie zawodowe
- Kandydat powinien posiadać wykształcenie zgodne ze stanowiskiem oraz prawo wykonywania zawodu. Zgodnie z art. 38 ustawy z dnia 9 kwietnia 2010 r. o Służbie Więziennej (Dz. U. z 2025 r, poz. 1750 ze zm.): posiadająca obywatelstwo polskie; posiadająca uregulowany stosunek do służby wojskowej; korzystająca z pełni praw publicznych; która daje rękojmię prawidłowego wykonywania powierzonych zadań; która nie była skazana prawomocnym wyrokiem sądu za przestępstwo umyślne lub umyślne przestępstwo skarbowe albo wobec której nie został wydany prawomocny wyrok warunkowo umarzający postępowanie karne o takie przestępstwo, a także nie toczy się przeciwko niej postępowanie karne o takie przestępstwo; dająca rękojmię zachowania tajemnicy stosownie do wymogów określonych w przepisach o ochronie informacji niejawnych; posiadająca zdolność fizyczną i psychiczną do pełnienia służby. Zgodnie z wymogami Kodeksu Pracy oferty pracy są neutralne pod względem płci kandydatów. Nazewnictwo stanowisk pracy stosuje się na podstawie aktualnej Klasyfikacji Zawodów i Specjalności.
Inne wymagania:
Kandydat powinien posiadać wykształcenie zgodne ze stanowiskiem oraz prawo wykonywania zawodu. Zgodnie z art. 38 ustawy z dnia 9 kwietnia 2010 r. o Służbie Więziennej (Dz. U. z 2025 r, poz. 1750 ze zm.): posiadająca obywatelstwo polskie; posiadająca uregulowany stosunek do służby wojskowej; korzystająca z pełni praw publicznych; która daje rękojmię prawidłowego wykonywania powierzonych zadań; która nie była skazana prawomocnym wyrokiem sądu za przestępstwo umyślne lub umyślne przestępstwo skarbowe albo wobec której nie został wydany prawomocny wyrok warunkowo umarzający postępowanie karne o takie przestępstwo, a także nie toczy się przeciwko niej postępowanie karne o takie przestępstwo; dająca rękojmię zachowania tajemnicy stosownie do wymogów określonych w przepisach o ochronie informacji niejawnych; posiadająca zdolność fizyczną i psychiczną do pełnienia służby. Zgodnie z wymogami Kodeksu Pracy oferty pracy są neutralne pod względem płci kandydatów. Nazewnictwo stanowisk pracy stosuje się na podstawie aktualnej Klasyfikacji Zawodów i Specjalności.
Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy
Nr telefonu:
519-831-896
Wymagane dokumenty:
WYMAGANE DOKUMENTY: Zgodnie z art. 39c ustawy z dnia 9 kwietnia 2010 r. o Służbie Więziennej (Dz. U. z 2025 r, poz. 1750 ze zm.) kandydat do służby składa następujące dokumenty: - podanie o przyjęcie do służby kierowane do Dyrektora Okręgowego Służby Więziennej w Bydgoszczy ze wskazaniem działu służby, stanowiska, a także jednostki do której kandydat się ubiega. - wypełnioną ankietę personalną, która stanowi załącznik nr 1 do z rozporządzenia Ministra Sprawiedliwości z dnia 1 sierpnia 2018 r. w sprawie postępowania kwalifikacyjnego do Służby Więziennej (Dz. U. z 2022 r., poz. 1269) bądź będącą załącznikiem do ogłoszenia. UWAGA: obowiązuje wydruk dwustronny, ankietę proszę wypełniać starannie drukowanymi literami oraz odpowiadać pełnym zdaniem na wszystkie pytania zawarte w ankiecie; - kserokopie świadectw pracy lub służby (oryginały do wglądu podczas rozmowy kwalifikacyjnej); - kserokopie dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie, kwalifikacje zawodowe i specjalistyczne (oryginały do wglądu podczas rozmowy kwalifikacyjnej); - kserokopia książeczki wojskowej z dokonanym wpisem o przeniesieniu do rezerwy; - oświadczenie kandydata o zdolności do wykonywania ćwiczeń fizycznych (załącznik do ogłoszenia); oraz - oświadczenie w sprawie zgody na przetwarzanie danych osobowych (załącznik do ogłoszenia). INFORMACJE DOTYCZĄCE POSTĘPOWANIA KWALIFIKACYJNEGO: Przebieg postępowania opisują szczegółowo następujące akty prawne: - art. 38 39g ustawy z dnia 9 kwietnia 2010 r. o Służbie Więziennej (Dz. U. z 2025 r, poz. 1750 ze zm.); - rozporządzenie Ministra Sprawiedliwości z dnia 1 sierpnia 2018 r. w sprawie postępowania kwalifikacyjnego do Służby Więziennej (Dz. U. z 2022 r. poz. 1269), TERMIN SKŁADANIA DOKUMENTÓW I MIEJSCE UZYSKANIA INFORMACJI: Wymagane dokumenty należy w terminie do dnia 16 stycznia 2026 r.; - przesłać za pośrednictwem poczty tradycyjnej jako list polecony na adres: jednostki, do której prowadzony jest nabór z dopiskiem Nabór na stanowisko młodszej pielęgniarki/młodszego pielęgniarza/młodszego ratownika medycznego (K/M) działu służby zdrowia Aresztu Śledczego/Zakładu Karnego.) liczy się data wpływu do jednostki; - złożyć bezpośrednio w jednostce, do której prowadzony jest nabór. Szczegółowych informacji dotyczących postępowania kwalifikacyjnego można uzyskać od poniedziałku do piątku w godz. 7:00- 15:00 pod numer telefonu 519- 831-896.
Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: telefon, poczta
Zaloguj się przez Facebook