MŁODSZY SPECJALISTA DS. WSPARCIA TECHNICZNEGO (K/M)

Numer:
StPr/26/2612

Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na okres próbny

Wynagrodzenie:
od 7 380 PLN

Zakres obowiązków:
» Praca na systemach operacyjnych desktopowych: MS Windows oraz na systemach operacyjnych serwerowych: Windows Serwer, Linux
» Utrzymanie i nadzór nad wewnętrzną infrastrukturą IT oraz diagnozowanie i usuwanie usterek
» Wsparcie użytkowników w zakresie sprzętu komputerowego oraz systemów informatycznych
» Zarządzanie sprzętem oraz elementami infrastruktury IT (ewidencja, konfiguracja, nadzór)
» Instalacja, konfiguracja i aktualizacja sprzętu sieciowego systemów operacyjnych desktopowych oraz oprogramowania
» Współpraca z innymi działami w celu skutecznego świadczenia usług wsparcia technicznego.

Miejsce pracy:
Wałowa 46, 80-858 Gdańsk, powiat: m. Gdańsk, woj: pomorskie

Pracodawca:
Gdańskie Wodociągi Sp. z o.o.

Liczba godzin pracy w tygodniu:
40

Typ propozycji:
praca stała

Wymagania konieczne:

• wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
• angielski, w mowie - B2 - wyższy średnio zaawansowany, w piśmie - B2 - wyższy średnio zaawansowany
• komunikatywność i wysoka kultura osobista, Prawo kat. B
• » 2-3 lata doświadczenia w pracy na analogicznym stanowisku » Znajomość systemów operacyjnych Microsoft Windows 10/11 Pro » Znajomość systemów serwerowych Microsoft Windows Server » Praktyczna znajomość systemów Linux » Znajomość i obsługa usług katalogowych Active Directory » Znajomość baz danych MySQL oraz Microsoft SQL Server (MSSQL) » Dobra znajomość zagadnień sieci LAN/WLAN/WAN

Inne wymagania:
» 2-3 lata doświadczenia w pracy na analogicznym stanowisku » Znajomość systemów operacyjnych Microsoft Windows 10/11 Pro » Znajomość systemów serwerowych Microsoft Windows Server » Praktyczna znajomość systemów Linux » Znajomość i obsługa usług katalogowych Active Directory » Znajomość baz danych MySQL oraz Microsoft SQL Server (MSSQL) » Dobra znajomość zagadnień sieci LAN/WLAN/WAN

Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy

Osoba do kontaktu:
JOANNA OSUCH

E-mail:
[email protected]

Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: e-mail