MŁODSZY SPECJALISTA DS. PRAWNYCH (K/M)

Numer:
StPr/26/1193

Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na okres próbny

Wynagrodzenie:
od 4 806 PLN
wynagrodzenie do uzg.

Zakres obowiązków:
Przygotowywanie projektów umów i wprowadzanie ich do elektronicznego obiegu umów do recenzji radców prawnych i pracowników księgowości oraz współpraca w tym zakresie z innymi pracownikami Muzeum, przygotowywanie powierzonych analiz zagadnień prawnych związanych z działalnością Muzeum, udzielanie konsultacji i porad prawnych dla pracowników Muzeum w zakresie wykonywanych przez nich zadań, przygotowywanie projektów pism, wniosków, pełnomocnictw itp. związanych z zadaniami realizowanymi przez Muzeum, powierzonymi do wykonania Działowi Prawnemu, współpraca z radcami prawnymi i wykonywanie zleconych przez nich czynności.

Miejsce pracy:
ul. Rynek Główny 35, 31-011 Kraków, powiat: m. Kraków, woj: małopolskie

Pracodawca:
MUZEUM HISTORYCZNE MIASTA KRAKOWA

Liczba godzin pracy w tygodniu:
40

Wymagania konieczne:

• wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), prawnicze
• zawód: Pozostali specjaliści z dziedziny prawa gdzie indziej niesklasyfikowani
• biegła znajomość MS Office
• wykształcenie wyższe magister prawa, bardzo dobra znajomość zagadnień prawa cywilnego, prawa autorskiego, prawa pracy, prawa ochrony danych osobowych, doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku co najmniej 4 lata, doświadczenie w przygotowywaniu umów cywilnoprawnych (w tym dot. rozporządzania prawami autorskimi) co najmniej 2 lata, bardzo dobra znajomość obsługi komputera (pakiet Ms Office) oraz łatwość nauki obsługi nowych systemów/programów komputerowych. Umiejętności miękkie: wysoka kultura osobista, dobra organizacja pracy, samodzielność, odpowiedzialność, skrupulatność, nastawienie na kompleksowe załatwianie spraw, kreatywność w rozwiązywaniu problemów, umiejętność myślenia analitycznego i systemowego, pozytywne nastawienie do innych pracowników oraz do wykonywanych obowiązków, umiejętność swobodnego, klarownego i precyzyjnego pisania, tzw. lekkie pióro. Wymagania dodatkowe (nieobligatoryjne): doświadczenie w pracy w instytucji kultury, bardzo dobra znajomość zagadnień prawa cywilnego, prawa autorskiego, prawa pracy, prawa ochrony danych osobowych, doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku co najmniej 4 lata, doświadczenie w przygotowywaniu umów cywilnoprawnych (w tym dot. rozporządzania prawami autorskimi) co najmniej 2 lata, bardzo dobra znajomość obsługi komputera (pakiet Ms Office) oraz łatwość nauki obsługi nowych systemów/programów komputerowych. Oferujemy: ciekawą pracę w renomowanej, dynamicznie rozwijającej się instytucji kultury, stabilne zatrudnienie, pakiet świadczeń socjalnych i motywacyjnych, możliwość rozwoju zawodowego. Termin i miejsce składania dokumentów: Prosimy o przesłanie aplikacji w nieprzekraczalnym terminie do dnia: 15.04.2026r. O terminie przeprowadzenia rozmów kwalifikacyjnych wybrani kandydaci będą informowani telefonicznie. Istnieje możliwość wcześniejszego zakończenia naboru. Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona na stronie internetowej Muzeum www.muzeumkrakowa.pl. Informujemy, że odpowiadamy tylko na wybrane oferty. Procedura zgłoszeń wewnętrznych: Osoby, które w procesie rekrutacji będą świadkami lub powezmą wiadomość o działaniu lub zaniechaniu Muzeum Krakowa niezgodnym z prawem lub mającym na celu obejście prawa, a dotyczącym: korupcji, zamówień publicznych, przeciwdziałania praniu pieniędzy oraz finansowaniu terroryzmu, ochrony środowiska, ochrony konsumentów, ochrony prywatności i danych osobowych, bezpieczeństwa sieci i systemów teleinformatycznych mogą dokonać zgłoszenia zgodnie z obowiązującą w Muzeum procedurą zgłoszeń wewnętrznych dostępną pod linkiem: https://muzeumkrakowa.pl/procedura-zgloszen-wewnetrznych-w-muzeum-krakowa Uwaga: niniejsza procedura nie służy dokonywaniu zgłoszeń rekrutacyjnych ani pozyskiwaniu informacji o procesie rekrutacji.

