NACZELNIK/NACZELNICZKA

NACZELNIK/NACZELNICZKA

Powiatowy Urząd Pracy w Wyszkowie

Wymiar pracy
Pełny etat
Rodzaj umowy
Umowa o pracę na czas określony
Tryb pracy
Stacjonarna
Doświadczenie
Doświadczenie wymagane
Wynagrodzenie
6 750 - 11 300 PLN
brutto
Stawka miesięczna
 Drukuj ofertę
  • Polski

Opis

Numer:
StPr/26/0217

Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas określony

Wynagrodzenie:
od 6 750 do 11 300 PLN

Zakres obowiązków:
Organizowanie bieżącej pracy Wydziału, realizacja zadań przypisanych w Regulaminie Organizacyjnym kierownikom komórek organizacyjnych Urzędu.Przestrzeganie zasad racjonalnego dysponowania środkami publicznymi.Współpraca z innymi Wydziałami Urzędu Miejskiego w Wyszkowie oraz gminnymi jednostkami organizacyjnymi, a także z instytucjami zewnętrznymi w zakresie zadań Wydziału.Nadzorowanie procesu inwestycyjnego, w tym w szczególności współpraca z nadzorem inwestorskim, wykonawcami robót, dostawcami usług oraz instytucjami zaangażowanymi w realizację inwestycji. Koordynowanie przygotowania umów, porozumień dotyczących zakresu pracy Wydziału. Nadzór nad przygotowywaniem analiz, informacji i sprawozdań z realizacji zadań objętych zakresem działania prowadzonej komórki organizacyjnej.

Miejsce pracy:
ul. Aleja Róż 2, 07-200 Wyszków, powiat: wyszkowski, woj: mazowieckie

Pracodawca:
Urząd Miejski w Wyszkowie

Liczba godzin pracy w tygodniu:
40

Wymagania konieczne:
  • wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
  • Prawo jazdy kat. B
  • WYMAGANIA NIEZBĘDNE 1. Wykształcenie: wyższe magisterskie. 2. Wymagany profil wykształcenia: nie dotyczy. 3. Kwalifikacje zawodowe (posiadanie uprawnień, licencji itp.): czynne prawo jazdy kat.B. 4. Staż pracy: co najmniej 7 lat. 5. Inne: a) co najmniej 3 letnie doświadczenie w zakresie pełnienia funkcji kierowniczych lub wykonywanie przez co najmniej 3 lata działalności gospodarczej o charakterze zgodnym z wymaganiami na stanowisku pracy i/lub doświadczenie w koordynowaniu procesu inwestycyjnego, b) zdolności decyzyjne i odpowiedzialność za powierzone zadania, c) umiejętności: interpersonalne, pracy w zespole, rozwiązywania problemów. 6. Nieposzlakowana opinia. 7. Kandydat musi posiadać pełną zdolność do czynności prawnych i korzystać z pełni praw publicznych, nie być skazanym prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe. II. WYMAGANIA KWALIFIKACYJNE DODATKOWE 1. Profil wykształcenia techniczne (budownictwo) lub architektura lub administracja. 2. Znajomość procedur: administracyjnych, inwestycyjnych, zamówień publicznych. 3. Zdolności: negocjacji z wykonawcami, partnerami zewnętrznymi. 4. Umiejętność czytania dokumentacji technicznej i projektowej. 5. Predyspozycje osobowościowe: zorganizowanie, odporność na stres, wysoka kultura osobista.


Inne wymagania:
WYMAGANIA NIEZBĘDNE 1. Wykształcenie: wyższe magisterskie. 2. Wymagany profil wykształcenia: nie dotyczy. 3. Kwalifikacje zawodowe (posiadanie uprawnień, licencji itp.): czynne prawo jazdy kat.B. 4. Staż pracy: co najmniej 7 lat. 5. Inne: a) co najmniej 3 letnie doświadczenie w zakresie pełnienia funkcji kierowniczych lub wykonywanie przez co najmniej 3 lata działalności gospodarczej o charakterze zgodnym z wymaganiami na stanowisku pracy i/lub doświadczenie w koordynowaniu procesu inwestycyjnego, b) zdolności decyzyjne i odpowiedzialność za powierzone zadania, c) umiejętności: interpersonalne, pracy w zespole, rozwiązywania problemów. 6. Nieposzlakowana opinia. 7. Kandydat musi posiadać pełną zdolność do czynności prawnych i korzystać z pełni praw publicznych, nie być skazanym prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe. II. WYMAGANIA KWALIFIKACYJNE DODATKOWE 1. Profil wykształcenia techniczne (budownictwo) lub architektura lub administracja. 2. Znajomość procedur: administracyjnych, inwestycyjnych, zamówień publicznych. 3. Zdolności: negocjacji z wykonawcami, partnerami zewnętrznymi. 4. Umiejętność czytania dokumentacji technicznej i projektowej. 5. Predyspozycje osobowościowe: zorganizowanie, odporność na stres, wysoka kultura osobista.

Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy

Osoba do kontaktu:
Magdalena Janasz

Nr telefonu:
297437749

Wymagane dokumenty:
Lista dokuemntów znajduje się na stronie BIP: https://bip.wyszkow.pl/index.php?cmd=zawartosc&opt=pokaz&id=34579

Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon
Dodano: 08.08.2026, 04:27
ID ogłoszenia: 681111
Udostępnij:
Dodano: 08.08.2026, 04:27
ID ogłoszenia: 681111

Zobacz inne oferty

Do góry