MŁODSZY BIBLIOTEKARZ/STARSZY BIBLIOTEKARZ (K/M)

Numer:
StPr/26/0894

Rodzaj umowy:
Nie dotyczy

Wynagrodzenie:
od 2 403 PLN

Zakres obowiązków:
Stanowisko i wynagrodzenie zostanie ustalone w zależności od posiadanego stażu i doświadczenia w pracy. Zatrudnienie: Ośrodek Kultury Gminy Tomice im. Wincentego Bałysa - Biblioteka Publiczna Filia w Woźnikach oraz Biblioteka Publiczna Filia w Witanowicach.
Praca w ramach umowy o pracę na czas określony na 1/2 etatu - 6 miesięcy, przeciętnie 20 godzin tygodniowo (poniedziałek, wtorek, czwartek, piątek) w godz. 12.00-17.00.

Zakres zadań wykonywanych na stanowisku:
- gromadzenie i udostępnianie zbiorów biblioteki
- prowadzenie dokumentacji bibliotecznej
- opracowywanie zbiorów
- zakup książek
- udzielanie informacji
- przeprowadzenie skontrum zbiorów bibliotecznych
- dbałość o stan powierzonego mienia
- promowanie działań poprzez zamieszczanie informacji na wybranych stronach m.in. (media,
strona internetowa, Facebook)
- współpraca z lokalnymi instytucjami
- organizacja i prowadzenie zajęć, warsztatów, imprez kulturalnych promujących literaturę,
kulturę, naukę oraz aktywizujących środowisko lokalne
- wykonywanie innych nie wymienionych wyżej zadań, które z mocy prawa lub przepisów
wewnętrznych wydanych przez Dyrektora jednostki będą należeć do bibliotekarza.

Wykaz wymaganych dokumentów:
1. List motywacyjny.
2. Życiorys (CV) - z uwzględnieniem dokładnego przebiegu pracy oraz wykształcenia i posiadanych kwalifikacji.
3. Podpisany załącznik nr 1 do naboru.
4. Oświadczenie o braku przeciwwskazań zdrowotnych do pracy na zajmowanym stanowisku.
5. Zaświadczenie z Krajowego Rejestru Karnego /kartoteka karna oraz kartoteka nieletnich/.
W przypadku zatrudnienia na ww. stanowisko, wybrany kandydat musi dostarczyć dodatkowe dokumenty:
1. Kserokopie dyplomu i innych dokumentów potwierdzających posiadane kwalifikacje i umiejętności zawodowe (poświadczone przez kandydata za zgodność z oryginałem).
2. Kserokopie świadectw pracy (poświadczone przez kandydata za zgodność z oryginałem).
3. Kserokopie zaświadczeń o ukończonych kursach, szkoleniach (poświadczone przez kandydata za zgodność z oryginałem).

Wymagane dokumenty należy złożyć do 14 września 2026 r. do godziny 15:00, pocztą (liczy się data wpływu) lub osobiście w Ośrodku Kultury Gminy Tomice im. Wincentego Bałysa w Tomicach, ul. Dworska 9, 34-100 Tomic

NABÓR NA WOLNE STANOWISKO PRACY MŁODSZY BIBLIOTEKARZ/STARSZY BIBLIOTEKARZ (K/M), SZCZEGÓŁY NABORU POD ADRESEM: https://kultura.tomice.pl/aktualnosci/oferta-pracy-na-stanowisko-bibliotekarz/

Miejsce pracy:
ul. Dworska 9, 34-100 Tomice, powiat: wadowicki, woj: małopolskie

Pracodawca:
Ośrodek Kultury Gminy Tomice im. Wicentego Bałysa w Tomicach

Liczba godzin pracy w tygodniu:
20

Wymagania konieczne:

• wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), inne, kierunek: bibliotekarstwo lub pokrewne
• prawo jazdy kat B
• Wymagania niezbędne: - wykształcenie wyższe, preferowane wykształcenie bibliotekarskie; dopuszcza się osoby posiadające inne wykształcenie oraz kwalifikacje i doświadczenie zawodowe adekwatne do zakresu zadań na stanowisku, - rozeznanie na rynku księgarskim, - bardzo dobra znajomość obsługi komputera, urządzeń biurowych, - umiejętność prowadzenia działań animacyjnych dla różnych grup wiekowych, - samodzielność i odpowiedzialność za powierzone zadania, - umiejętność pracy w grupie oraz samodzielnej organizacji pracy własnej, - pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych, - niekaralność za przestępstwa ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, - stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na wyżej wymienionym stanowisku, - prawo jazdy kat. B. Wymagania dodatkowe: - łatwość nawiązywania kontaktu, - skrupulatność, sumienność, zaangażowanie w rozwój biblioteki, - kreatywność, silna motywacja do pracy, - wysoka kultura osobista, komunikatywność, - znajomość systemu bibliotecznego Libra 2000, - doświadczenie w pracy w bibliotece publicznej.

