StPr/25/0914
Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na okres próbny
Wynagrodzenie:
od 4 666 PLN
wynagrodzenie + dodatek stażowy
Zakres obowiązków:
1. Udzielanie pomocy bezrobotnym, poszukującym pracy i osobom niezarejestrowanym,
w tym osobom biernym zawodowo, w uzyskaniu zatrudnienia lub innej pracy zarobkowej oraz pracodawcom pomocy w pozyskaniu kandydatów do pracy.
2. Pozyskiwanie i upowszechnianie ofert pracy.
3. Pozyskiwanie do współpracy pracodawców w formie bezpośrednich wizyt oraz innych kontaktów.
3. Udzielanie pracodawcom informacji o kandydatach do pracy.
4. Udzielanie bezrobotnym, poszukującym pracy lub osobom niezarejestrowanym, w tym osobom biernym zawodowo, informacji o ofertach pracy upowszechnianych w bazie ofert pracy ePraca, oraz w innych ogólnodostępnych bazach.
5. Inicjowanie i organizowanie kontaktów bezrobotnych, poszukujących pracy lub osób niezarejestrowanych, w tym osób biernych zawodowo, i pracodawców, w tym w formie giełd pracy lub targów pracy.
6. Nawiązywanie i utrzymywanie kontaktów z bezrobotnymi, poszukującymi pracy lub osobami niezarejestrowanymi, w tym osobami biernymi zawodowo.
7. Promocja oferty urzędu, w tym w szczególności działań z zakresu pośrednictwa pracy.
8. Przygotowywanie bezrobotnym, poszukującym pracy indywidualnego planu działania
i monitorowanie jego realizacji.
9. Sporządzanie meldunków i niezbędnych informacji do sprawozdań z pośrednictwa pracy.
10. Opiniowanie wniosków zakładów pracy dotyczących tworzenia miejsc pracy.
Godziny pracy 7:30 -15:30
Miejsce pracy:
Piłsudskiego 64 b, 10-450 Olsztyn, powiat: m. Olsztyn, woj: warmińsko-mazurskie
Pracodawca:
Miejski Urząd Pracy w Olsztynie
Liczba godzin pracy w tygodniu:
40
Wymagania konieczne:
- wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
- Wymagania niezbędne (konieczne do podjęcia pracy na danym stanowisku): 1. Obywatelstwo polskie. 2. Pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych. 3. Brak skazania prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe. 4. Znajomość przepisów ustawy z dnia 20 marca 2025 r. o rynku pracy i służbach zatrudnienia (Dz. U. 2025 poz. 620) oraz aktów wykonawczych do ustawy, w szczególności: Rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 14 maja 2014 r. w sprawie szczegółowych warunków realizacji oraz trybu i sposobów prowadzenia usług rynku pracy. 5. Znajomość Kodeksu postępowania administracyjnego (Dz.U. z 2024 r. poz. 572 ze zm.). 6. Znajomość ustawy z 10 maja 2018 r. o ochronie danych osobowych (tj. Dz. U. z 2019 r. poz. 1781). 7. Ogólna znajomość przepisów Kodeksu pracy w zakresie nawiązywania umowy o pracę (Dz. U. z 2025 r., poz. 277 ze zm.) i Kodeksu cywilnego w zakresie umów cywilnoprawnych (Dz. U. z 2024 r. poz. 1061 ze zm.). 8. Znajomość lokalnego rynku pracy i problemów społecznych. 9. Umiejętność obsługi komputera (w tym pakiet Microsoft Office, poczta elektroniczna, Internet) i innych urządzeń biurowych. Wymagania dodatkowe (pozostałe wymagania pozwalające na optymalne wykonywanie zadań na danym stanowisku): 1. Preferowane osoby, które ukończyły studia w zakresie pośrednictwa pracy, poradnictwa zawodowego lub w kierunku pokrewnym. 2. Staż pracy w zakresie pośrednictwa pracy lub doświadczenie w publicznych służbach zatrudnienia. 3. Prawo jazdy kat. B. 4. Znajomość j. angielskiego w stopniu komunikatywnym. 5. Umiejętność planowania i organizowania pracy własnej. 6. Umiejętność analizowania spraw i rozwiązywania problemów. 7. Umiejętność pracy w zespole. 8. Komunikatywność, empatia, otwartość na ludzi i ich problemy, łatwość w nawiązywaniu kontaktów, skrupulatność, odporność na stres. 9. Gotowość do kształcenia się i doskonalenia zawodowego. 10. Umiejętność pozyskiwania, analizowania i przetwarzania informacji. 11. Mile widziana znajomość systemu Syriusz.
