OPIEKUN/OPIEKUNKA - ASYSTENT OSOBY NIESAMODZIELNIEJ

Numer:
StPr/26/0873

Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas określony

Wynagrodzenie:
5 356 PLN
[Kontakt przez pocztę] : [email protected] [Praca na czas określony] : Pierwsza umowa na okres 3 miesięcy [Godzina zakończenia pracy] : 15:30 V. Warunki zatrudnienia: 1) umowa o pracę w pełnym wymiarze etatu na czas realizacji projektu. Pierwszą umowę o pracę zawiera się na okres do 3 miesięcy. 2) praca świadczona będzie na terenie Gminy Miasta Toruń. Toruńskie Centrum Usług Społecznych oferuje: możliwość podnoszenia kwalifikacji poprzez udział w szkoleniach tematycznych, dodatek do wynagrodzenia za wysługę lat (stażowy) w wysokości 5% miesięcznego wynagrodzenia zasadniczego po 5 latach pracy, Dodatek ten wzrasta o 1% za każdy następny rok pracy do osiągnięcia 20% miesięcznego wynagrodzenia zasadniczego po 20 i więcej latach pracy. dodatkowe wynagrodzenie roczne tzw. 13 po przepracowaniu co najmniej 6 miesięcy w roku kalendarzowym, nagrody jubileuszowe, możliwość przystąpienia do pracowniczego ubezpieczenia grupowego, dofinansowanie do urlopu wypoczynkowego, wypłacane z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych, tzw. ,,wczasy pod gruszą. VI. Informacja o warunkach pracy na stanowisku: 1) usytuowanie stanowiska pracy: budynek wielokondygnacyjny, schody; 2) czas pracy: 1 etat przeciętnie 40 godz. tygodniowo; 3) bezpośredni kontakt z osobami.

Zakres obowiązków:
1.Realizacja zadań w ramach projektu Społecznie odpowiedzialni współfinansowanego ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach Programu Fundusze Europejskie dla Kujaw i Pomorza 2021-2027 Priorytetu FEKP.08 Fundusze europejskie na wsparcie w obszarze rynku pracy, edukacji i włączenia społecznego, Działania FEKP.08.24 Usługi społeczne i zdrowotne,
2.Wsparcie i opieka w celu umożliwienia samodzielnego funkcjonowania podopiecznego,
3.Pomoc w podejmowaniu aktywności społecznej,
4.Pomoc w rehabilitacji,
5.Sporządzanie comiesięcznych sprawozdań z zakresu realizowanych zadań i przekazywanie ich kierownikowi.

Miejsce pracy:
ul. Marii Konopnickiej 13, 87-100 Toruń, powiat: m. Toruń, woj: kujawsko-pomorskie

Pracodawca:
Toruńskie Centrum Usług Społecznych

Liczba godzin pracy w tygodniu:
40

Typ propozycji:
praca stała

Wymagania konieczne:

• wykształcenie: średnie ogólnokształcące
• I. Wykształcenie: niezbędne: średnie oraz dokument potwierdzający uzyskanie kwalifikacji w następujących kierunkach: - asystent osoby niepełnosprawnej, - opiekun osoby starszej, - opiekun medyczny. dodatkowe: brak II. Staż pracy: niezbędny: 1 rok oraz co najmniej 6-miesięczne, udokumentowane doświadczenie w udzielaniu bezpośredniej pomocy osobom niepełnosprawnym np. doświadczenie zawodowe, udzielanie wsparcia osobom niepełnosprawnych w formie wolontariatu. dodatkowy: brak. III. Predyspozycje osobowościowe: niezbędne: komunikatywność, odpowiedzialność, empatia. dodatkowe: brak.

Inne wymagania:
I. Wykształcenie: niezbędne: średnie oraz dokument potwierdzający uzyskanie kwalifikacji w następujących kierunkach: - asystent osoby niepełnosprawnej, - opiekun osoby starszej, - opiekun medyczny. dodatkowe: brak II. Staż pracy: niezbędny: 1 rok oraz co najmniej 6-miesięczne, udokumentowane doświadczenie w udzielaniu bezpośredniej pomocy osobom niepełnosprawnym np. doświadczenie zawodowe, udzielanie wsparcia osobom niepełnosprawnych w formie wolontariatu. dodatkowy: brak. III. Predyspozycje osobowościowe: niezbędne: komunikatywność, odpowiedzialność, empatia. dodatkowe: brak.

Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy

Osoba do kontaktu:
Patrycja Kesler

Nr telefonu:
56 611 89 44

Wymagane dokumenty:
Dla udokumentowania spełnienia wymogów na stanowisko uczestnicy naboru przedkładają: 1) motywację przystąpienia do naboru; 2) życiorys zawierający szczegółowy opis: dotychczasowej drogi zawodowej, posiadanego wykształcenia i kwalifikacji oraz stażu pracy, opatrzony klauzulą Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 10 maja 2018 r. o Ochronie Danych Osobowych Dz. U. z 2019 r. poz. 1781 z późn. zm.); 3) dokumenty potwierdzające posiadane wykształcenie, uprawnienia zawodowe; 4) dokumenty potwierdzające staż pracy w szczególności: kopie świadectw pracy lub zaświadczenia o zakończonych bądź kontynuowanym zatrudnieniu, kserokopie umów cywilnoprawnych oraz zaświadczeń z odbytych staży, przygotowań zawodowych oraz innych form praktyk zawodowych lub wolontariatu potwierdzającego zdobyte doświadczenie, w przypadku prowadzenia działalności gospodarczej potwierdzeniem zdobytego doświadczenia może być wpis/wypis do/z ewidencji działalności gospodarczej; 5) oświadczenie o spełnianiu wymagań określonych w art. 6 ust. 1 pkt 1-3, ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych; 6) oświadczenie o zapoznaniu się z klauzulą informacyjną zawartą w ogłoszeniu. Zgodnie z ustawą z dnia 7 października 1999 r. o języku polskim (Dz. U. z 2021 r. poz. 672 z późn. zm.), wszystkie wymagane dokumenty muszą być złożone w języku polskim. C. Ustalono następujący tryb przeprowadzenia naboru: Termin składania ofert: do dnia 10 sierpnia 2026 r. do godziny 10:00. Zgłoszenia należy składać w zamkniętych kopertach z dopiskiem: Nabór ofert nr 17/2026 w siedzibie TCUS przy ul. Marii Konopnickiej 13, sekretariat pokój 41 (4 piętro). Za datę złożenia oferty uważa się datę wpływu przesyłki do tut. jednostki. D. Klauzula informacyjna: Administratorem danych osobowych przetwarzanych w ramach procesu rekrutacji jest Toruńskie Centrum Usług Społecznych z siedzibą przy ul. Marii Konopnickiej 13 w Toruniu. W sprawach ochrony danych osobowych został powołany Inspektor Ochrony Danych, z którym można kontaktować się mailowo: [email protected]. Kontakt z administratorem możliwy jest również pod adresem: Toruńskie Centrum Usług Społecznych ul. Marii Konopnickiej 13, 87-100 Toruń. Dane osobowe kandydatów przetwarzane są w celu przeprowadzenia postępowania rekrutacyjnego, na podstawie: a) art. 6 ust. 1 lit. a na podstawie wyrażonej zgody w celu umożliwienia nam nawiązania kontaktu w związku z przyszłymi rekrutacjami; b) art. 6 ust. 1 lit. b w celach niezbędnych do nawiązania umowy; c) art. 6 ust. 1 lit. c na podstawie przepisów para o zatrudnianiu pracowników w tym pracowników na stanowiska urzędnicze; d) art. 6 ust. 1 lit. f na podstawie prawnie uzasadnionego interesu Administratora jakim jest sprawozdawczość - Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) oraz ustawy z dnia 26.06.1974 r. Kodeks pracy. Dane osobowe będą przekazywane i udostępniane wyłącznie podmiotom uprawnionym na podstawie obowiązujących przepisów prawa. Dane osobowe nie będą przekazywane poza obszar Unii Europejskiej. Osobie, której dane dotyczą przysługuje prawo dostępu do danych, sprostowania ich, gdy zachodzi taka konieczność, poprawienia danych osobowych, żądania usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem. Podanie danych jest warunkiem udziału w naborze, a żądanie usunięcia danych jest równoznaczne z rezygnacją udziału. Dokumentacja aplikacyjna będzie przechowywana przez okres 2 lat licząc od 1 stycznia roku następnego po roku, w którym postępowanie zostało zakończone. Toruńskie Centrum Usług Społecznych informuje, że na niezgodne z prawem przetwarzanie danych przysługuje prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego - Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. O spełnianiu wymogów formalnych i zakwalifikowaniu się do dalszego etapu postępowania kandydaci będą informowani drogą elektroniczną na podany adres emailowy lub telefonicznie. Toruń, dnia 28.07.2026 Z upoważnienia Prezydenta Miasta Torunia p.o. Dyrektora Toruńskiego Centrum Usług Społecznych Patrycja Skrzynecka

Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: telefon, poczta