NAUCZYCIEL/NAUCZYCIELKA EDUKACJI WCZESNOSZKOLNEJ

NAUCZYCIEL/NAUCZYCIELKA EDUKACJI WCZESNOSZKOLNEJ

Powiatowy Urząd Pracy w Gorlicach

Wymiar pracy
Część etatu
Rodzaj umowy
Umowa o pracę na czas określony
Doświadczenie
Doświadczenie wymagane
Wynagrodzenie
3 538,67 - 4 264,67 PLN
brutto
Stawka miesięczna
 Drukuj ofertę
  • Polski

Opis

Numer:
StPr/26/0525

Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas określony

Wynagrodzenie:
od 3 538,67 do 4 264,67 PLN
Okres zatrudnienia: 01.09.2026 r. - 31.08.2027 r. Godziny pracy: 8:00-15:15 (zgodnie z harmonogramem) Wynagrodzenie: od 3538,67 zł do 4264,67 zł (w zależności od stopnia awansu zawodowego)

Zakres obowiązków:
Realizacja programu nauczania; Prowadzenie zajęć dydaktycznych; Ocena postępów uczniów; Dbanie o bezpieczeństwo; Współpraca z rodzicami; Prowadzenie dokumentacji; Udział w pracach rady pedagogicznej; Doskonalenie zawodowe; Przygotowywanie uczniów do konkursów, rozwijanie zainteresowań, uzdolnień uczniów; Wykonywanie innych zadań statutowych szkoły.

Miejsce pracy:
38-340 Korczyna 213, powiat: gorlicki, woj: małopolskie

Pracodawca:
Zespół Szkolno-Przedszkolny w Korczynie Szkoła Podstawowa i Przedszkole im. Św. Kingi

Liczba godzin pracy w tygodniu:
12

Wymagania konieczne:
  • wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), kierunek: edukacja wczesnoszkolna
  • Wykształcenie wyższe, jednolite magisterskie z edukacji wczesnoszkolnej (specjalność nauczycielska, przygotowanie pedagogiczne); doświadczenie zawodowe - niewymagane; uprawnienia do nauczania edukacji wczesnoszkolnej; umiejętności pedagogiczne, dydaktyczne i wychowawcze; znajomość technologii innowacyjno-komunikacyjnych; współpraca w zespole; planowanie i organizacja pracy; komunikatywność; empatia; kreatywność; odpowiedzialność.


Inne wymagania:
Wykształcenie wyższe, jednolite magisterskie z edukacji wczesnoszkolnej (specjalność nauczycielska, przygotowanie pedagogiczne); doświadczenie zawodowe - niewymagane; uprawnienia do nauczania edukacji wczesnoszkolnej; umiejętności pedagogiczne, dydaktyczne i wychowawcze; znajomość technologii innowacyjno-komunikacyjnych; współpraca w zespole; planowanie i organizacja pracy; komunikatywność; empatia; kreatywność; odpowiedzialność.

Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy

Osoba do kontaktu:
Teresa Ruwińska-Przybyłowicz

Nr telefonu:
(13) 447-14-43

E-mail:
[email protected]

Wymagane dokumenty:
CV - konieczne wysłanie na podany adres e-mail

Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: telefon, e-mail
Dodano: 18.08.2026, 04:09
ID ogłoszenia: 688126
Udostępnij:
Dodano: 18.08.2026, 04:09
ID ogłoszenia: 688126

Zobacz inne oferty

Do góry