MŁODSZY ASYSTENT RODZINY/ ASYSTENT RODZINY/ STARSZY ASYSTENT RODZINY W DZIALE POMOCY SPECJALISTYCZNEJ (OGŁOSZENIE NR 04/2025) K/M

Numer:
StPr/25/06199

Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas określony

Wynagrodzenie:
od 5 357 do 7 078 PLN
Młodszy asystent rodziny 5 357 - 5 857 zł, asystent rodziny 6 372 - 6672 zł, starszy asystent rodziny 6 778 - 7078 zł. Premie/dodatki: dodatek stażowy 5-20%, dodatek motywacyjny, tzw. 13-tka, fundusz socjalny.

Zakres obowiązków:
1) Opracowanie i realizacja planu pracy z rodziną we współpracy z członkami rodziny i w konsultacji z pracownikiem socjalnym,
2) Wspieranie rodzin z dziećmi w wypełnianiu funkcji opiekuńczo-wychowawczych w celu poprawy ich funkcjonowania,
3) Wspomaganie rodziny w szczególności w podnoszeniu umiejętności opiekuńczo-wychowawczych i prowadzeniu gospodarstwa domowego
4) Udzielanie wsparcia rodzinom, w tym rodzinom dziećmi, w rozwiązywaniu problemów, w szczególności opiekuńczo-wychowawczych, socjalnych, psychologicznych i zdrowotnych.

Charakterystyka pracy:
1) Motywowanie do udziału w zajęciach grupowych dla rodziców, mających na celu kształtowanie prawidłowych wzorców rodzicielskich i umiejętności psychospołecznych.
2) Prowadzenie pracy z rodziną w miejscu zamieszkania lub miejscu wskazanym przez rodzinę.
3) Sporządzanie, na wniosek sądu, opinii o rodzinie i jej członkach.
4) Prowadzenie dokumentacji dotyczącej pracy z rodziną, sprawozdawczości
5) Prowadzenie bieżącej współpracy z komórkami organizacyjnymi Ośrodka oraz z innymi podmiotami w działaniach na rzecz dziecka i rodziny.

Miejsce pracy:
Dembińskiego 3, 01-644 Warszawa, powiat: m.st. Warszawa, woj: mazowieckie

Pracodawca:
OPS Dzielnicy Żoliborz m. st. Warszawy

Liczba godzin pracy w tygodniu:
40

Wymagania konieczne:

• wykształcenie: średnie ogólnokształcące
• zawód: Asystent rodziny
• Oczekiwania pracodawcy wobec kandydatów do pracy: 1) obywatelstwo polskie (o stanowisko mogą ubiegać się również osoby nie posiadające obywatelstwa polskiego zgodnie z art. 11 ust. 2 i 3 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (t.j. Dz. U. z 2024 r., poz. 1135)1, 2) pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych, 3) nieposzlakowana opinia, 4) Zgodnie z ustawą o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej posiada wykształcenie i doświadczenie zawodowe: Młodszy asystent rodziny Wykształcenie: - Wyższe kierunkowe I stopnia / Staż nie dotyczy. Doświadczenie zawodowe min. 1 rok. - Wyższe ogólne I stopnia / Staż pracy1 rok. Doświadczenie zawodowe min. 1 rok. - Średnie / Staż pracy 3 lata. Doświadczenie zawodowe min. 1 rok. Asystent rodziny Wykształcenie: - Wyższe wg odrębnych przepisów/ Staż pracy 2 lata Doświadczenie zawodowe min. 3 lata. - Średnie wg odrębnych przepisów/ Staż pracy 5 lat. Doświadczenie zawodowe min. 3 lata. Starszy asystent rodziny - Wykształcenie: - Wyższe wg odrębnych przepisów/ Staż pracy 5 lat. Doświadczenie zawodowe min. 5 lat - Średnie wg odrębnych przepisów/ Staż pracy 8 lat. Doświadczenie zawodowe min. 5 lat Kandydat: 5) nie jest i nie był pozbawiony władzy rodzicielskiej oraz władza rodzicielska nie jest jej zawieszona ani ograniczona; 3) wypełnia obowiązek alimentacyjny w przypadku gdy taki obowiązek w stosunku do niej wynika z tytułu egzekucyjnego; 4) nie był skazany prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe. 5) zna regulacje prawne: ustawy o pomocy społecznej, ustawa o wspieraniu rodziny i systemu pieczy zastępczej, ustawy o przeciwdziałaniu przemocy w rodzinie, ustawy za życiem, kodeksu postępowania administracyjnego, ustawy o dostępie do informacji publicznej. Doświadczenie zawodowe: j/w Wymagania dodatkowe: - znajomość obsługi komputera i urządzeń biurowych, - pożądane kompetencje: samodzielność, inicjatywa, kreatywność, odpowiedzialność, terminowość, sumienność, łatwość nawiązywania kontaktów i umiejętność pracy w zespole, odporność na stres. Wymagane dokumenty (podpisane odręcznie): 1. Podpisany odręcznie Formularz osoby ubiegającej się o zatrudnienie. 2. Formularz osoby ubiegającej się o zatrudnienie do pobrania w pliku PDF i DOC na stronie Ośrodka zoliborz.um.warszawa.pl/waw/opszoliborz. 3. W przypadku zakwalifikowania do II etapu rekrutacji kandydaci zobowiązani są dostarczyć do wglądu dokumenty potwierdzające informacje zawarte w Formularzu. 4. Kandydaci zamierzający skorzystać z uprawnienia, o którym mowa w art. 13a ust. 2 ustawy o pracownikach samorządowych (tj. Dz.U. z 2024 r. poz.1135) zobowiązani są dostarczyć do wglądu dokument potwierdzający niepełnosprawność. Osoby zainteresowane proszone są o dostarczenie wypełnionego Formularza. Dokumenty złożone w sposób niezgodny z wymaganiami ogłoszenia o naborze nie będą rozpatrywane, a kandydat nie będzie dopuszczony do dalszego etapu rekrutacji. Dokumenty można przesłać za pośrednictwem operatora pocztowego na adres: Ośrodek Pomocy Społecznej Dzielnicy Żoliborz m.st. Warszawy, ul. Dembińskiego 3, 01-644 Warszawa z dopiskiem na kopercie: ,,Młodszy asystent rodziny/ Asystent rodziny/ Starszy asystent rodziny w Dziale Pomocy Specjalistycznej Ogłoszenie nr 04/2025, lub złożyć osobiście w kancelarii Ośrodka pok. nr 7 (adres jw.) lub przesłać w formie skanów za pośrednictwem poczty elektronicznej na adres: [email protected] Miejsce pracy: Praca w lokalu przy ul. Popiełuszki 11 w Warszawie oraz na terenie Dzielnicy Żoliborz. Lokal jest położony na parterze budynku wielokondygnacyjnego z wejściem od ulicy. Ciągi komunikacyjne w budynku o szerokości ok. 1,60 m. Stanowisko pracy: Stanowisko pracy związane jest z obsługą monitora ekranowego, przemieszczaniem się wewnątrz budynku oraz na terenie m.st. Warszawy. Postępowanie rekrutacyjne na stanowisko Młodszy asystent rodziny/ Asystent rodziny/ Starszy asystent rodziny w Dziale Pomocy Specjalistycznej obejmuje następujące etapy: 1. Ocena formalna Formularzy złożonych przez kandydatów. Wybrani w drodze analizy złożonych dokumentów aplikacyjnych kandydaci zostaną zaproszeni na kolejne etapy rekrutacji. 2. Ocena dokumentów. 3. Rozmowa kwalifikacyjna. Pracodawca zastrzega sobie prawo do odwołania w/w naboru w każdym czasie bez podania przyczyny oraz do zakończenia naboru bez wybrania żadnego z kandydatów. Wybrani w drodze analizy złożonych dokumentów aplikacyjnych kandydaci będą zapraszani na kolejne etapy rekrutacji. Osoby wskazane do zatrudnienia będą sprawdzone, czy jej dane widnieją w Rejestrze osób skazanych za przestępstwa na tle seksualnym. Osoby wskazane do zatrudnienia będą zobowiązane do dostarczenia zaświadczenia o niekaralności z Krajowego Rejestru Karnego. Informujemy, że w Ośrodku Pomocy Społecznej Dzielnicy Żoliborz m. st. Warszawy została wprowadzona Procedura zgłoszeń wewnętrznych naruszeń prawa i podejmowania działań następczych dostępna na stronie zoliborz.um.warszawa.pl/waw/opszoliborz