Inne wymagania:
Wymagania niezbędne: - wykształcenie wyższe, preferowane wykształcenie bibliotekarskie; dopuszcza się osoby posiadające inne wykształcenie oraz kwalifikacje i doświadczenie zawodowe adekwatne do zakresu zadań na stanowisku, - rozeznanie na rynku księgarskim, - bardzo dobra znajomość obsługi komputera, urządzeń biurowych, - umiejętność prowadzenia działań animacyjnych dla różnych grup wiekowych, - samodzielność i odpowiedzialność za powierzone zadania, - umiejętność pracy w grupie oraz samodzielnej organizacji pracy własnej, - pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych, - niekaralność za przestępstwa ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, - stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na wyżej wymienionym stanowisku, - prawo jazdy kat. B. Wymagania dodatkowe: - łatwość nawiązywania kontaktu, - skrupulatność, sumienność, zaangażowanie w rozwój biblioteki, - kreatywność, silna motywacja do pracy, - wysoka kultura osobista, komunikatywność, - znajomość systemu bibliotecznego Libra 2000, - doświadczenie w pracy w bibliotece publicznej.

Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy

Osoba do kontaktu:
Aneta Homel

Wymagane dokumenty:
Wykaz wymaganych dokumentów: 1. List motywacyjny. 2. Życiorys (CV) - z uwzględnieniem dokładnego przebiegu pracy oraz wykształcenia i posiadanych kwalifikacji. 3. Podpisany załącznik nr 1 do naboru. 4. Oświadczenie o braku przeciwwskazań zdrowotnych do pracy na zajmowanym stanowisku. 5. Zaświadczenie z Krajowego Rejestru Karnego /kartoteka karna oraz kartoteka nieletnich/. W przypadku zatrudnienia na ww. stanowisko, wybrany kandydat musi dostarczyć dodatkowe dokumenty: 1. Kserokopie dyplomu i innych dokumentów potwierdzających posiadane kwalifikacje i umiejętności zawodowe (poświadczone przez kandydata za zgodność z oryginałem). 2. Kserokopie świadectw pracy (poświadczone przez kandydata za zgodność z oryginałem). 3. Kserokopie zaświadczeń o ukończonych kursach, szkoleniach (poświadczone przez kandydata za zgodność z oryginałem). Wymagane dokumenty należy złożyć do 14 września 2026 r. do godziny 15:00, pocztą (liczy się data wpływu) lub osobiście w Ośrodku Kultury Gminy Tomice im. Wincentego Bałysa w Tomicach, ul. Dworska 9, 34-100 Tomic

Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: osobiście, poczta, inny - Wykaz wymaganych dokumentów: 1. List motywacyjny. 2. Życiorys (CV) - z uwzględnieniem dokładnego przebiegu pracy oraz wykształcenia i posiadanych kwalifikacji 3. Podpisany załącznik nr 1 do naboru 4. Oświadczenie o braku przeciwwskazań zdrowotnych do pracy na zajmowanym stanowisku. 5. Zaświadczenie z Krajowego Rejestru Karnego /kartoteka karna oraz kartoteka nieletnich/. W przypadku zatrudnienia na ww. stanowisko, wybrany kandydat musi dostarczyć dodatkowe dokumenty: 1. Kserokopie dyplomu i innych dokumentów potwierdzających posiadane kwalifikacje i umiejętności zawodowe (poświadczone przez kandydata za zgodność z oryginałem). 2. Kserokopie świadectw pracy (poświadczone przez kandydata za zgodność z oryginałem). 3. Kserokopie zaświadczeń o ukończonych kursach, szkoleniach (poświadczone przez kandydata za zgodność z oryginałem). Wymagane dokumenty należy złożyć do 14 września 2026 r. do godziny 15:00, pocztą (liczy się data wpływu) lub osobiście w Ośrodku Kultury Gminy Tomice im. Wincentego Bałysa w Tomicach, ul. Dworska 9, 34-100 Tomic, Termin: do 14.09.2026, Godziny : 15.00