OD MŁODSZEGO DO STARSZEGO KOORDYNATORA/KI RODZINNEJ PIECZY ZASTĘPCZEJ

Numer:
StPr/26/0416

Rodzaj umowy:
Umowa o pracę w zastępstwie

Wynagrodzenie:
od 5 060 PLN

Zakres obowiązków:
Zakres obowiązków, opis wykształcenia, niezbędne oraz dodatkowe wymagania wobec kandydata/kandydatki i wymagane dokumenty przedstawione są na stronie internetowej Powiatowego Centrum Pomocy Rodzinie w Lęborku oraz na stronie Biuletynu Informacji Publicznej PCPR Lębork

Miejsce pracy:
ul. Okrzei 15, 84-300 Lębork, powiat: lęborski, woj: pomorskie

Pracodawca:
Powiatowe Centrum Pomocy Rodzinie w Lęborku

Liczba godzin pracy w tygodniu:
40

Typ propozycji:
praca stała

Wymagania konieczne:

• wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
• prawo jazdy kategoria - B, bardzo dobra obsługa komputera, dyspozycyjność- praca na przedmiotowym stanowisku wykonywana będzie w systemie zadaniowego czasu pracy, także w godzinach popołudniowych, wieczornych, Wysoka kultura osobista, odporność na stres, komunikatywność, odpowiedzialność, dokładność i rzetelność w wykonywaniu obowiązków, samodzielność
• [Umiejętność 1] : umiejętność zachowania pełnej dyskrecji

Inne wymagania:
[Umiejętność 1] : umiejętność zachowania pełnej dyskrecji

Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy

Osoba do kontaktu:
Aleksandra Mach

Wymagane dokumenty:
Brak danych.

Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: osobiście