Inne wymagania:
wykształcenie wyższe magister prawa, bardzo dobra znajomość zagadnień prawa cywilnego, prawa autorskiego, prawa pracy, prawa ochrony danych osobowych, doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku co najmniej 4 lata, doświadczenie w przygotowywaniu umów cywilnoprawnych (w tym dot. rozporządzania prawami autorskimi) co najmniej 2 lata, bardzo dobra znajomość obsługi komputera (pakiet Ms Office) oraz łatwość nauki obsługi nowych systemów/programów komputerowych. Umiejętności miękkie: wysoka kultura osobista, dobra organizacja pracy, samodzielność, odpowiedzialność, skrupulatność, nastawienie na kompleksowe załatwianie spraw, kreatywność w rozwiązywaniu problemów, umiejętność myślenia analitycznego i systemowego, pozytywne nastawienie do innych pracowników oraz do wykonywanych obowiązków, umiejętność swobodnego, klarownego i precyzyjnego pisania, tzw. lekkie pióro. Wymagania dodatkowe (nieobligatoryjne): doświadczenie w pracy w instytucji kultury, bardzo dobra znajomość zagadnień prawa cywilnego, prawa autorskiego, prawa pracy, prawa ochrony danych osobowych, doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku co najmniej 4 lata, doświadczenie w przygotowywaniu umów cywilnoprawnych (w tym dot. rozporządzania prawami autorskimi) co najmniej 2 lata, bardzo dobra znajomość obsługi komputera (pakiet Ms Office) oraz łatwość nauki obsługi nowych systemów/programów komputerowych. Oferujemy: ciekawą pracę w renomowanej, dynamicznie rozwijającej się instytucji kultury, stabilne zatrudnienie, pakiet świadczeń socjalnych i motywacyjnych, możliwość rozwoju zawodowego. Termin i miejsce składania dokumentów: Prosimy o przesłanie aplikacji w nieprzekraczalnym terminie do dnia: 15.04.2026r. O terminie przeprowadzenia rozmów kwalifikacyjnych wybrani kandydaci będą informowani telefonicznie. Istnieje możliwość wcześniejszego zakończenia naboru. Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona na stronie internetowej Muzeum www.muzeumkrakowa.pl. Informujemy, że odpowiadamy tylko na wybrane oferty. Procedura zgłoszeń wewnętrznych: Osoby, które w procesie rekrutacji będą świadkami lub powezmą wiadomość o działaniu lub zaniechaniu Muzeum Krakowa niezgodnym z prawem lub mającym na celu obejście prawa, a dotyczącym: korupcji, zamówień publicznych, przeciwdziałania praniu pieniędzy oraz finansowaniu terroryzmu, ochrony środowiska, ochrony konsumentów, ochrony prywatności i danych osobowych, bezpieczeństwa sieci i systemów teleinformatycznych mogą dokonać zgłoszenia zgodnie z obowiązującą w Muzeum procedurą zgłoszeń wewnętrznych dostępną pod linkiem: https://muzeumkrakowa.pl/procedura-zgloszen-wewnetrznych-w-muzeum-krakowa Uwaga: niniejsza procedura nie służy dokonywaniu zgłoszeń rekrutacyjnych ani pozyskiwaniu informacji o procesie rekrutacji.

Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy

Osoba do kontaktu:
Joanna Ząbczyńska-Styrna

Wymagane dokumenty:
https://system.erecruiter.pl/FormTemplates/RecruitmentForm.aspx?WebID=639d6237327f43e4a2e2ffd72b867699

Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: inny - https://system.erecruiter.pl/FormTemplates/RecruitmentForm.aspx?WebID=639d6237327f43e4a2e2ffd72b867699