NAUCZYCIEL J. ANGIELSKIEGO (6/25) K/M

Numer:
StPr/26/07547

Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas nieokreślony

Wynagrodzenie:
od 1 337 PLN
Do wynagrodzenia doliczane: dodatek stażowy, dodatek motywacyjny, wynagrodzenie zasadnicze zgodnie z KN i uzależnione od posiadanego stopnia awansu.

Zakres obowiązków:
- prowadzenie zajęć z języka angielskiego z dziećmi w grupach przedszkolnych,
- prowadzenie obowiązkowej dokumentacji.

Miejsce pracy:
ul. Kazimierzowska 45, 02-572 Warszawa, powiat: m.st. Warszawa, woj: mazowieckie

Pracodawca:
Przedszkole nr 148 "Kraina Wartości"

Liczba godzin pracy w tygodniu:
6

Typ propozycji:
praca stała

Wymagania konieczne:

• wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), kierunek: filologia angielska
• polski, w mowie - B1 - średnio zaawansowany, w piśmie - B1 - średnio zaawansowany, angielski, w mowie - B2 - wyższy średnio zaawansowany, w piśmie - B2 - wyższy średnio zaawansowany
• Wymagania: wykształcenie wyższe kierunek: anglistyka lub wychowanie przedszkolne, uprawnienia do nauczania języka angielskiego w przedszkolu, kreatywne prowadzenie zajęć z dziećmi, umiejętność organizacji pracy, komunikatywna znajomość języka polskiego, znajomość języka angielskiego na poziomie B2. Miejsce pracy: ul. Kazimierzowska 45 (Mokotów) Gpodziny pracy: 6/25 w godzinach do ustalenia z pracodawcą Zgłoszenia: osobiste, kontakt e-mail: [email protected], kontakt telefoniczny: 723 850 188.

Inne wymagania:
Wymagania: wykształcenie wyższe kierunek: anglistyka lub wychowanie przedszkolne, uprawnienia do nauczania języka angielskiego w przedszkolu, kreatywne prowadzenie zajęć z dziećmi, umiejętność organizacji pracy, komunikatywna znajomość języka polskiego, znajomość języka angielskiego na poziomie B2. Miejsce pracy: ul. Kazimierzowska 45 (Mokotów) Gpodziny pracy: 6/25 w godzinach do ustalenia z pracodawcą Zgłoszenia: osobiste, kontakt e-mail: [email protected], kontakt telefoniczny: 723 850 188.

Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy

Nr telefonu:
723 850 188

E-mail:
[email protected]

Wymagane dokumenty:
Po uzgodnieniu z pracodawcą

Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon, e-mail