Inne wymagania:
Wymagania niezbędne (konieczne do podjęcia pracy na danym stanowisku): 1. Obywatelstwo polskie. 2. Pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych. 3. Brak skazania prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe. 4. Znajomość przepisów ustawy z dnia 20 marca 2025 r. o rynku pracy i służbach zatrudnienia (Dz. U. 2025 poz. 620) oraz aktów wykonawczych do ustawy, w szczególności: Rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 14 maja 2014 r. w sprawie szczegółowych warunków realizacji oraz trybu i sposobów prowadzenia usług rynku pracy. 5. Znajomość Kodeksu postępowania administracyjnego (Dz.U. z 2024 r. poz. 572 ze zm.). 6. Znajomość ustawy z 10 maja 2018 r. o ochronie danych osobowych (tj. Dz. U. z 2019 r. poz. 1781). 7. Ogólna znajomość przepisów Kodeksu pracy w zakresie nawiązywania umowy o pracę (Dz. U. z 2025 r., poz. 277 ze zm.) i Kodeksu cywilnego w zakresie umów cywilnoprawnych (Dz. U. z 2024 r. poz. 1061 ze zm.). 8. Znajomość lokalnego rynku pracy i problemów społecznych. 9. Umiejętność obsługi komputera (w tym pakiet Microsoft Office, poczta elektroniczna, Internet) i innych urządzeń biurowych. Wymagania dodatkowe (pozostałe wymagania pozwalające na optymalne wykonywanie zadań na danym stanowisku): 1. Preferowane osoby, które ukończyły studia w zakresie pośrednictwa pracy, poradnictwa zawodowego lub w kierunku pokrewnym. 2. Staż pracy w zakresie pośrednictwa pracy lub doświadczenie w publicznych służbach zatrudnienia. 3. Prawo jazdy kat. B. 4. Znajomość j. angielskiego w stopniu komunikatywnym. 5. Umiejętność planowania i organizowania pracy własnej. 6. Umiejętność analizowania spraw i rozwiązywania problemów. 7. Umiejętność pracy w zespole. 8. Komunikatywność, empatia, otwartość na ludzi i ich problemy, łatwość w nawiązywaniu kontaktów, skrupulatność, odporność na stres. 9. Gotowość do kształcenia się i doskonalenia zawodowego. 10. Umiejętność pozyskiwania, analizowania i przetwarzania informacji. 11. Mile widziana znajomość systemu Syriusz.
Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy
Nr telefonu:
89 5372874
Wymagane dokumenty:
Szczegóły oferty: https://mup.olsztyn.ibip.pl/public/getFile?id=1045694 Wymagane dokumenty i oświadczenia: 1. List motywacyjny. 2. Kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie. 3. Kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie. 4. Kserokopie świadectw pracy lub innych dokumentów potwierdzających staż pracy, dotyczących wszystkich zakończonych stosunków pracy podanych w kwestionariuszu osobowym. W przypadku trwającego stosunku pracy złożenie przez kandydata oświadczenia/zaświadczenia zawierającego datę zatrudnienia. 5. Oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych. 6. Oświadczenie o nieskazaniu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe. 7. Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego. 8. Klauzula zgody o treści: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb aktualnej rekrutacji. Każdy z dokumentów oraz oświadczeń tj.: list motywacyjny, kwestionariusz osobowy, oświadczenia wymienione w pkt. 5, 6, 7 oraz klauzula zgody na przetwarzanie danych osobowych, muszą być opatrzone własnoręcznym podpisem, a w przypadku dokumentów złożonych drogą elektroniczną (ePUAP lub e-doręczenia) każdy dokument wymagający własnoręcznego podpisu musi być opatrzony kwalifikowanym podpisem elektronicznym lub profilem zaufanym e-PUAP. Wzory kwestionariusza osobowego, oświadczeń wymienionych w punkcie 5, 6 i 7 oraz klauzula wymieniona w punkcie 8, dostępne są na stronie Biuletynu Informacji Publicznej, w zakładce Ogłoszenia o naborach. Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać : 1. W zamkniętej kopercie z dopiskiem: DOTYCZY NABORU NA STANOWISKO MŁODSZEGO DORADCY DS. ZATRUDNIENIA: 1) osobiście: w siedzibie Miejskiego Urzędu Pracy w Olsztynie, al. Piłsudskiego 64B w Olsztynie (pokój 25, II piętro - sekretariat) lub 2) pocztą na adres: Miejski Urząd Pracy w Olsztynie, al. Piłsudskiego 64B, 10-450 Olsztyn lub 2.Elektronicznie: 1) poprzez elektroniczną skrzynkę podawczą ePUAP: /MUP/SkrytkaESP; 2) skrzynkę e-doręczeń ADE: AE:PL-21806-69882-VSBDW-29 Termin składania dokumentów do 24.08.2025 roku.
Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: telefon
Zaloguj się przez Facebook