OPIEKUN MEDYCZNY ZOL

Numer:
StPr/24/10281

Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na okres próbny

Wynagrodzenie:
od 4 300 do 5 000 PLN
pracodawca oferuje zatrudnienie na podstawie umowy cywilnoprawnej (okres próbny 6 miesięcy), umowy o pracę (okres próbny 3 miesiące), zlecenie. Dodatkowe świadczenia z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych: wczasy pod gruszą, zapomogi losowe, pożyczki mieszkaniowe, dofinansowanie sanatoryjne, dofinansowanie kolonii oraz świadczenia świąteczne. Udział w szkoleniach, możliwość rozwoju, zniżkę na studia na Uniwersytecie WSB Merito, kartę FitProfit dla pracowników i osób towarzyszących, dodatkowe ubezpieczenie na życie.

Zakres obowiązków:
Realizacja planu opieki rekomendowanego dla Pacjenta. Wykonywanie czynności higieniczno- pielęgnacyjnych, pomaganie Pacjentom w zaspokajaniu potrzeb związanych z odżywianiem oraz utrzymaniem higieny i czystości. Współpraca z pielęgniarkami, zespołami medycznymi i niemedycznymi w celu zapewnienia Pacjentowi bezpieczeństwa i komfortu. Pomoc w transporcie pacjentów na terenie szpitala. Pomaganie Pacjentowi w adaptacji do warunków życia w szpitalu oraz zmian związanych z chorobą przewlekłą. Nawiązywanie i utrzymywanie odpowiedniej relacji z Pacjentem i rodziną. Czynny udział w realizacji zadań i obowiązków w oddziale. Współpraca z innymi jednostkami organizacyjnymi spółki. Organizacja pracy zgodnie z obowiązującym prawem. Przestrzeganie obowiązujących procedur i instrukcji. Przestrzeganie przepisów BHP i higieny pracy.

Miejsce pracy:
M. Smoluchowskiego 18, 80-214 Gdańsk, powiat: m. Gdańsk, woj: pomorskie

Pracodawca:
SZPITALE POMORSKIE SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ

Liczba godzin pracy w tygodniu:
40

Wymagania konieczne:

• wykształcenie: średnie zawodowe
• wykształcenie średnie, ukończona policealna szkoła medyczna w zawodzie opiekuna medycznego, wpis do Centralnego Rejestru Osób Uprawnionych do wykonywania zawodu medycznego. Życzliwy i pełen wyrozumiałości stosunek do Pacjentów, umiejętność pracy w zespole, sumienność, punktualność oraz odpowiedzialność. Samodzielność i odpowiedzialność za powierzone zadania. Dobra organizacja pracy własnej. Budowanie efektywnych relacji z pacjentem i jego rodziną, umiejętność dostosowywania stylu komunikacji do pacjenta, dyspozycyjność. Mile widziana znajomość obsługi komputera.

Inne wymagania:
wykształcenie średnie, ukończona policealna szkoła medyczna w zawodzie opiekuna medycznego, wpis do Centralnego Rejestru Osób Uprawnionych do wykonywania zawodu medycznego. Życzliwy i pełen wyrozumiałości stosunek do Pacjentów, umiejętność pracy w zespole, sumienność, punktualność oraz odpowiedzialność. Samodzielność i odpowiedzialność za powierzone zadania. Dobra organizacja pracy własnej. Budowanie efektywnych relacji z pacjentem i jego rodziną, umiejętność dostosowywania stylu komunikacji do pacjenta, dyspozycyjność. Mile widziana znajomość obsługi komputera.

Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy

Nr telefonu:
58 72 60 122

E-mail:
[email protected]

Wymagane dokumenty:
CV Termin składania dokumentów: 29.12.2024 r. INFORMACJE DOTYCZĄCE PRZETWARZANIA DANYCH OSOBOWYCH Jeśli spełniasz powyższe wymagania i chcesz dołączyć do naszego zespołu, prześlij swoje CV na adres [email protected] Termin składania dokumentów: 29.12.2024 r. Dane osobowe są przetwarzane zgodnie z przepisami rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO). Każdy kandydat przystępujący do naboru podaje swoje dane dobrowolnie. Podanie wymaganych danych osobowych jest warunkiem udziału w naborze. Administrator danych osobowych są Szpitale Pomorskie sp. z o.o., 81-519 Gdynia, ul. Powstania Stycznia 1. Kontakt do inspektora ochrony danych: email: [email protected] Cel przetwarzania danych: przeprowadzenie naboru na stanowisko pracy w Szpitale Pomorskie Sp. z o.o. oraz archiwizacja dokumentów po przeprowadzeniu naboru. Informacja o odbiorcach danych: brak. Okres przechowywania danych: zgodnie z regulaminem przeprowadzenia konkursu na stanowisko pracy. Kandydatowi przysługuje: prawo dostępu do swoich danych prawo do sprostowania (poprawiania) swoich danych osobowych prawo do ograniczenia przetwarzania danych osobowych prawo do usunięcia danych osobowych

Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: telefon, e-mail