Inne wymagania:
Oczekiwania pracodawcy wobec kandydatów do pracy: 1) obywatelstwo polskie (o stanowisko mogą ubiegać się również osoby nie posiadające obywatelstwa polskiego zgodnie z art. 11 ust. 2 i 3 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (t.j. Dz. U. z 2024 r., poz. 1135)1, 2) pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych, 3) nieposzlakowana opinia, 4) Zgodnie z ustawą o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej posiada wykształcenie i doświadczenie zawodowe: Młodszy asystent rodziny Wykształcenie: - Wyższe kierunkowe I stopnia / Staż nie dotyczy. Doświadczenie zawodowe min. 1 rok. - Wyższe ogólne I stopnia / Staż pracy1 rok. Doświadczenie zawodowe min. 1 rok. - Średnie / Staż pracy 3 lata. Doświadczenie zawodowe min. 1 rok. Asystent rodziny Wykształcenie: - Wyższe wg odrębnych przepisów/ Staż pracy 2 lata Doświadczenie zawodowe min. 3 lata. - Średnie wg odrębnych przepisów/ Staż pracy 5 lat. Doświadczenie zawodowe min. 3 lata. Starszy asystent rodziny - Wykształcenie: - Wyższe wg odrębnych przepisów/ Staż pracy 5 lat. Doświadczenie zawodowe min. 5 lat - Średnie wg odrębnych przepisów/ Staż pracy 8 lat. Doświadczenie zawodowe min. 5 lat Kandydat: 5) nie jest i nie był pozbawiony władzy rodzicielskiej oraz władza rodzicielska nie jest jej zawieszona ani ograniczona; 3) wypełnia obowiązek alimentacyjny w przypadku gdy taki obowiązek w stosunku do niej wynika z tytułu egzekucyjnego; 4) nie był skazany prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe. 5) zna regulacje prawne: ustawy o pomocy społecznej, ustawa o wspieraniu rodziny i systemu pieczy zastępczej, ustawy o przeciwdziałaniu przemocy w rodzinie, ustawy za życiem, kodeksu postępowania administracyjnego, ustawy o dostępie do informacji publicznej. Doświadczenie zawodowe: j/w Wymagania dodatkowe: - znajomość obsługi komputera i urządzeń biurowych, - pożądane kompetencje: samodzielność, inicjatywa, kreatywność, odpowiedzialność, terminowość, sumienność, łatwość nawiązywania kontaktów i umiejętność pracy w zespole, odporność na stres. Wymagane dokumenty (podpisane odręcznie): 1. Podpisany odręcznie Formularz osoby ubiegającej się o zatrudnienie. 2. Formularz osoby ubiegającej się o zatrudnienie do pobrania w pliku PDF i DOC na stronie Ośrodka zoliborz.um.warszawa.pl/waw/opszoliborz. 3. W przypadku zakwalifikowania do II etapu rekrutacji kandydaci zobowiązani są dostarczyć do wglądu dokumenty potwierdzające informacje zawarte w Formularzu. 4. Kandydaci zamierzający skorzystać z uprawnienia, o którym mowa w art. 13a ust. 2 ustawy o pracownikach samorządowych (tj. Dz.U. z 2024 r. poz.1135) zobowiązani są dostarczyć do wglądu dokument potwierdzający niepełnosprawność. Osoby zainteresowane proszone są o dostarczenie wypełnionego Formularza. Dokumenty złożone w sposób niezgodny z wymaganiami ogłoszenia o naborze nie będą rozpatrywane, a kandydat nie będzie dopuszczony do dalszego etapu rekrutacji. Dokumenty można przesłać za pośrednictwem operatora pocztowego na adres: Ośrodek Pomocy Społecznej Dzielnicy Żoliborz m.st. Warszawy, ul. Dembińskiego 3, 01-644 Warszawa z dopiskiem na kopercie: ,,Młodszy asystent rodziny/ Asystent rodziny/ Starszy asystent rodziny w Dziale Pomocy Specjalistycznej Ogłoszenie nr 04/2025, lub złożyć osobiście w kancelarii Ośrodka pok. nr 7 (adres jw.) lub przesłać w formie skanów za pośrednictwem poczty elektronicznej na adres: [email protected] Miejsce pracy: Praca w lokalu przy ul. Popiełuszki 11 w Warszawie oraz na terenie Dzielnicy Żoliborz. Lokal jest położony na parterze budynku wielokondygnacyjnego z wejściem od ulicy. Ciągi komunikacyjne w budynku o szerokości ok. 1,60 m. Stanowisko pracy: Stanowisko pracy związane jest z obsługą monitora ekranowego, przemieszczaniem się wewnątrz budynku oraz na terenie m.st. Warszawy. Postępowanie rekrutacyjne na stanowisko Młodszy asystent rodziny/ Asystent rodziny/ Starszy asystent rodziny w Dziale Pomocy Specjalistycznej obejmuje następujące etapy: 1. Ocena formalna Formularzy złożonych przez kandydatów. Wybrani w drodze analizy złożonych dokumentów aplikacyjnych kandydaci zostaną zaproszeni na kolejne etapy rekrutacji. 2. Ocena dokumentów. 3. Rozmowa kwalifikacyjna. Pracodawca zastrzega sobie prawo do odwołania w/w naboru w każdym czasie bez podania przyczyny oraz do zakończenia naboru bez wybrania żadnego z kandydatów. Wybrani w drodze analizy złożonych dokumentów aplikacyjnych kandydaci będą zapraszani na kolejne etapy rekrutacji. Osoby wskazane do zatrudnienia będą sprawdzone, czy jej dane widnieją w Rejestrze osób skazanych za przestępstwa na tle seksualnym. Osoby wskazane do zatrudnienia będą zobowiązane do dostarczenia zaświadczenia o niekaralności z Krajowego Rejestru Karnego. Informujemy, że w Ośrodku Pomocy Społecznej Dzielnicy Żoliborz m. st. Warszawy została wprowadzona Procedura zgłoszeń wewnętrznych naruszeń prawa i podejmowania działań następczych dostępna na stronie zoliborz.um.warszawa.pl/waw/opszoliborz

Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy

Nr telefonu:
22 569 28 62

E-mail:
[email protected]

Wymagane dokumenty:
Szczegółowe informacje w załączonym ogłoszeniu, dostępne również na stronie internetowej Ośrodka zoliborz.um.warszawa.pl/waw/opszoliborz

Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: telefon, e-mail, Godziny : 8-16